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Wir, die Rübezahl-Riegelein-Gruppe, gehören als erfolgreiches, familiengeführtes Unternehmen mit rund 1.500 Mitarbeitern europaweit zu den Marktführern von Süßwarenartikeln. Unsere Produkte fertigen wir an fünf Standorten in Deutschland sowie einem Standort in Polen. Dabei setzen wir sowohl in der Beschaffung als auch in der Produktion und Vermarktung stets auf Nachhaltigkeit und fairen Handel. Mit unseren Marken Riegelein, Friedel, Sun Rice, Gubor und Eichetti sowie unseren Handelsmarkenprodukten haben wir uns durch Qualität, Zuverlässigkeit und stetige Innovationen zu einem verlässlichen Partner für Konsumenten und Handel entwickelt. Zur Verstärkung unseres Teams möchten wir Sie für unseren Standort Cadolzburg oder Dettingen unter Teck gewinnen als: Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d) Welche Aufgaben Sie erwarten Sie entwickeln eine umfassende Nachhaltigkeitsstrategie für die Unternehmensgruppe und stellen dabei die Einhaltung von Umwelt- und Sozialstandards sowie relevanter ESG-Vorgaben sicher Sie analysieren und bewerten die Umwelt- und Sozialverträglichkeit unserer Geschäftsprozesse und helfen, unsere Produkte und Produktionsprozesse nachhaltiger zu gestalten Sie identifizieren Nachhaltigkeitspotentiale innerhalb der Unternehmensgruppe und integrieren fundierte Nachhaltigkeitsziele in die Unternehmensprozesse Sie entwickeln Prozesse und Strategien unter Berücksichtigung umweltgerechter und sozialer Anforderungen weiter Sie begleiten Projekte zur Reduzierung unseres ökologischen Fußabdrucks Sie fördern die Nachhaltigkeit am Arbeitsplatz und schulen und sensibilisieren die Belegschaft hinsichtlich der Nachhaltigkeitsthemen und -anforderungen Sie erstellen interne sowie externe Kommunikationsvorlagen, verfassen den jährlichen Nachhaltigkeitsbericht und berichten regelmäßig an die Geschäftsleitung Was Sie mitbringen Sie verfügen idealerweise über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen fundierte Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Nachhaltigkeit und CSRD mit Sie haben Freude daran, Wertschöpfungsketten zu identifizieren und analysieren und denken gerne ökonomisch Idealerweise verfügen Sie bereits über branchenspezifisches Wissen, z.B. in den gängigen Nachhaltigkeitsstandards (ETI, SEDEX) Neben Kreativität und Begeisterungsfähigkeit besitzen Sie digitale Kompetenzen, Teamfähigkeit sowie ausgeprägte Kommunikations- und Analysefähigkeiten Was wir möglich machen Wir bieten Ihnen einen krisensicheren Arbeitsplatz mit vielseitigen und spannenden Tätigkeiten mit unbefristeter Festanstellung und flexiblen Arbeitszeiten Bei uns sind Sie aufgehoben in einem kollegialen, wertschätzenden Team mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und einem modernen Arbeitsplatz Wir investieren in Ihre Kompetenz und kontinuierliche Weiterentwicklung Wir bieten Ihne eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Wir geben Ihnen 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr Wir bieten Ihnen die Möglichkeit zum Jobrad-Leasing sowie weitere attraktive Mitarbeiter-Benefits Genau das Richtige für Sie? Dann schicken Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen an <a href="mailto:jobs@riegelein.de" target="_blank">jobs@riegelein.de</a> - wir freuen uns! Hans Riegelein &amp; Sohn GmbH &amp; Co. KG Ein Unternehmen der Rübezahl-Riegelein-Gruppe Anka Lippert - Personal Tiembacher Str. 11-13 90556 Cadolzburg <a href="mailto:jobs@riegelein.de" target="_blank">jobs@riegelein.de</a> Telefon: 09103 / 505-100 <a href="http://www.riegelein.de" target="_blank">www.riegelein.de</a>

Nachhaltigkeitsmanager (m/w/d)

