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Ihre Chance als&nbsp; Mitarbeiter/in Ökologischer Landbau (m/w/d) / Versuchstechniker/in (m/w/d) (vergleichbar mittlerer technischer Dienst)&nbsp; bis EG 9a TV-H - 40 Wochenstunden – zum nächstmöglichen Zeitpunkt - befristet für die Dauer von 2 Jahren gemäß § 14 Abs. 2 TzBfG&nbsp; in der Abteilung „Fachinformation“ im Fachgebiet „Fachinformation Ökologischer Landbau“.&nbsp; In Abhängigkeit von der Vorbildung und dem Vorliegen mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis EG 9a TV-H grundsätzlich möglich.&nbsp; Dienstsitz: LLH – Öko-Versuchsfeld, Burgholzhäuser Straße 101, 61352 Bad Homburg v. d. Höhe sowie Hof Kastanienhöhe, gegenüber der Wetterauer Str. 100, 61352 Bad Homburg v. d. Höhe.&nbsp; Die Bewerberin / der Bewerber (m/w/d) darf bisher nicht in einem Beschäftigungsverhältnis zum Arbeitgeber „Land Hessen“ gestanden haben. Dies gilt nicht für ein Ausbildungsverhältnis.&nbsp; Ihre Aufgaben&nbsp; ▪ Durchführung und Auswertung von komplexen Öko-(Dauer-)Feldversuchen (u.a. Einmessung der Parzellen, Aussaat, Pflanzung, Düngung, Pflege, Pflanzenschutz, Bonituren, Ernte, etc.) ▪ Probenahme und Aufbereitung von Ernteproben für die Laboranalytik ▪ fachliche Anleitung von Saisonmitarbeitenden und Hilfskräften ▪ Dokumentation der geleisteten Arbeit ▪ Mitarbeit bei der Organisation der Maschinen, der Versuchstechnik und der Produktionsmittel insbesondere Durchführung von notwendigen Beschaffungsmaßnahmen (Betriebsmittel, Ersatzteile, etc.) ▪ Mitarbeit bei der Koordination des Öko-Versuchsfeldes sowie Kommunikation mit internen und externen Beteiligten&nbsp; Unser Angebot&nbsp; ▪ zukunftssicherer Arbeitgeber mit abwechslungs-reichem und sinnstiftendem Arbeitsumfeld ▪ vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege, Privatleben und Beruf ▪ gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine moderne Personalentwicklung ▪ aktives Gesundheitsmanagement ▪ kostenfreie Nutzung des öffentlichen Nah- und Regionalverkehrs in Hessen&nbsp; Ihr Profil&nbsp; ▪ eine abgeschlossene Ausbildung als Landwirt/in (m/w/d), Pflanzentechnologe/in (m/w/d), landwirtschaftlich-technische/r Assistent/in (m/w/d) oder Gärtner/in (m/w/d) mit Schwerpunkt Gemüsebau oder ein vergleichbarer Abschluss und ▪ eine abgeschlossene Fortbildung z.B. zum/zur Landwirtschaftsmeister/in (m/w/d) oder staatlich geprüfte/r Betriebswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Agrarwirtschaft oder Gartenbau (2-jährige Fachschule) oder ein vergleichbarer Abschluss&nbsp; Weiterhin werden erwartet&nbsp; ▪ vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen im pflanzenbaulichen Versuchswesen ▪ Erfahrungen im Öko-Acker- und Feldgemüsebau ▪ Erfahrungen im Umgang mit landwirtschaftlichen und versuchstechnischen Maschinen ▪ vertiefte EDV-Kenntnisse in der Anwendung von Standardsoftware (MS-Office) ▪ Fahrerlaubnis der Klasse B ▪ Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens Niveau C1)&nbsp; Wünschenswert sind&nbsp; ▪ Fahrerlaubnis der Klasse BE ▪ Sachkundenachweis im Umgang mit Pflanzenschutzmitteln&nbsp; Das Verfahren&nbsp; Die Auswahl erfolgt nach den Kriterien Eignung, Befähigung und fachliche Leistung sowie einem Vorstellungsgespräch.&nbsp; Eine Besetzung der ausgeschriebenen Stellen mit Teilzeitbeschäftigten ist grundsätzlich möglich.&nbsp; Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an der Bewerbung von Frauen Interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.&nbsp;Im LLH wird ein respektvoller und vertrauensvoller Umgang gelebt. Wir arbeiten innerhalb der Behörde interdisziplinär sowie nach innen und außen serviceorientiert. Unser Handeln zeichnet sich durch ein hohes Maß an Integrität und Loyalität aus. Diese und folgende Fähigkeiten runden Ihr Profil ab:&nbsp; ▪ Flexibilität ▪ Initiative ▪ Zuverlässigkeit/Gewissenhaftigkeit ▪ Organisationsfähigkeit ▪ Kooperationsfähigkeit&nbsp; Interesse geweckt?&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (1 PDF-Datei bis max. 4 MB) bis spätestens zum&nbsp; 08.11.2024&nbsp; unter Nennung der Kennziffer des Auswahlverfahrens (775) an&nbsp; <a href="mailto:Zukunft@llh.hessen.de" target="_blank">Zukunft@llh.hessen.de</a>.&nbsp; Geben Sie bitte bei Ihrer Bewerbung an, auf welche Stelle Sie sich bewerben (Kennziffer 775) und wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.&nbsp; Bitte fügen Sie folgende Unterlagen Ihrer Bewerbung bei ▪ Bewerbungsanschreiben ▪ Lebenslauf ▪ Qualifikationsnachweise ▪ Ein aktuelles Zwischenzeugnis bzw. eine aktuelle Anlassbeurteilung (nicht älter als ein Jahr) oder die Regelbeurteilungen der letzten drei Jahre.&nbsp; Wir freuen uns darauf Sie kennen zu lernen!&nbsp; Ansprechpartner&nbsp; Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Herr Sünder, Tel.: 0561 7299-290 und bei Fragen zum Verfahren, Herr Gutberlet, Tel: 0561 7299-239, zur Verfügung.&nbsp; Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie hier: <a href="https://llh.hessen.de/ueber-uns/arbeiten-im-llh/" target="_blank">https://llh.hessen.de/ueber-uns/arbeiten-im-llh/</a>

