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Leiter Entwicklung und Konstruktion (m/w/d) Die Erfolgsgeschichte von Friedr. Dick begann schon vor über 245 Jahren. Seit 1778 vertrauen uns die Profiköche, Metzger, ambitionierte Hobbyköche und Profis aus den verschiedensten handwerklichen Berufen. Als Familienunternehmen in 7. Generation überzeugen unsere Produkte (Messer, Feilen und Werkzeuge) national und international mit ihrer Qualität und ihren hohen Designansprüchen. Wir bei Friedr. Dick bieten Ihnen ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und den Freiraum, sich zu entfalten. Um die positive Entwicklung des Unternehmens weiter auszubauen, suchen wir einen Leiter Entwicklung und Konstruktion (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie führen und motivieren die Mitarbeitenden der Abteilung Entwicklung und Konstruktion Sie verantworten die strategische, organisatorische, technologische und personelle Entwicklung Ihrer Abteilung Sie stellen die Optimierung und Digitalisierung der Abteilungsprozesse sowie Schnittstellen sicher Sie implementieren marktgerechte Neu- und Weiterentwicklungen für unser Produktprogramm Sie erstellen Machbarkeitsanalysen und entwickeln Lösungsansätze in Zusammenarbeit mit anderen Führungsgremien Sie leiten und arbeiten aktiv an Entwicklungsprojekten mit Sie entdecken und führen neue technologische Trends und Produkte ein Sie haben eine Unterstützungs- und Beratungsfunktion für die internen Fachbereiche wie Produktmanagement, Fertigung, Qualitätssicherung, Einkauf und Vertrieb Sie koordinieren die Anmeldung und Durchführung neuer Patente und überwachen/verwalten die bestehenden Sie stellen die durchgängige Dokumentation und Datenpflege innerhalb der Abteilung sicher Sie berichten direkt an die Geschäftsleitung Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches Studium, z. B. Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder ähnliches Sie haben mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Produktentwicklung eines mittelständischen, international agierenden Produktionsunternehmen der Metall- und/oder Kunststoffverarbeitung Eine unternehmerische und bereichsübergreifende Denk- und Handlungsweise Sie sind kreativ und innovativ und Ihnen gelingt es, Produktideen in reale Produkte umzusetzen. Sie sind eine gewinnende Persönlichkeit samt Führungs- und Kommunikationsstärke, gepaart mit Hands-on-Mentalität und strukturierter und selbständige Arbeitsweise Sie sind offen für Neues und blicken über den fachlichen Tellerrand hinaus und haben eine hohe Markt- und Kundenorientierung Sie besitzen gute CAD Kenntnisse, vorzugsweise Solid Works 2024 und AutoCAD Mechanical und ERP-Systemkenntnisse, bevorzugt ProAlpha Sie verfügen über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen: Eine interessante und vielfältige Aufgabe in einem auf Wachstum ausgerichteten, finanziell gesunden Familienunternehmen Eine branchen- und leistungsgerechte Vergütung und branchenübliche Sozialleistungen Fortbildungsmöglichkeiten zur Weiterentwicklung Ihrer fachlichen und persönlichen Kompetenzen Betriebliche Altersversorge Weitere Vorteile wie Sport- und Sprachkurse, JobRad, Mitarbeiterrabatt, Corporate Benefits, Zuschuss Kantine und vieles mehr Jetzt bewerben Bei uns zählt der Mensch, egal welchen Geschlechts, Herkunft, Religion, mit oder ohne Einschränkung. Interesse geweckt? Dann schicken Sie uns gerne Ihre Bewerbung an: <a href="mailto:Bewerbung@dick.de" target="_blank">Bewerbung@dick.de</a> . Falls Sie vorab noch Fragen haben, beantwortet Ihnen diese gerne Herr Nicholas Trant: 07153 817-194 oder <a href="mailto:n.trant@dick.de" target="_blank">n.trant@dick.de</a> . Friedr. Dick GmbH &amp; Co. KG Personalabteilung

Leiter Entwicklung und Konstruktion (m/w/d)