Tab drücken, um zum Link "Weiter zu Inhalt" zu gelangen Zum Hauptinhalt Jetzt bewerben » HR Specialist Process &amp; Communication (m/w/d) People &amp; Culture | Wittenburg | Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Vollzeit | Unbefristet Wir sind Dr. Oetker. Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege. Mit Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services. Qualität zeichnet uns aus, Pioniergeist treibt uns an. Gemeinsam verfolgen unsere 16.500 Kolleg*innen weltweit unseren Purpose: Creating a Taste of Home. Was bei uns möglich ist? Das entscheidest du. Du kannst unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitgestalten. Wir möchten Teil von etwas Großem sein. Du auch? DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH Du engagierst Dich intensiv bei der Weiterentwicklung der Kommunikations- und Feedbackkultur und treibst die Umsetzung am Standort Wittenburg weiter voran. Du konzipierst Workshops und Schulungsveranstaltungen zu Kommunikation und anderen Themen. Gemeinsam im Team entwickelst und unterstützt Du darüber hinaus Maßnahmen aus dem Bereich BGM, insbesondere zur Verbesserung der Gesundheitsquote. Du bist aktiv bei der Definition und Veränderung von Personalprozessen involviert, um diese zu optimieren und mit umzusetzen. Du steuerst das Onboarding neuer Mitarbeiter und unterstützt im Bereich Recruiting. Gemeinsam im Team berätst Du Mitarbeiter und Führungskräfte zu verschiedenen HR-Themen. Die Betreuung und der weitere Ausbau unseres digitalen Unterweisungssystems komplettieren Deine Aufgaben. DAS BRINGST DU MIT Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann/-frau oder eine vergleichbare Ausbildung und bringst Berufserfahrung im Personalbereich mit. Zudem verfügst Du über eine fachbezogene Weiterbildung für Personal. Du besitzt praktische Erfahrungen sowohl in der Projektmitarbeit als auch erste Erfahrungen in der Projektleitung im Personalbereich. Deine Begeisterung für Themen aus dem Bereich Recruiting sowie die Betreuung und Beratung von Mitarbeitern zeichnen Dich besonders aus. Zu Deinen Stärken zählen auch Empathie und hohe Serviceorientierung sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten. Du bringst idealerweise gute Englischkenntnisse, mindestens auf Niveau B1 mit. Erfahrung und Gespür bei der regelmäßigen Kommunikation von Themen gegenüber Mitarbeitern und Führungskräften runden Dein Profil ab. DAS BIETEN WIR DIR Eine strukturierte Einarbeitungszeit Attraktive Vergütung mit außertariflichen Leistungen 30 Tage Urlaub Sonderurlaub an Weihnachten &amp; Silvester Ein kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld Weiterbildungsmöglichkeiten (bedarfsorientierte Trainings, zielgruppenspezifische Entwicklungsprogramme, Sprachtrainings, individuelles Coaching) Betriebliche Altersvorsorge Betriebliches Gesundheitsmanagement Ausgezeichnetes Betriebsrestaurant Vergünstigungen im Dr. Oetker Shop Betriebliche Events (z. B. Betriebsfest, Kinderferiencamp und -weihnachtsfeier) Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.&nbsp; Klicke&nbsp;einfach auf den Button »Jetzt bewerben«&nbsp;und&nbsp;schon kann es losgehen.&nbsp; Du hast noch Fragen? Dann kontaktiere uns gern direkt. Dr. Oetker ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Deshalb arbeiten wir daran, unsere Unternehmenskultur so zu gestalten und zu leben, dass sich jeder Mensch bei uns zu Hause fühlt. Was bei uns zählt, ist die Qualifikation und Persönlichkeit. Uns geht es dabei nicht um Geschlecht, Nationalität, ethnische oder soziale Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Orientierung und Identität. Dr. Oetker Tiefkühlprodukte Wittenburg KG Recruiting Team Wittenburg +49 38852 611 324 <a href="https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker" target="_blank">https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker</a> Jetzt bewerben » Ähnliche Stellen suchen: Professional_MX, Professional_IT, Professional_DE, Professional, Management &amp; Support Functions

HR Specialist Process & Communication (m/w/d)