Landesbetrieb Landwirtschaft Hessen

Mitarbeiter/in Ökologischer Landbau (m/w/d) / Versuchstechniker/in (m/w/d) (vergleichbar mittlerer technischer Dienst)

Ihre Chance als&nbsp; Mitarbeiter/in Ökologischer Landbau (m/w/d) / Versuchstechniker/in (m/w/d) (vergleichbar mittlerer technischer Dienst)&nbsp; bis EG 6 TV-H - 40 Wochenstunden – zum nächstmöglichen Zeitpunkt - befristet für die Dauer von 2 Jahren gemäß § 14 Abs. 2 TzBfG&nbsp; in der Abteilung „Fachinformation“ im Fachgebiet „Fachinformation Ökologischer Landbau“.&nbsp; In Abhängigkeit von der Vorbildung und dem Vorliegen mehrjähriger einschlägiger Berufserfahrung ist eine Eingruppierung bis EG 6 TV-H grundsätzlich möglich.&nbsp; Dienstsitz: LLH – Öko-Versuchsfeld, Burgholzhäuser Straße 101, 61352 Bad Homburg v. d. Höhe sowie Hof Kastanienhöhe, gegenüber der Wetterauerstr. 100, 61352 Bad Homburg v. d. Höhe.&nbsp; Die Bewerberin / der Bewerber (m/w/d) darf bisher nicht in einem Beschäftigungsverhältnis zum Arbeitgeber „Land Hessen“ gestanden haben. Dies gilt nicht für ein Ausbildungsverhältnis.&nbsp; Ihre Aufgaben&nbsp; ▪ Mitarbeit bei Öko-Feldversuchen (Einmessung der Parzellen) und selbstständige ackerbauliche Arbeiten (Bodenbearbeitung, Aussaat, Pflanzung, Düngung, Pflege, Pflanzenschutz, Ernte, etc.) ▪ Bedienung, Wartung und Pflege aller landwirtschaftlichen und versuchstechnischen Maschinen zur Bewirtschaftung des Öko-Versuchsfeldes (Fendt-Traktoren, Maschinen inkl. Versuchstechnik und Handmaschinen) ▪ Bonitierung, Probenahme und Aufbereitung der Ernteprobe für die Laboranalytik ▪ Anleitung von Saisonmitarbeitenden und Hilfskräften ▪ Dokumentation der geleisteten Arbeit&nbsp; Unser Angebot&nbsp; ▪ zukunftssicherer Arbeitgeber mit abwechslungs-reichem und sinnstiftendem Arbeitsumfeld ▪ vielfältige Angebote zur Vereinbarkeit von Familie, Pflege, Privatleben und Beruf ▪ gezielte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und eine moderne Personalentwicklung ▪ aktives Gesundheitsmanagement ▪ kostenfreie Nutzung des öffentlichen Nah- und Regionalverkehrs in Hessen&nbsp; Ihr Profil&nbsp; ▪ eine abgeschlossene Ausbildung als Landwirt/in (m/w/d), Pflanzentechnologe/in (m/w/d), landwirtschaftlich-technische/r Assistent/in (m/w/d) oder Gärtner/in mit Schwerpunkt Feld-Gemüsebau (m/w/d) oder ein vergleichbarer Abschluss&nbsp; Weiterhin werden erwartet&nbsp; ▪ eine abgeschlossene Fortbildung als staatlich geprüfte/r Betriebswirt/in (m/w/d) der Fachrichtung Agrarwirtschaft oder staatlich geprüfte/r Wirtschafter/in (m/w/d) der Fachrichtung Landwirtschaft oder als Meister/in (m/w/d) in einem der vorgenannten Berufe ▪ Erfahrungen im Öko-Acker- und Feldgemüsebau ▪ Erfahrungen im Umgang mit landwirtschaftlichen und versuchstechnischen Maschinen ▪ Führerschein der Klasse B ▪ Kenntnisse der deutschen Sprache (mindestens Niveau C1)&nbsp; Wünschenswert sind&nbsp; ▪ Fahrerlaubnis der Klasse BE ▪ Sachkundenachweis im Umgang mit Pflanzenschutzmitteln&nbsp; Das Verfahren&nbsp; Die Auswahl erfolgt nach den Kriterien Eignung, Befähigung und fachliche Leistung sowie einem Vorstellungsgespräch. Eine Besetzung der ausgeschriebenen Stellen mit Teilzeitbeschäftigten ist grundsätzlich möglich.&nbsp; Wir fördern die Gleichstellung von Frauen und Männern und sind deshalb besonders an der Bewerbung von Frauen Interessiert. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, Behinderung, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.&nbsp;Im LLH wird ein respektvoller und vertrauensvoller Umgang gelebt. Wir arbeiten innerhalb der Behörde interdisziplinär sowie nach innen und außen serviceorientiert. Unser Handeln zeichnet sich durch ein hohes Maß an Integrität und Loyalität aus. Diese und folgende Fähigkeiten runden Ihr Profil ab:&nbsp; ▪ Flexibilität ▪ Initiative ▪ Zuverlässigkeit/Gewissenhaftigkeit ▪ Organisationsfähigkeit ▪ Kooperationsfähigkeit&nbsp; Interesse geweckt?&nbsp; Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung (1 PDF-Datei bis max. 4 MB) bis spätestens zum&nbsp; 08.11.2024&nbsp; unter Nennung der Kennziffer des Auswahlverfahrens (774) an&nbsp; <a href="mailto:Zukunft@llh.hessen.de" target="_blank">Zukunft@llh.hessen.de</a>.&nbsp; Geben Sie bitte bei Ihrer Bewerbung an, auf welche Stelle Sie sich bewerben (Kennziffer 774) und wie Sie auf uns aufmerksam geworden sind.&nbsp; Bitte fügen Sie folgende Unterlagen Ihrer Bewerbung bei ▪ Bewerbungsanschreiben ▪ Lebenslauf ▪ Qualifikationsnachweise ▪ Ein aktuelles Zwischenzeugnis bzw. eine aktuelle Anlassbeurteilung (nicht älter als ein Jahr) oder die Regelbeurteilungen der letzten drei Jahre.&nbsp; Wir freuen uns darauf Sie kennen zu lernen!&nbsp; Ansprechpartner&nbsp; Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Herr Sünder, Tel.: 0561 7299-290 und bei Fragen zum Verfahren, Herr Gutberlet, Tel: 0561 7299-239, zur Verfügung.&nbsp; Informationen über die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten finden Sie hier: <a href="https://llh.hessen.de/ueber-uns/arbeiten-im-llh/" target="_blank">https://llh.hessen.de/ueber-uns/arbeiten-im-llh/</a>