JOBFINDER: Hochland bietet tolle Möglichkeiten für alle Berufsgruppen. Tätigkeitsbereich 1 Joblevel Standort Unternehmen JOBS ANZEIGEN (2) JOBS ANZEIGEN (2) SUCHE ZURÜCKSETZEN (2) JOBAGENT AKTIVIEREN Kein passender Job dabei? Aktivieren Sie unseren Jobagenten und werden Sie automatisch über neue Jobangebote informiert. Hier gelangen Sie direkt in Ihr Kandidatenprofil , oder als Hochländer in Ihr internes Kandidatenprofil . Mechatroniker/Industriemechaniker für die Wechselschicht (m/w/d) IHRE HERAUSFORDERUNG In der Abteilung "Technische Produktionsbetreuung Schmelzkäse" sind Sie für die Wartung, Inspektion und Instandsetzung unserer Produktionsanlagen zuständig Ferner gehören Schwachstellenanalysen sowie kontinuierliche Verbesserungen an unseren Maschinen und Anlagen zu Ihrem Aufgabengebiet Weiterhin ist Ihr Know-How und Ihre Erfahrung bei der Umsetzung von technischen Projekten gefragt Sie arbeiten in unserem flexiblen Schicht-Arbeitszeitmodell (Früh-/Spätschicht) IHR ERFOLGSREZEPT Abgeschlossene mechanische oder mechatronische Ausbildung Idealerweise Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit Kenntnisse in WIG-Schweißen sind wünschenswert Eigenverantwortliches Handeln ist für Sie ebenso selbstverständlich wie Zuverlässigkeit Interesse an der stetigen Weiterbildung Jetzt bewerben! Tätigkeitsbereich Technik Joblevel Berufseinsteiger/Berufserfahrene Standort Heimenkirch Unternehmen Hochland Deutschland GmbH Arbeitszeit Vollzeit Jetzt bewerben! Bereits Hochländer/in? Intern bewerben Jetzt bewerben! Bereits Hochländer/in? Intern bewerben Noch Fragen? Melanie Krug <a href="mailto:karriere@hochland.com" target="_blank">karriere@hochland.com</a> Hochland ist ausgezeichneter Arbeitgeber: Arbeiten bei Hochland Warum unsere Profis in Produktion und Technik, wie Anton Oertl , gut lachen haben? Weil sie bei einem der führenden Käsehersteller Europas allerbeste Aussichten haben! Schließlich steht Hochland für eine große Käsevielfalt, starke Marken und innovative Technologien. Entdecken Sie unsere vielfältige Arbeitswelt, wo über 6.000 »Hochländer« tagtäglich die Ärmel hochkrempeln, mutig neue Wege beschreiten und von einem Höchstmaß an Freiraum und Flexibilität profitieren. Lust darauf, leckere Produkte zu schaffen - gemeinsam mit tollen Kolleginnen und Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen? Dann verstärken Sie ein tatkräftiges Team am Standort Heimenkirch , wo anspruchsvolle Qualitätsmaßstäbe, hohe technische Standards und internationale Zusammenarbeit eindrucksvolle Ergebnisse garantieren. Jetzt bewerben! Ihre Vorteile bei Hochland In diesen Hochland-Teams ist - außer einem vielfältigen, spannenden und sicheren Job - viel für Sie drin! Nämlich jede Menge Vorteile, die Ihnen ein Lächeln aufs Gesicht zaubern werden: Breite Gestaltungsräume »Mach einfach mal« wird bei uns gefordert und gefördert. Das Ergebnis sind individuelle Arbeitsleistungen. Über die eigenen Aufgaben hinaus, darf jede/r Hochländer/in in abteilungsübergreifenden Projektgruppen mitwirken. Zum Beispiel unser »One-Earth-Team«, welches sich für die Nachhaltigkeit des Unternehmens einsetzt oder Projektteams für neue Produktideen - von der Geburt der Idee bis hin zur Produkteinführung. Strategische Aufgaben, wie die Erstellung von Visionen, sind längst nicht mehr nur Aufgabe unserer Geschäftsführung. Bei Hochland ist jeder gefragt und jeder kann Einfluss nehmen, beispielsweise im Rahmen von Kaminabenden mit der Geschäftsführung, offene Fragerunden mit dem Vorstand oder bei Austauschveranstaltungen in kleinen Gruppen. Flexible Arbeitszeitmodelle und gute Work-Life-Balance Ein Überstundenaufbau wird bei uns durch vorausschauende Planung idealerweise vermieden. Falls trotzdem Überstunden anfallen sollten, werden diese auf das Gleitzeitkonto des Mitarbeiters