Mit mehr als 5.700 Beschäftigten und rund 100 Auszubildenden in über 15 Berufen, zählt die Justus-Liebig-Universität Gießen (JLU) zu den größten Arbeitgebern und Ausbildungsinstitutionen der Region. Unsere Auszubildenden unterstützen Forschung und Studium, egal ob sie in der Verwaltung, im IT- und Sportbereich, in Bibliotheken, technischen Werkstätten, Laboren, veterinärmedizinischen Kliniken, landwirtschaftlichen Höfen oder im Botanischen Garten arbeiten. Werde auch Du Teil davon! Wir suchen Dich zum 1. August 2025 für eine Ausbildung als Landwirt/in (m/w/d) Landwirtschaft begeistert Dich? Du würdest gerne Einblicke in einen Lehr-/Forschungshof werfen? Und Du willst von Beginn an verantwortungsvoll mitarbeiten und dabei durch spezialisiertes Fachpersonal angeleitet werden? Dann ist diese Ausbildung genau das Richtige für Dich! Diese Ausbildung erwartet Dich Die 3-jährige Ausbildung findet statt an der Lehr- und Forschungseinrichtung (LFE) Gladbacherhof des Fachbereichs Agrarwissenschaften, Ökotrophologie und Umweltmanagement in Villmar. Ergänzend dazu besuchst Du wöchentlich die Adolf-Reichwein-Schule in Limburg. Der Gladbacherhof betreibt seit über 30 Jahren ökologische Landwirtschaft und bietet Dir ein außergewöhnliches Arbeitsumfeld mit viel Abwechslung und Einblicken in die Forschung. Wir bewirtschaften 190 ha landwirtschaftliche Nutzfläche (110ha Acker- und 80 ha Grünland) mit Schwerpunkt auf Saatgut- und Kartoffelerzeugung, sowie im Futtermittelanbau u. a. für die 225 Hühner unseres Mobilstalls oder unsere 100-köpfige Milchviehherde (deren weibliche Nachzucht vor Ort großgezogen wird). Hofeigene Produkte werden über unseren Hofladen sowie Zucht- und Schlachttiere nochmal zusätzlich vermarktet. Als Auszubildende/r erhältst Du somit Einblicke in alle Bereiche und Tätigkeitsfelder eines ökologisch bewirtschafteten Gemischtbetriebes. Neben Stallarbeiten und dem Versorgen der Tiere bedienst Du landwirtschaftliche Maschinen im Acker- und Futterbau. Schließlich hast Du die Möglichkeit die Aufbereitung von ökologisch erzeugtem Z-Saatgut kennenzulernen sowie Einblicke in eine Vielzahl spannender Forschungsprojekte in Ackerbau und Tierhaltung zu gewinnen. Aufgrund des besonderen Tätigkeitsfeldes bieten wir nicht nur „Quereinsteigerinnen und -einsteigern“, sondern gerade auch Auszubildenden aus landwirtschaftlichen Familienbetrieben eine spannende Ergänzung in ihrer Ausbildungsbreite. Darüber hinaus bieten wir geregelte Arbeitszeiten, eine überdurchschnittliche Entlohnung sowie Wohnmöglichkeiten am Hof. Bei Interesse besteht zudem grundsätzlich die Möglichkeit, einen Teil der Ausbildung auf einem der zwei anderen LFE-Betriebe zu absolvieren und die sich breit auffächernden Schwerpunkte der Betriebe zu nutzen. Das lernst Du bei uns <li> Du versorgst verschiede Nutztiere nach den Maßgaben des ökologischen Landbaus</li> <li> Du erlernst den Anbau und die Ernte von ökologisch erzeugten Nutzpflanzen</li> <li> Du wirkst mit bei der Erzeugung von ökologischen Saatgut</li> <li> Du nutzt und wartest technische Geräte und Maschinen wie Traktoren oder Ernte-/Futtermaschinen</li> Damit überzeugst Du uns <li> Du verfügst über eine abgeschlossene Schulbildung (mind. Hauptschule)</li> <li> Du interessierst Dich für Anbau und Ernte von Nutzpflanzen, Tierhaltung und die Bewirtschaftung eines landwirtschaftlichen Betriebs und bringst hierfür idealerweise gute Noten in Mathematik, den Naturwissenschaften oder Werken mit</li> <li> Du bist verantwortungsbewusst, kannst selbstständig arbeiten und findest Spaß daran körperlich und auch im Freien zu arbeiten</li> <li> Du bringst zudem die Fahrerlaubnis der Klasse T mit</li> Unsere Angebote für Dich <li> Außergewöhnliches Arbeitsumfeld mit Einblicken in Forschung und persönlicher Betreuung</li> <li> Faire Bezahlung mit derzeit 1.126,85 € im ersten Lehrjahr, garantiert jährlich steigend, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge und einer Leistungsprämie zum Ausbildungsende</li> <li> Kostenlose Nutzung des öffentlichen Personennahverkehrs (LandesTicket Hessen)</li> <li> Breites Weiterbildungsangebot sowie Gesundheits- und Sportkurse</li> <li> Weitere Vorteile wie Sonderurlaub zur Prüfungsvorbereitung, vergünstigte Speisen und Getränke in allen Mensen und Cafeterien sowie die Möglichkeit zum mehrwöchigen Auslandsaufenthalt im Rahmen des Programms „ERASMUS+ Personalmobilität“</li>

Ausbildung als Landwirt/in (m/w/d)