Wir zählen zu den führenden Lebensmittel-Großhandelsunternehmen im Südwesten Deutschlands für die Belieferung im Außer-Haus-Markt. Wir bieten unseren Kunden ein umfangreiches Sortiment mit Lebensmitteln und Non-Food-Produkten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen: Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) Lebensmittel Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten Verantwortung für definierte Warengruppen, Optimierung und Aktualisierung unseres Sortiments sowie Lieferantenportfolios Vor- und Nachbereitung von Verhandlungen, Preis- und Konditionen-Management, Marktbeobachtung Allgemeine operative und administrative Aufgaben Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung mit Zusatzqualifikation Einkauf, z. B. Industriekaufmann/-frau Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Food-Einkauf, idealerweise im GV-Markt Sie kennen die Beschaffungsmärkte, deren Strukturen und Marktteilnehmer Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick mit Abschluss-Sicherheit Der sichere Umgang mit MS Office, besonders Excel, ist für Sie selbstverständlich Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit, persönliche Motivation und große Freude am Handel mit Lebensmitteln runden Ihr Profil ab Unsere Benefits: Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit) Eine offene und flache Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Einarbeitung in ein motiviertes Team Kostenfreie Parkplätze Gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem Auto als auch mit OPNV Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) Regelmäßige Firmenevents Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum, vorzugsweise per E-Mail. Jede Bewerbung wird absolut vertraulich behandelt. SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH Robert-Koch-Str. 44 - 55129 Mainz <a href="mailto:bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de</a> Aus organisatorischen Gründen kann eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht erfolgen. Bitte daher keine Originale, Schnellhefter etc. einsenden. SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH <a href="http://www.schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">http://www.schwaelbchen-frischdienst.de</a> <a href="http://www.schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">http://www.schwaelbchen-frischdienst.de</a> <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-11618/logo_google.png" target="_blank">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-11618/logo_g…</a> 2025-01-11T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-10-28 Mainz 55129 Robert-Koch-Straße 44 49.9570866 8.258799699999999

