Eine/n Forstingenieurin/Forstingenieur

Eine Forstingenieurin / Einen Forstingenieur (Bachelor 3. QE, m/w/d)
oder vergleichbare Qualifikation aus den Bereichen Umwelt- und Landschaftsplanung, Naturschutz (Bachelor 3. QE, m/w/d) für die Leitung der Nationalparkdienststelle (Revier) Riedlhütte
 

sucht die Nationalparkverwaltung Bayerischer Wald
zum 1.2.2025 für den Bereich Wald- und Flächenmanagement.
 

Die Nationalparkverwaltung Bayerischer Wald ist eine nachgeordnete Behörde des Bayerischen Staatsministeriums für Umwelt und Verbraucherschutz. Sie verwaltet den Nationalpark Bayerischer Wald, der 1970 eröffnet wurde und damit Deutschlands erster und ältester Nationalpark ist. Als Einrichtung des Freistaates Bayern dient sie den vier Aufgabenbereichen Naturschutz, Forschung, Bildung und Erholung. Die Fläche des Nationalparks mit rund 25.000 Hektar ist unterteilt in 6 Nationalparkdienststellen (vergleichbar mit Forstrevieren).

Für die Nationalparkdienststelle Riedlhütte suchen wir eine Nachfolge als Leiter/in (m, w, d). Der/die Stelleninhaber/in (m, w, d) ist verantwortlich für die Bereiche Waldnaturschutz, Wald- und Flächenmanagement, Verkehrssicherung, Wegeunterhalt und Holzverkauf und arbeitet weiterhin verantwortlich im Wildtiermanagement und allen weiteren nationalparkspezifischen Tätigkeiten wie Forschung, Umweltbildung und Erholung mit.

Dienstsitz ist Spiegelau. In den Grenzen der Nationalparkdienststelle Riedlhütte liegt unter anderem das Waldspielgelände, die Racheldiensthütte, das Waldschmidthaus sowie ein Rotwildwintergatter.
 

Wir erwarten:

• Ein erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Forstingenieurwesen (Bachelor, 3. QE) oder eine vergleichbare Qualifikation aus den Bereichen Naturschutz, Biodiversität, Landschaftspflege bzw. einem vergleichbaren Studiengang
• Möglichst einen absolvierten Vorbereitungsdienst (Anwärterzeit) mit erfolgreicher Anstellungsprüfung zum gehobenen technischen Forstdienst
• Interesse für und eigenverantwortliche Aufgabenwahrnehmung in den Themenbereichen Besuchermanagement, Waldnaturschutz, Borkenkäfer- und Wildtiermanagement, Waldentwicklung, sowie Arbeitssicherheit und Verkehrssicherung
• faunistische bzw. floristische Artenkenntnisse sind wünschenswert
• Volle Identifikation mit den Aufgaben und Zielen des Nationalparks Bayerischer Wald
• Führungsqualitäten und erste Führungserfahrungen
• Dienstleistungsbewusstsein und Kundenfreundlichkeit gegenüber Besuchern und Mitarbeitern
• Teamfähigkeit und ausgesprochene Sozialkompetenz
• Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten in der Öffentlichkeit
• Volle Außendiensttauglichkeit
• Gute EDV-Kenntnisse
• Gute Englisch- und ggf. Tschechisch-Kenntnisse sind wünschenswert
• PKW-Führerschein
• Gültiger Jagdschein
   

Wir bieten:

• Eine Tätigkeit in einem erfahrenen Team mit großer Verantwortung für ein international bedeutsames Großschutzgebiet und erheblichen Gestaltungsspielräumen
• Vielfältige, abwechslungsreiche, umwelt- und naturschutzorientierte Aufgaben bei einer außergewöhnlichen, überregional bekannten Institution
• Eine unbefristete Vollzeit-Stelle im öffentlichen Dienst; bei Vorliegen der Voraussetzungen ist eine Verbeamtung / Übernahme von Beamten auf Lebenszeit möglich
• Flexible Arbeitszeiten
• Gute Fortbildungsmöglichkeiten
• Leben und arbeiten in einer landschaftlich reizvollen Umgebung mit bezahlbarem Wohnraum und hoher Lebensqualität für naturverbundene Menschen und Familien mit Kindern.

Bei Einstellung im Angestelltenverhältnis richtet sich die Vergütung nach den Bestimmun­gen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L). Die Eingruppierung ist in Entgeltgruppe 11 vorgesehen. Bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen ist eine Einstellung im Beamtenverhältnis (A 10) möglich. Bei bereits verbeamteten Bewerberinnen und Bewerbern ist eine Übernahme entsprechend der bisherigen Besoldungsgruppe bis Bes.Gr. A 11 möglich.

Die Stelle ist grundsätzlich teilzeitfähig, sofern sich Bewerberinnen/Bewerber passend ergänzen.
 

Der Arbeitsplatz ist grundsätzlich für die Besetzung mit schwerbehinderten Menschen geeignet. Diese werden bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt.

Die Nationalparkverwaltung fördert aktiv die Gleichstellung aller Beschäftigten. Wir begrüßen deshalb Bewerbungen aller Personen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Identität.

Aussagekräftige Bewerbungen senden Sie mit den üblichen Unterlagen (insb. auch Zeugnisse) per E-Mail im PDF-Format als eine Datei bis spätestens 31.10.2024 unter Betreff: Stellenausschreibung Revierleitung Riedlhütte an

personal@npv-bw.bayern.de zu senden.

Ihre elektronische Bewerbung sollte genauso aussagekräftig und professionell gestaltet sein wie eine Bewerbung in Papierform. Ihre elektronische Bewerbung werden wir spätestens sechs Monate nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens löschen.

Auskünfte erteilt Herr Baierl unter 08552 9600-185 oder franz.baierl@npv-bw.bayern.de.

Für beamten- und tarifrechtliche Fragen steht Herr Wachter unter 08552 9600-145 oder hubert.wachter@npv-bw.bayern.de zur Verfügung.