Business Process Analyst (m/w/d) Hybrid Full time Minden IT, Telecom &amp; Internet Du willst etwas bewegen und möchtest die Welt nachhaltig gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Als international tätiges Familienunternehmen in vierter Generation bieten wir Dir in der Melitta Gruppe ein sicheres, vertrauensvolles Umfeld und die Chance, Dich zu entfalten. Unser buntes Team lebt die Innovationskraft unserer Gründerin und Erfindern des Kaffeefilters, Melitta Bentz, jeden Tag. Genauso vielfältig wie unsere Produkt- und Markenwelt sind auch die Berufe und Deine Möglichkeiten bei uns. Bewirb Dich bei uns - make it happen. Dich begeistern Kaffee und Technik gleichermaßen? Dann bist du bei Melitta Professional genau richtig! Wir sind international tätig und begeistern unsere Kund:innen mit ganzheitlichen Kaffeelösungen aus eigener Hand: Innovative Maschinen, köstliche Kaffeespezialitäten, digitale Lösungen und erstklassiger Service - alles greift für unsere Kund:innen perfekt ineinander. Du findest unser Portfolio in Gastronomie, Hotellerie, Tankstellen, Schnellrestaurants und vielen weiteren Segmenten des Außer-Haus Marktes. Unseren Hauptsitz mit eigener Entwicklung und Fertigung findest du in Minden, unsere Vertriebsgesellschaften und unseren hauseigenen technischen Kundendienst auf der ganzen Welt. Begeistere gemeinsam mit uns Menschen weltweit mit unseren köstlichen Kaffeespezialitäten und werde Teil unseres engagierten Teams. Wir suchen ab sofort in Vollzeit und unbefristet Verstärkung Du unterstützt die ERP-Prozess-Architekten bei dem Ausbau bestehender und der Etablierung neuer Prozesse mit Schwerpunkt Materialmanagement, Produktion und Logistik Die unterstützende Beratung der Funktionsbereiche durch Aufnahme von Anforderungen und Hilfe bei der Fehleranalyse sowie die Unterstützung bei Anwenderschulungen von neuen oder geänderten ERP-Prozessen und bei der Einarbeitung von neuen Mitarbeitern gehören ebenso zu Deinen Aufgaben Du übernimmst Projektarbeiten sowie Teil-Projektleitungen Du betreust den 2nd Level Support im Melitta-Ticketsystem Du kümmerst Dich um den Ausbau und Pflege des funktionierenden revisionskonformen Berechtigungskonzepts für eingesetzte ERP-Systeme unter Beachtung und unter Einbindung grundsätzlicher IKS-Strukturen und Kontrollen Du bist zuständig für die modulübergreifende Unterstützung im SAP beim Monitoring von Schnittstellen und Prozessen, sowie die Durchführung von einfachen Customizing Aufgaben Du überwachst und steuerst bestehende EDI Prozesse Du passt zu uns Du hast ein Studium der Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen Du konntest bereits erste Berufserfahrung als Anwender/Key User in einer vergleichbaren Position sammeln Du verfügst über sehr gute Kenntnisse im Umgang mit SAP Modulen, über die Dokumentation von Prozessen und hast optional Anwenderkenntnisse im Signavio Process Manager Die sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache setzen wir voraus Außerdem punktest Du mit Deiner analytischen Arbeits- und Denkweise Passen wir zu Dir? Als internationales Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung ist es uns wichtig, dass Du Dich in der Melitta-Familie wohlfühlst. Rahmenbedingungen: 30 Urlaubstage, 38 Stunden Woche, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, flexible Arbeitszeiten, individuelle Schulungs- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten, Option zum mobilen Arbeiten Lokales Angebot am Standort: Englisch Kurse, Massagen, Betriebskantine, kostenlose Getränke Wir begleiten Dich zusätzlich mit den Melitta Benefits in allen Lebenslagen, wie zum Beispiel: Finanzen &amp; Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Unfallversicherung, Jubiläumsgeld, Zuschüsse Heirat &amp; Familienzuwachs, etc. Gesundheit &amp; Wellness: Gesundheitsförderung, Betriebssport Leben &amp; Arbeiten: Job Rad, Corporate Benefits Wohlfühlen &amp; Gemeinschaft: Mitarbeiterfeste Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten! Ansprechpartner/in Lisa Rethmeier Recruiter +49 (571) 864146 Für diesen Job bewerben

Business Process Analyst (m/w/d)