Sachbearbeiter Einkauf (m/w/d) Lebensmittel

Assistant Coffee Shop Manager (m/w/d) Wiesbaden Espresso House wurde 1996 in Schweden gegründet und hat sich mit 7.000 Baristas und über 500 Coffee Shops in Schweden, Norwegen, Finnland und Dänemark zur führenden Premium Coffee Shop Marke in den nordischen Ländern entwickelt. 2017 hat Espresso House Kurs auf Deutschland genommen und die Marke Balzac Coffee übernommen. Wir bei Espresso House haben eine Leidenschaft für Kaffee, Menschen und den Planeten. Wir streben vor allem danach, den weltbesten Kaffee für die weltbesten Gäste zu kreieren, und zwar auf eine Weise, die ethisch vertretbar ist, die nachhaltig ist und ein großartiges Morgen garantiert. Wir sind Baristas aus Leidenschaft. Freundlichkeit leitet unser Handeln füreinander für unsere Gäste und unseren Planeten. Es ist unsere Mission, unseren Gästen ein Erlebnis zu bieten, welches ihre Erwartungen übertrifft. Heute und Morgen. Dein Aufgabengebiet: Als Assistant Coffee Shop Manager verantwortest Du die Geschicke Deines Shops und übernimmst mit die Verantwortung für Dein Team Als Teammitglied mit Führungsfunktion kümmerst Du Dich um die Belange Deines Teams, motivierst und führst es und gehst bei der Arbeit stets als gutes Beispiel voran Neue Mitarbeiter arbeitest Du umfassend ein, weist sie in unsere Kaffeekultur ein und trainierst alle Mitarbeiter entsprechend ihrer Kenntnisse und Wünsche laufend weiter Du organisierst, koordinierst und kontrollierst die Abläufe im Service und in der Foodproduktion, um unseren Gästen stets ein tolles Gasterlebnis zu bescheren Du zeichnest Dich verantwortlich für die Dienstplanung Deines Shops, kontrollierst die Einhaltung wichtiger Kennzahlen mittels operativer Controlling- Tools und kümmerst Dich um die Abrechnung der Kassen und um den Zahlungsverkehr Auch der kostenbewusste Einkauf, das Bestellwesen sowie die Erfassung der Inventuren gehören zu Deinem vielfältigen Aufgabenspektrum Du vertrittst und unterstützt den Coffee Shop Manager m/w/d und übernimmst allgemeine operative und administrative Aufgaben mit Deine Persönlichkeit: Du bist freundlich, engagiert und hast Spaß an der Teamarbeit Du begeisterst dich genauso für die Welt des Kaffees wie wir Du hast eine Berufsausbildung im Gastgewerbe absolviert oder eine vergleichbare Qualifikation erworben und verfügst über erste Berufserfahrung in der Gastronomie oder im Einzelhandel Du besitzt einerseits Teamgeist, Empathie und eine hohe soziale Kompetenz, kannst Dich andererseits aber auch durchsetzen und klare Ansagen machen, wenn dies erforderlich ist Du bist lösungsorientiert und kreativ, besitzt eine Hands-On-Mentalität und bist flexibel Das bieten wir dir: Eine spannende Herausforderung bei einem internationalen Arbeitgeber mit gutem Arbeitsklima, gelebten Unternehmenswerten, flachen Hierarchien und direkter, ehrlicher Kommunikation Ein aufgeschlossenes und freundliches Support Office in der Hamburger Innenstadt mit einem Team aus engagierten, hilfsbereiten Kollegen, die Dir immer zur Seite stehen und Dich bestmöglich unterstützen Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit spannenden Entwicklungsmöglichkeiten Eine faire und leistungsgerechte Bezahlung Flexibles Arbeiten, betriebliche Altersvorsorge, 50% Mitarbeiterrabatt auf unser Produktsortiment, Corporate Benefits uvm. Interessiert? Wir würden uns freuen dich kennenzulernen. Bitte bewerbe dich bei den für dich passenden Bewerbungsbutton (solange der Espresso noch heiß ist) Bewerben

Assistant Coffee Shop Manager (m/w/d)