Projektleiter Customer Excellence (m/w/d) Hybrid Full time Minden General Management Du willst etwas bewegen und möchtest die Welt nachhaltig gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Als international tätiges Familienunternehmen in vierter Generation bieten wir Dir in der Melitta Gruppe ein sicheres, vertrauensvolles Umfeld und die Chance, Dich zu entfalten. Unser buntes Team lebt die Innovationskraft unserer Gründerin und Erfindern des Kaffeefilters, Melitta Bentz, jeden Tag. Genauso vielfältig wie unsere Produkt- und Markenwelt sind auch die Berufe und Deine Möglichkeiten bei uns. Bewirb Dich bei uns - make it happen. Du möchtest die Zukunft der Melitta Gruppe mitgestalten? Dann bist du beim Melitta Group Management genau richtig! Von Minden aus werden hier die strategische Ausrichtung sowie die globalen Aktivitäten der Melitta Gruppe gesteuert und koordiniert. Die verschiedenen Zentralbereiche Finance, Legal, Compliance &amp; Audit, Innovation, Digitalization &amp; Start-Ups, Corporate Communications &amp; Sustainability, Corporate HR sowie Corporate Development beraten und begleiten die vielfältigen Unternehmensbereiche bei der Gestaltung der strategischen Ziele. Bewirb dich bei uns und gestalte mit uns die Welt von morgen! Wir suchen ab sofort in Vollzeit und unbefristet Verstärkung für unseren Bereich Digitale Transformation Als Projektleiter Customer Excellence bei Melitta begleitest du eine der spannendsten Herausforderungen unseres Unternehmens von Grund auf. Du leitest Projekte, die unser Marketing in eine datengetriebene und verbraucherorientierte Zukunft führt. Gemeinsam mit unseren Business Units an mehr als 16 Standorten wollen wir über die Digitalisierung aller Kanäle eine direkte Verbindung zu unseren Endkunden herstellen und nutzen. Strategische Entwicklung: Du entwickelst Strategien für den Aufbau einer Customer Data Plattform (CDP), die es uns ermöglicht, unsere Konsumenten besser zu verstehen und gezielt anzusprechen. Dabei definierst Du datengetriebene Marketingprozesse und hilfst uns, eine völlig neue Kundenbindung aufzubauen Datengetriebenes Marketing: Du identifizierst Optimierungspotenziale im Data-Driven Marketing und E-Business und setzt diese in konkrete Maßnahmen um, um die Effizienz unserer Marketingmaßnahmen zu steigern Verknüpfung von Technologien und Kanälen: Du sorgst dafür, dass die richtigen Technologien und Tools implementiert werden, um unsere Konsumenten über die besten Kanäle zu erreichen - sei es über digitale, soziale oder klassische Medien Beratung und Impulsgebung: Du berätst unsere 16 Business Units entlang der gesamten Customer Journey ihrer Kunden und setzt innovative Pilotprojekte um, die als Blaupause für unsere globale Transformation dienen Schnittstellenmanagement: Als zentrale Schnittstelle arbeitest Du eng mit den Business Units, der globalen IT und dem Datenschutzteam zusammen, um sicherzustellen, dass alle Marketing-Technologien nahtlos integriert sind und den höchsten Standards entsprechen Organisationentwicklung: Du bist aktiv am Aufbau von Entscheidungs- und Arbeitsstrukturen beteiligt, um das data-driven Marketing operativ umzusetzen und in der Organisation zu verankern Du passt zu uns Du hast Dein Studium im Bereich Marketing, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation abgeschlossen Du bringst mehrjährige Erfahrung im Bereich E-Business oder datadriven Marketing und fundierte Kenntnisse in der Implementierung von Marketing-Technologien mit Du bist Experte im Umgang mit Marketing- und Businessplattformen wie Google, Meta, Amazon Du hast Erfahrung in der erfolgreichen Durchführung von internationalen und unternehmensweiten Projekten sammeln können Du bringst Leidenschaft für digitale Innovationen mit, gepaart mit der Fähigkeit, diese auch in traditionelle Marketingstrukturen einzubringen Du besitzt Kenntnisse im Bereich Compliance-Anforderungen und deren praktischer Umsetzung Du hast sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Passen wir zu Dir? Als internationales Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung ist es uns wichtig, dass Du Dich in der Melitta-Familie wohlfühlst. Rahmenbedingungen: 30 Urlaubstage, variabler Bonus, flexible Arbeitszeiten, individuelle Schulungs- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten, Option zum mobilen Arbeiten Lokales Angebot am Standort: Englisch Kurse, Massagen, Betriebsrestaurant, kostenlose Getränke Wir begleiten Dich zusätzlich mit den Melitta Benefits in allen Lebenslagen, wie zum Beispiel: Finanzen &amp; Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Unfallversicherung, Jubiläumsgeld, Zuschüsse Heirat &amp; Familienzuwachs, etc. Gesundheit &amp; Wellness: Gesundheitsförderung, Betriebssport Leben &amp; Arbeiten: Job Rad, Corporate Benefits Wohlfühlen &amp; Gemeinschaft: Mitarbeiterfeste Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten! Ansprechpartner/in Jutta Gronemann Recruiter +49 (571) 864129 Für diesen Job bewerben

Projektleiter Customer Excellence (m/w/d)

Die Conditorei Coppenrath &amp; Wiese ist Deutschlands Marktführer für tiefgekühlte Torten, Kuchen und Brötchen. Mit unserer Liebe zum Handwerk verbinden wir klassische Backtradition und Innovationsgeist. Die wichtigste Zutat zum Erfolg sind dabei unsere ca. 3.000 Mitarbeiter*. Unser IT-Bereich gliedert sich in die strategischen und operativen Abteilungen Support, Systemmanagement, Entwicklung &amp; Projekte. Mit mehr als 40 Kollegen betreiben wir einerseits eine komplexe IT-Infrastruktur und unterstützen das Unternehmen andererseits durch innovative Lösungen und Softwareentwicklungen. Dabei sind wir in kleine, mittlere und große strategische Projekte verschiedenster Fachbereiche, wie z. B. dem Supply Chain Management oder dem Controlling, involviert. SAP Basisadministrator (m/w/d) Ihre Aufgaben Produkt- und Basisadministration für unser SAP S/4HANA-Servicemanagement Überwachung von SAP-Services über den ganzen Produkt-Lifecycle Steuerung des SAP S/4HANA Change- und Release-Managements Kontinuierliche Prozessoptimierung durch Analysen und Reports Schnittstelle zwischen IT, Stakeholdern, KeyUsern und Dienstleistern Ihre Qualifikationen Abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich mit Berufserfahrung, z.B. als Fachinformatiker oder ein Studium in den Fachbereichen der Informatik Kenntnisse in S/4HANA-Produkten und -Modulen Erfahrungen in der S/4HANA Basis-Administration, EAI und Middleware Verständnis als Enabler für Anwender und die Bereitschaft sich in Key-Applikationen einzuarbeiten Spaß an der aktiven Mitgestaltung unserer SAP-Einführung Hohe Kunden- und Serviceorientierung sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Unser Angebot Für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung: Berufsbegleitende Weiterbildungen I individuelle Beratungsangebote I Sprachkurse I Mitarbeitergespräche I offene Feedbackkultur Für eine bessere Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten I mobiles Arbeiten I 38,5 Stunden-Woche I Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit I Desk Sharing I Kindernotfallbetreuung Das ist Ihr Arbeitsumfeld: Krisensicherer Arbeitsplatz I Betriebsrestaurant inkl. Essenszuschuss und gratis Kuchen I frisches Obst I Home-Office-Ausstattung I moderne Technik in unserer IT I E-Ladesäulen Unsere Vergütung und Zusatzleistungen: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge I vermögenswirksame Leistungen I Urlaubs- und Weihnachtsgeld I Gutscheine für unseren Werksverkauf I Corporate Benefits I "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Bonuszahlungen Für Gesundheit und Wohlbefinden: Fahrrad-Leasing über JobRad I betriebliche Sportkurse I betriebsärztliche Beratung Für Spaß in der Freizeit: Aktivitäten wie Eisstockschießen oder Beach Boule I großes Betriebsfest I Firmen-Big-Band Unser Onboarding: Strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan I Paten-Programm I Kennenlernen aller arbeitsplatzrelevanten Bereiche Ihr Ansprechpartner Paula Kübel +49 5452 910-9448 <a href="mailto:bewerbung@coppenrath-wiese.de" target="_blank">bewerbung@coppenrath-wiese.de</a> Jetzt bewerben

SAP Basisadministrator (m/w/d)

Standort: Stuttgart Beschäftigung: Vollzeit, befristet Ansprechpartner: Norbert Schlienz Telefon: +49 711 6488-232 Ihre Zukunft als Mechatroniker (m/w/d) für die Instandhaltung am Standort Stuttgart Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgabe Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie übernehmen bei Stuttgarter Hofbräu die Installation, Wartung und Instandhaltung der mechanischen Bestandteile der Maschinen- und Anlagensysteme. Zudem spüren Sie Störungsquellen auf und analysieren die Fehlerprotokolle der Maschinen- und Anlagensysteme durch den systematischen Test von Einzelteilen mit der Hilfe von Mess- und Prüfgeräten. Sie sorgen für reibungslose Prozesse - Sie sorgen für die Einhaltung der Sicherheitsvorschriften sowie der Arbeitsschutzbestimmungen. Außerdem unterstützen Sie bei der Reinigung, Wartung und Pflege der technischen Anlagen und Betriebsräume. Sie schauen genau hin - Sie arbeiten beim kontinuierlichen Verbesserungsprozess mit, unterstützen aktiv Ihre Kollegen und arbeiten mit anderen Abteilungen und Fachbereichen zusammen. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene handwerkliche/ technische Berufsausbildung als Mechatroniker oder eine vergleichbare Qualifikation. Ihre Erfahrung - Erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit ist ein klarer Vorteil. Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise, ein hohes Qualitätsbewusstsein sowie körperliche Belastbarkeit aus. Ihr Know-how - Gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen sowie idealerweise in SAP bringen Sie ebenfalls mit. Zudem sind bereit, im Schichtdienst (3-Schicht-Betrieb) zu arbeiten. Unsere Benefits Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Kantine Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. diverse soziale Leistungen Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Mietarbeitskleidung Bei uns sind Sie geschützt. Arbeitskleidung wird von uns gestellt und nach der Probezeit erhalten Sie Mietarbeitskleidung, damit entfällt das Waschen zuhause. Ihre Arbeitskleidung wird abgeholt, gereinigt und Ihnen wieder zur Verfügung gestellt. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