Die Verbandsgemeinde Nastätten ist eine zukunftsgerichtete Kommune mit 32 verbandsangehörigen Gemeinden, gelegen im Herzen des Taunus zwischen Wiesbaden und Koblenz. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Förster/in (m/w/d) in der Funktion eines/r Revierleiters/in für das Forstrevier Himmighofen mit 10 zugehörigen Gemeinden, die alle PEFC-Zertifiziert sind und am FNR-Förderprogramm teilnehmen. Die reduzierte Holzbodenfläche beträgt ca. 1.100 ha. Der durchschnittliche jährliche Holzeinschlag bei Laubholz beträgt ca. 7.000 Festmeter überwiegend in ebener Lage, teilweise im Naturpark Nassau. Aktuelle Forsteinrichtungswerke liegen für alle Gemeinden vor. Ihre Hauptaufgaben: Naturgemäße Waldwirtschaft Ausarbeitung der jährlichen Wirtschaftsplanung auf Revierebene Durchführung bzw. Steuerung und Überwachung sämtlicher Betriebsarbeiten im Rahmen der Umsetzung der Wirtschaftsplanung Betriebsbuchführung, Aktualisierung der mittelfristigen Betriebsplanung Wahrnehmung des Forstschutzes, Schutzmaßnahmen gegen Wildschäden Steuerung von Wiederbewaldungsmaßnahmen (Kunst- und Naturverjüngung) mit einer geschätzten Fläche von ca. 40 ha in den kommenden Jahren sowie der Kultur- und Jungbestandspflege der aufgeforsteten Flächen nach Sturm und Käferkalamität von ca. 100 ha Kommunalen Gremienarbeit und Durchführung von Waldbegängen Brennholzverkauf Integrative Umsetzung von Naturschutzvorgaben vor allem in alten Buchenbeständen Wegeinstandsetzungsmaßnahmen Personalverantwortung für 2 Forstwirte. Arbeitsplanung und Einsatz der eigenen Forstwirte und von Lohnunternehmern Steuerung und Überwachung der Wahrnehmung von Verkehrssicherungspflichten Vergabe, Überwachung und Abrechnung von Unternehmerleistungen Beratung von Kleinwaldbesitzern (ca. 60 ha) Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossenes forstliches Studium mit der Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Forstdienst Leidenschaft für die Forstwirtschaft und naturgemäße Waldwirtschaft Bereitschaft zum Dienst in Abendstunden und an Wochenenden Gute Kenntnisse in IT-Standardanwendungen (MS-Office, Internet) Kenntnisse im Umgang mit forstspezifischer Software sind wünschenswert planvolle, systematisch-zielorientiere Arbeitsweise, gutes Zeitmanagement, Kreativität insb. bei der Lösung von Problemen Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Führerschein Klasse B verbunden mit der Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit mit einer Besoldung bis zu A12 LBesG. Fühlen Sie sich angesprochen? Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 21.11.2024 an: Verbandsgemeindeverwaltung Nastätten Frau Angela Michel Bahnhofstr. 1 56355 Nastätten <a href="mailto:bewerbungen@vg-nastaetten.de" target="_blank">bewerbungen@vg-nastaetten.de</a> Jetzt BEWERBEN

Förster/in (m/w/d) in der Funktion eines/r Revierleiters/in

Immobilienkaufmann (m/w/d) Als traditionelles und gleichzeitig zukunftsorientiertes Familienunternehmen ist es unser Ziel, unsere Kunden immer wieder an neuen Standorten begrüßen und mit unseren köstlichen Backwaren verwöhnen zu dürfen. In rund 160 Filialen sind unsere 1.500 motivierten Mitarbeiter/innen täglich Gastgeber für rund 70.000 Kunden. Um künftig noch mehr Kunden in den Genuss unserer Backwaren zu bringen, arbeiten wir unermüdlich an der Weiterentwicklung unserer Filialnetzes und eröffnen jährlich zwanzig neue Fachgeschäfte. Wir suchen für die ABC-Immo GmbH, die Tochtergesellschaft der Schäfer Dein Bäcker GmbH, einen Immobilienkaufmann (m/w/d) . Du erledigst die administrativen Aufgaben rund um das Thema Hausverwaltung für unsere Wohn- und Gewerbeimmobilien. JETZT BEWERBEN DEIN JOB BEI UNS - SO VIELFÄLTIG WIE DU ES BIST... Du bist für die Verwaltung der Mietverträge zuständig Du bist für alle Anfragen unserer Mieter ein verlässlicher und kompetenter Ansprechpartner und findest für alle Anfragen so schnell wie möglich eine Lösung Du kennst dich aus, wenn es um die Mietbuchhaltung und Betriebskostenabrechnung geht Du arbeitest bei der Optimierung der (digitalen) Abteilungs- und Unternehmensprozesse aktiv mit DEIN ERFOLGSREZEPT... Du hast eine Ausbildung zum Immobilienkaufmann (m/w/d) , Immobilienfachwirt (m/w/d) oder alternativ eine kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung in der Immobilienverwaltung. Du verfügst über sehr gute Praxiskenntnisse in der Verwaltung von Mieteigentum im Bereich Wohn- und Gewerbeimmobilien. Du hast sichere Kenntnisse in den Bereichen Mietbuchhaltung und Nebenkostenabrechnung. Du hast ein freundliches Auftreten, bist kommunikationsstark, arbeitest strukturiert, zeigst Eigeninitiative, besitzt Organisationsvermögen, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft. Du handelst verantwortungsbewusst und ergebnisorientiert und zeichnest Dich durch Deine offene und verbindliche Art aus. Du überzeugst mit guten Kenntnissen in den MS Office - Anwendungen. Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind zwingend erforderlich. DAS ERWARTET DICH... Du profitierst von einer individuellen Einarbeitung sowie einer persönlichen und fachlichen Betreuung Du erhältst kontinuierliches Feedback im Rahmen regelmäßiger Entwicklungsgespräche Du kannst Dich auf zusätzliche Urlaubstage und Weihnachtsgeld freuen Du sorgst mit einer attraktiv vom Arbeitgeber geförderten betrieblichen Altersvorsorge schon jetzt für später vor Du und eine weitere Person darfst Dich mit 30% Personalrabatt durch unser Angebot an Backwaren und Snacks probieren Du radelst mit Deinem neuen E-Bike los - wir teilen uns die Leasingrate Du hast einen krisenfesten Arbeitsplatz bei einem dynamischen und wachsenden Arbeitgeber Du bist Teil eines Teams mit Du-Kultur, dass gerne Themen nach vorne bewegt DAS KRIEGST DU GEBACKEN? Wir freuen uns auf deine aussagekräftige Bewerbung! Vollzeit Standort Limburg zur ABC-Immo Homepage KONTAKT Schäfer Dein Bäcker GmbH Vinzenz-Pallotti-Str. 4 65552 Limburg E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@schaefer-dein-baecker.de" target="_blank">bewerbung@schaefer-dein-baecker.de</a> Tel: 06431-21166-3166