Mechatroniker (m/w/d) für die Instandhaltung am Standort Stuttgart

Standort: Stuttgart Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet Ansprechpartner: Norbert Schlienz Telefon: +49 711 6488-232 Ihre Zukunft als Specialist Endpoint Security (m/w/d) Unsere IT ist kompetenter Ansprechpartner bei allen Themen einer modernen IT-Landschaft, von der Infrastruktur über das Netzwerk bis hin zu Servertechnologien und Applikationen. Dafür benötigen wir engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die gerne netzwerken und Neues entwickeln. Wenn auch Support für Sie kein Fremdwort ist, dann sind Sie bei uns genau richtig. Bei uns erwarten Sie neben spannenden Aufgaben ein attraktives Arbeitsumfeld mit modernen Arbeitsmitteln und smarten Softwarelösungen, einen betrieblichen Zuschuss zur Altersvorsorge sowie weitere abwechslungsreiche Mitarbeiterangebote. Wir bieten Ihnen außerdem flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, aus dem Mobile Office heraus zu arbeiten. An den meisten unserer Standorte stehen Ihnen kostenfreie Parkplätze sowie ein Betriebsrestaurant zur Verfügung. Auch Ihren Wissensdurst stillen wir gerne und gestalten mit Ihnen gemeinsam Ihre Weiterentwicklung in einem kooperativen Umfeld. Ihre Aufgabe Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie sind zuständig für die Sicherheit unserer Systeme insbesondere im Bereich XDR/Virenschutz und arbeiten eng zusammen mit den Netzwerk-, Server- und M365-Spezialisten der Radeberger Gruppe. Sie tragen eine hohe Verantwortung - und gewährleisten die IT-Sicherheit der kompletten Radeberger Gruppe. Sie sorgen für reibungslose Abläufe - in dem auftretende Incidents analysieren und tief in den Sicherheitsbetrieb eingebunden sind. Sie schauen nach vorne - Sie verbessern unsere Prozesse und unterstützen bei der Transformation und Weiterentwicklung der IT-Sicherheit. Als wichtiger Teil unseres Incident-Responseteams helfen Sie bei der Weiterentwicklung unserer Sicherheitsprozesse und erkennen sowie mitigieren Schwachstellen in Abstimmung mit den Fachbereichen. Sie schauen genau hin - Sie verantworten den Betrieb und die Weiterentwicklung von Endpoint-Security-Lösungen und gewährleisten höchste Endpoint-Security Standards. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung oder ein erfolgreiches Studium im IT-Bereich (Fachinformatiker, IT-Systemtechniker, IT-Techniker, o.ä.). Ihre Erfahrung - Sie konnten bereits fundierte Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position sammeln, in der Sie für den Betrieb und Sicherheit der Windows Client- und Server-Systeme zuständig waren. Ihr Know-how - Sie sind vertraut im Umgang mit Active Directory (GPO, DNS, DHCP, CA) und Microsoft Windows Servern in verteilten Umgebungen. Außerdem kennen Sie sich mit gängigen Sicherheitsstandards und Sicherheitsframeworks aus und sind geübt in der Administration mit Powershell. Ein gutes Verständnis im Umgang mit IP-Netzwerken (OSI Layer 2 bis 7) und Erfahrungen mit den Endpoint-Lösungen wie TrendMicro, Defender, SentinelOne sowie Microsoft Sentinel sind wünschenswert. Ihre Persönlichkeit - Sie besitzen hohe analytische Fähigkeiten, handeln stets eigenständig, serviceorientiert und haben eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise. Neben sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen sind Sie flexibel für gelegentliche Dienstreisen. Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

Specialist Endpoint Security (m/w/d)

Tab drücken, um zum Link "Weiter zu Inhalt" zu gelangen Zum Hauptinhalt Jetzt bewerben » Mitarbeiter (m/w/d) Maschinenreinigung in Teilzeit Produktion und Fertigung I Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt I Teilzeit Wir sind Dr. Oetker. Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege. Mit Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services. Qualität zeichnet uns aus, Pioniergeist treibt uns an. Gemeinsam verfolgen unsere 16.500 Kolleg*innen weltweit unseren Purpose: Creating a Taste of Home. Was bei uns möglich ist? Das entscheiden Sie. Sie können unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitgestalten. Wir möchten Teil von etwas Großem sein. Sie auch? DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE Sie arbeiten in der Regel 129 Stunden im Monat. Sie führen eigenständig und zuverlässig diverse Reinigungstätigkeiten an allen Linien (inkl. Arbeit mit Gefahrstoffen) durch und setzten alle Vorgaben zur Gewährleistung der Produktsicherheit und Einhaltung der Hygieneregeln um. Sie stellen den optimalen Reinigungsablauf sowie die Einhaltung der geforderten Qualität des Reinigungsergebnisse sicher. DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen bereits über Berufserfahrung in der Lebensmittelverarbeitung sowie im Reinigungsbereich und bringen die Voraussetzung für schwere, körperliche Tätigkeiten mit. Flexibilität und Bereitschaft zur dauerhaften Nachtschicht sowie gelegentlicher Wochenendarbeit stellen für Sie kein Problem dar. Ein hohes Qualitätsbewusstsein, Sorgfalt und Zuverlässigkeit sind für Sie ebenso selbstverständlich wie Team- und Kommunikationsfähigkeit. Sie bringen gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift mit. DAS BIETEN WIR IHNEN Onboarding für neue Mitarbeiter*innen I Weiterbildungsmöglichkeiten I Tarifgebundene attraktive Vergütung I Betriebliche Altersvorsorge I Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld I 30 Tage Urlaub I Familiengeführtes Unternehmen I Mitarbeiterrestaurant I Fahrradstellplätze I Kostenlose PKW-Stellplätze I Vergünstigung im Dr. Oetker Shop I Sport-, Gesundheits- und Fitnessangebote I Kostenlose Bereitstellung der Arbeitskleidung Sie sind neugierig geworden? Perfekt. Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Klicken Sie einfach auf den Button "Jetzt bewerben" und schon kann es losgehen. Sie haben noch Fragen? Dann besuchen Sie uns auf <a href="https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker" target="_blank">https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker</a> und erfahren Sie, warum es sich lohnt, Teil unseres Teams zu werden. Dr. Oetker ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Deshalb arbeiten wir daran, unsere Unternehmenskultur so zu gestalten und zu leben, dass sich jeder Mensch bei uns zu Hause fühlt. Was bei uns zählt, ist die Qualifikation und Persönlichkeit. Uns geht es dabei nicht um Geschlecht, Nationalität, ethnische oder soziale Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Orientierung und Identität. Dr. Oetker Tiefkühlprodukte KG Wittlich Recruiting Team Wittlich +49 6571 925 1865 <a href="https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker" target="_blank">https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker</a> Jetzt bewerben » Ähnliche Stellen suchen: Supply &amp; Value Chain_DE, Supply &amp; Value Chain, Graduates_GB, Graduates_DE, Graduates