Immobilienkaufmann (m/w/d)

Mitarbeiter/-in (m/w/d) für das Förderportal »LEA« in der Agrarverwaltung im Ministerium für Wirtschaft, Verkehr, Landwirtschaft und Weinbau Rheinland-Pfalz Mainz Teilzeit (50 %) Unbefristet E 11 TV-L bzw. bis A 11 LBesO Bewerbungsfrist: 03.11.2024 Arbeitsbeginn: zum nächstmöglichen Zeitpunkt Abschluss: Bachelor o. Diplom (FH) Kennziffer: 42/2024 Das Referat »Direktzahlungen, Agrarumwelt- und Klimamaßnahmen, InVeKoS« setzt die Förderung der flächenbezogenen Agrarfördermaßnahmen um, dabei ist der landwirtschaftliche elektronische Antrag (LEA) ein zentrales Element für die Agrarförderung. Wollen Sie dabei sein? Ihr wesentliches Aufgabengebiet bei uns: Konzeption und Verfassen von inhaltlichen Vorgaben für die Programmierung des elektronischen Antrags LEA sowie die Umsetzung in der Landwirtschaftlichen Betriebsdatenbank und entsprechende Testung der Umsetzung Erarbeiten und Verfassen von Arbeitsanweisungen und Umsetzungsvorgaben für die Kreisverwaltungen Mitarbeit in Bund-/ Länderarbeitsgruppen Durchführung von landesinternen Arbeitsgruppen, Schulungen usw. Sie bringen mit: abgeschlossenes Hochschulstudium der Agrarwissenschaften oder vergleichbare Abschlüsse (Bachelor, Diplom (FH)) Wir erwarten: Motivation, sich mit Freude in das neue Aufgabengebiet einzuarbeiten, Organisationsgeschick, Kommunikationskompetenz und Zuverlässigkeit, hohe Leistungsbereitschaft, Begeisterung dafür, im Team mit anderen die Landwirtinnen und Landwirte bestmöglich zu unterstützen sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen sowie Kenntnisse von Datenbankstrukturen und webbasierten Anwendungen Freuen Sie sich auf: 30 Tage Urlaub Weiterbildungsmöglichkeiten flexible Arbeitszeiten (keine Kernarbeitszeit) Mobiles Arbeiten Jobticket, Parkplätze vor Ort Arbeitszeitmodelle zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie betriebliche Altersvorsorge betriebliches Gesundheitsmanagement (u. a. EAP Assist) ein digitales Arbeitsumfeld Teamevents Tätigkeit zum Zwecke des Gemeinwohls - ein gutes Gefühl eine zentrale Lage im Herzen der Landeshauptstadt Das klingt ganz nach Ihnen? Dann wollen wir Sie kennenlernen! Einzureichende Unterlagen: Anschreiben Lebenslauf Arbeitszeugnisse Beurteilungen Bewerbungsfrist bis einschließlich 03.11.2024 Per E-Mail als PDF Dokument an: <a href="mailto:Bewerbung-1@mwvlw.rlp.de" target="_blank">Bewerbung-1@mwvlw.rlp.de</a> Sie haben noch Fragen? Melden Sie sich gerne bei uns: Organisatorischer Ansprechpartner: Yannick Fleck (Tel. 06131 162280) Fachliche Ansprechpartnerin: Sabine Hohn-Braun (Tel. 06131 162585) Mehr über uns unter mwvlw.rlp.de Das Land Rheinland-Pfalz beschäftigt viele Menschen in sehr unterschiedlichen Tätigkeitsfeldern und mit ganz unterschiedlichen Qualifikationen. Wir fördern aktiv die Gleichbehandlung aller Menschen und wünschen uns ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von der ethnischen Herkunft, dem Geschlecht, der Religion oder Weltanschauung, einer Behinderung oder der sexuellen Identität. Im Rahmen des Landesgleichstellungsgesetzes streben wir eine weitere Erhöhung des Frauenanteils an und sind daher an Bewerbungen von Frauen besonders interessiert. Bei entsprechender Eignung werden Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen bevorzugt berücksichtigt. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeiten erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Die Datenschutzerklärung zur Informationspflicht nach Artikel 13 und 14 DSGVO finden Sie im Internetauftritt des Ministeriums: mwvlw.rlp.de/de/ministerium/jobs-und-karriere/ . Auf Wunsch übersenden wir diese Information auch in Papierform.