Mitarbeiter (m/w/d) Maschinenreinigung in Teilzeit

Die Conditorei Coppenrath &amp; Wiese ist Deutschlands Marktführer für tiefgekühlte Torten, Kuchen und Brötchen. Mit unserer Liebe zum Handwerk verbinden wir klassische Backtradition und Innovationsgeist. Die wichtigste Zutat zum Erfolg sind dabei unsere ca. 3.000 Mitarbeiter*. In unserer Produktion legen Sie selbst Hand an und verdienen Ihre eigenen Brötchen. Gemeinsam mit knapp 2.000 Kollegen sorgen Sie dafür, dass jedes einzelne unserer Produkte unserem Anspruch »Wo gibt es noch Qualität wie diese?« entspricht. Produktionsmitarbeiter (m/w/d) Ihre Aufgaben Mitarbeit in unserer Produktion zur Herstellung von Lebensmitteln wie Brötchen, Kuchen und Torten Übernahme verschiedener Tätigkeiten im Bereich der Produktherstellung wie z. B. Auflegen von Tortenböden, Kontrolle der Produkte auf Produktionsfehler Mitarbeit bei der Verpackung der hergestellten Produkte Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsanforderungen in unserer Produktion Ihre Qualifikationen Mindestalter von 18 Jahren Kein Schul- oder Ausbildungsabschluss erforderlich Bereitschaft zur Arbeit in drei wechselnden Schichten (Frühschicht, Spätschicht und Nachtschicht) Mobilität zum Erreichen unserer Produktion zu jeder Uhrzeit (z. B. durch einen PKW-Führerschein) Ausreichende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau B2) Freude an körperlichen Tätigkeiten und Flexibilität in der Arbeitszeitgestaltung Unser Angebot Für die berufliche und persönliche Weiterentwicklung: Firmeninternes Weiterbildungskonzept "Lernwerkstatt" I Deutschkurse I Nachholen von Schulabschlüssen I nebenberufliche Ausbildung I individuelle Beratungsangebote Das ist Ihr Arbeitsumfeld: Krisensicherer Arbeitsplatz I Betriebsrestaurant inkl. Essenszuschuss und gratis Kuchen I frisches Obst I regelmäßige Reinigung der Arbeitskleidung I moderne Technik in unserer Produktion I E-Ladesäulen Unsere Vergütung und Zusatzleistungen: Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge I vermögenswirksame Leistungen I Urlaubs- und Weihnachtsgeld I Gutscheine für unseren Werksverkauf I Corporate Benefits I "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"-Bonuszahlungen Für Gesundheit und Wohlbefinden: Hansefit I Fahrrad-Leasing über JobRad I betriebsärztliche Beratung Für Spaß in der Freizeit: Aktivitäten wie Eisstockschießen oder Beach Boule I großes Betriebsfest I Firmen-Big-Band Unser Onboarding: Strukturierte Einarbeitung mit Einarbeitungsplan I Paten-Programm I Kennenlernen aller arbeitsplatzrelevanten Bereiche Ihr Ansprechpartner Katharina Plagemann +49 5452 910-9578 <a href="mailto:bewerbung@coppenrath-wiese.de" target="_blank">bewerbung@coppenrath-wiese.de</a> Jetzt bewerben

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