Mitarbeiter/-in (m/w/d) für das Förderportal "LEA" in der Agrarverwaltung

Standort: Löhnberg Beschäftigung: Vollzeit, befristet Ansprechpartner: Rieke Schütz Telefon: 069 6065185 Ihre Zukunft als Mitarbeiter Instandhaltung Schwerpunkt Mechanik befristet für ein Jahr Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgabe Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie führen Kontroll-, Wartungs- und Reparaturarbeiten hinsichtlich mechanischer Aufgabenstellungen im gesamten Betrieb aus. Sie planen Instandhaltungsarbeiten mit SAP-PM und führen diese durch und bearbeiten Arbeitsaufträge und sonstige Checklisten. Sie sorgen für reibungslose Prozesse - Sie überwachen den Maschinen- und Anlagenlauf mit Schwerpunkt in den Bereichen Abfüllung, Wasserversorgung, Abwasser, Heizwasser-, Kälte- und Lufterzeugung. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechaniker (m/w/d) für Betriebstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung. Ihre Erfahrung - Mehrjährige Berufserfahrung in der Instandhaltung ist ein klarer Vorteil. Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise aus. Zudem sind Sie körperlich belastbar und offen, sich weiterzubilden. Ihr Know-how - Sie verfügen über Kenntnisse in den Bereichen Mess- und Regeltechnik, Pneumatik und Hydraulik sowie über WIG Schweißkenntnisse. Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen bringen Sie ebenfalls mit. Ideal sind auch erste Erfahrungen mit SAP. Zudem sind Sie bereit, im Schichtdienst zu arbeiten und an der Rufbereitschaftsregelung teilzunehmen. Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. Unsere Benefits Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Schulungen Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Schulungen und Weiterbildungsangebote. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. Kostenfreie Parkplätze Damit Sie stressfrei zur und von der Arbeit wieder nachhause kommen, gibt es für Sie am Standort kostenfreie Parkplätze. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

Mitarbeiter (m/w/d) Instandhaltung Schwerpunkt Mechanik befristet für ein Jahr

SCHWÄLBCHEN Frischdienst ist ein führendes Foodservice-Unternehmen im Südwesten Deutschlands mit Hauptsitz in Mainz. Wir beliefern Kunden im Außer-Markt-Markt, wie u. a. Gastronomie, Hotellerie, Cateringunternehmen, Schulen, Heime und Kliniken mit einem kompletten Sortiment an Lebensmitteln und Non-Food-Produkten. Wir sind seit Jahrzehnten erfolgreich - werden Sie ein Teil dieses Erfolges. Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit Ihre Aufgaben: Administrative Aufgaben in der Personalabteilung Bearbeitung der Zeitwirtschaft, Pflege der Personalstammdaten Vorbereitung von Arbeitsverträgen, Fristen-Management Abwicklung von Ein- und Austritten Bearbeitung von Urlaubsanträgen, Arbeitsunfähigkeitsbescheinigungen Bewerbermanagement Erstellung von Statistiken und Auswertungen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. als Bürokauffrau, Rechtsanwaltsfachangestellte oder ähnliche Qualifikationen Berufserfahrung im Personalwesen wünschenswert Sicherer Umgang mit dem MS-Office-Paket Gewissenhafte, gründliche und systematische Arbeitsweise Selbstständige Arbeitsweise und verbindliches Auftreten Unsere Benefits: Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit) Eine offene und flache Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Einarbeitung in ein motiviertes Team Kostenfreie Parkplätze Gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem Auto als auch mit OPNV Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) Regelmäßige Firmenevents Wir freuen uns Sie kennenzulernen! Schreiben Sie uns heute noch: <a href="mailto:bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de</a> . Erfahren Sie mehr über uns: <a href="http://www.schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">www.schwaelbchen-frischdienst.de</a> SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH Robert-Koch-Str. 44 - 55129 Mainz <a href="mailto:bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de</a> Aus organisatorischen Gründen kann eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht erfolgen. Bitte daher keine Originale, Schnellhefter etc. einsenden. SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH <a href="http://www.schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">http://www.schwaelbchen-frischdienst.de</a> <a href="http://www.schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">http://www.schwaelbchen-frischdienst.de</a> <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-11618/logo_google.png" target="_blank">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-11618/logo_g…</a> 2024-11-12T21:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2024-09-13 Mainz 55129 Robert-Koch-Straße 44 49.9562432 8.259368599999998

Personalsachbearbeiter (m/w/d) in Voll- und Teilzeit

Uriach ist ein international agierendes, spanisches Familienunternehmen mit einer 185-jährigen Geschichte und führt in der DACH-Region im Bereich Natural Consumer Healthcare die Marken Sidroga, Emser, Aquilea und Fisiocrem. Mit über 850 Mitarbeitern und einer Präsenz in mehr als sieben europäischen Ländern, setzt Uriach auf Natürlichkeit und Innovation. Die Tochtergesellschaft Sidroga GfGmbH konzentriert sich auf natürliche Gesundheitsprodukte im Bereich Erkältungskrankheiten und Atemwegstherapien, hochwertige Nahrungsergänzungsmittel für gesunden Schlaf, Entspannung und zur Unterstützung bei Verdauungsproblemen sowie Produkte zur Pflege der Haut im Bereich von Muskeln und Gelenken. Das Unternehmen hat ein aktuelles Umsatzvolumen von ca. 65 Millionen und beschäftigt heute mehr als 150 Mitarbeiter, darunter ein 40-köpfiges Außendienstteam in Deutschland, Österreich und der Schweiz (Arzt und Apotheke) und verfügt über zwei Produktionszentren und Büros in Bad Ems und Montabaur (bei Frankfurt). Wir glauben an die Kraft der Natur, ergänzt durch Wissenschaft, als den besten und nachhaltigsten Weg, um die Gesundheit und das Wohlbefinden der Menschen zu verbessern. Damit möchten wir die Menschen und den Planeten positiv beeinflussen und verändern. Für unser Team Marketing am Standort Montabaur suchen wir ab sofort einen: Senior Brand Manager Emser (m/w/d) in Vollzeit Dein Aufgabengebiet: Implementierung der Wachstumsstrategie in DACH zur Erreichung der Unternehmensziele in den Kategorien Erkältung und Allergie Führen eines crossfunktionalen Brandteams Vorantreiben von Innovationen und Implementierung von Launches P&amp;L-Verantwortung für die Marke Emser in der DACH-Region Durchführung von Markt-, Wettbewerbs- und Kundenanalysen Verantwortung für finanzielle Planung, Preisstrukturen sowie das Performancetracking Aufsetzen und Tracking von Marketing KPIs Enge Zusammenarbeit mit dem Headquarter, um Emser zu einer globalen Marke zu entwickeln Dein Profil: Min. 3 Jahre Erfahrung im Bereich Consumer Healthcare oder FMCG-Marketing Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Marketing Interesse an natürlichen Consumer Healthcare Brands Growth &amp; Digital-First Mindset Strategische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine Hands-on-Mentalität Spaß an der Modernisierung von Traditionsmarken und Offenheit für Veränderung und Neues Sehr gutes Kommunikationsvermögen in Deutsch und Englisch Hohes Engagement und Eigenmotivation, Umsetzungsstärke Passion für Zusammenarbeit in crossfunktionalen und internationalen Teams Wir bieten: Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit zur Entfaltung Deiner beruflichen und persönlichen Perspektiven Eine offene und kollegiale, globale Unternehmenskultur, in der Engagement und Eigeninitiative gelebt wird Ein kompetentes, motiviertes und sympathisches Team Ein attraktives Gehalt, betriebliche Altersvorsorge und weitere Corporate Benefits (Job-Rad, Wellpass u. a.) Gleitzeitarbeitsmodell mit bis zu 40 % Smart Working-Anteil Möchtest Du Teil des wachsenden URIACH-Teams sein, auf unserem Weg zum führenden natürlichen Gesundheitsmittelanbieter in Europa? Dann reiche Deine vollständige Bewerbung unkompliziert über unser Online-Portal ein! Uriach ist ein Unternehmen, das sich für Chancengleichheit einsetzt. Wir treffen unsere Einstellungsentscheidungen auf der Grundlage von Erfahrungen, Fähigkeiten, Leidenschaft und Ambitionen. Wir sind davon überzeugt, dass Vielfalt einen erheblichen Mehrwert für unsere Teams, unsere Produkte und unsere Kultur darstellt. Unser Ziel ist es, die besten Ideen und Lösungen zu finden, um einen positiven Einfluss auf das Leben von Menschen und unseren Planeten zu haben. HIER BEWERBEN Frau Saskia Schmidt Sidroga Gesellschaft für Gesundheitsprodukte mbH Arzbacher Straße 78 56130 Bad Ems Sidroga Gesellschaft für Gesundheitsprodukte mbH <a href="http://sidroga.de" target="_blank">http://sidroga.de</a> <a href="http://sidroga.de" target="_blank">http://sidroga.de</a> <a href="https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-409/logo_google.png" target="_blank">https://relaxx-files.raven51.de/kcenter-google-postings/kc-409/logo_goo…</a> 2024-11-10T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-09-11 Montabaur 56410 50.4358385 7.825795299999999

12 Landwirtschaft / Natur / Umwelt Jobs in Limburg an der Lahn, Deutschland