gutgeschrieben. Diese können freigenommen werden. Hochländer/innen, die weniger als 100% (38 Stunden pro Woche) arbeiten möchten, können dies gerne beantragen. Wir sind offen dafür. Das zeigt auch unsere Quote an Teilzeitmitarbeitern von 23% (davon 43% Männer) in Deutschland (Stand 2019). Optional hat jede/r Hochländer/in die Möglichkeit, neben seinen 30 Tagen Urlaub, bis zu 20 Tage unbezahlten Urlaub pro Jahr zu beantragen. Kurzfristige Schichtplanänderung gewünscht? Dann finden wir gemeinsam eine Lösung! Im Sommer bieten wir am Standort Heimenkirch ein Kinderferienprogramm an. Hochwertige Betriebsgastronomie Die Hochland Betriebsgastronomie bietet eine hochwertige Verpflegung zu sehr attraktiven Preisen. Für den kleinen Hunger steht rund um die Uhr ein vielseitiges und frisch zubereitetes Verpflegungsangebot zur Verfügung. Für den richtigen Start in den Tag, gibt es an der Frühstückstheke regionale Backwaren mit einer Auswahl an Frischwurst, Käse, Hummus und Müsli u.a. Die Gesundheit der Mitarbeiter/innen liegt Hochland sehr am Herzen, deswegen wird die Verpflegung in der Betriebsgastronomie nach neuesten ernährungswissenschaftlichen Erkenntnissen zusammengestellt - und unter Berücksichtigung unterschiedlicher Kulturen und Essgewohnheiten der Hochländer und Hochländerinnen. Das Hochland Betriebsrestaurant ist als eines von ganz wenigen Betriebsrestaurants in Deutschland von der Deutschen Gesellschaft für Ernährung e.V. mit der Job&amp;Fit Zertifizierung ausgezeichnet. Das Hochland Küchenteam bereitet täglich frisch ein umfangreiches Verpflegungsangebot aus frischen, regionalen und nachhaltig angebauten Lebensmitteln zu. Von der Hochland Betriebsgastronomie profitiert die ganze Familie, denn unsere Mitarbeiter/innen dürfen sich das Mittagessen für die Kinder und für pflegende Angehörige einpacken lassen. Jede/r Hochländer/in in Heimenkirch hat die Möglichkeit, im 2-Wochen-Takt eine saisonale und regionale Gemüsekiste zu kaufen. Günstig und nachhaltig! Attraktive Vergütung Sozial- und Zusatzleistungen Arbeiten bei Hochland zahlt sich aus, denn Hochland kümmert sich um seine Hochländer/innen. Wir bieten eine attraktive Vergütung und darüber hinaus: Gewinnbeteiligung Betriebliche und tarifliche Altersvorsorge Tarifliche Berufsunfähigkeitsversicherung Vesperkäse, Weihnachts- und Hochzeitsgeschenke Jubiläumsleistungen Unterstützung bei Erkrankungen, Pflegefällen etc. Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Wir legen sehr großen Wert darauf, Talente individuell zu fördern. Zu unserem Angebot zählen: Führungskräfteentwicklung Fachübergreifende Schulungen Förderung beruflicher Weiterqualifikationen und vieles mehr. Regelmäßig tauscht man sich als Hochländer/in über die eigenen Potenziale und Entwicklungsziele mit seinem Vorgesetzten aus - unter anderem im jährlichen Mitarbeitergespräch. Unsere internen Spezialisten der Personalentwicklung erarbeiten dabei maßgeschneiderte Lösungen, um die eigenen Ziele zu erreichen. Hier geht's zu unseren Weiterbildungsmöglichkeiten Ergonomische Arbeitsplätze und modernste Technik Wir setzen auf ein professionelles Gesundheitsmanagement. Deshalb sind beispielsweise höhenverstellbare Tische, ergonomische Stühle Vorrichtungen in der Produktion zur Entlastung des Körpers, z.B. unser Korb-Hebe-Krahn, der beim Heben von Körben mit Käse starke Entlastung bietet regelmäßige Arbeitsplatzbegehungen und Gefährdungsbeurteilungen, um Mitarbeiter auf die Ergonomie ihres Arbeitsplatzes zu sensibilisieren, nur drei von vielen Ergonomie-Projekten. Unsere Technik kann sich ebenfalls sehen lassen. Neben den hochmodernen Büroarbeitsplätzen mit den neuesten digitalen cloudbasierten Tools sind unsere Produktionsstätten in Sachen Industrie 4.0 auf dem neuesten Stand und werden stetig weiterentwickelt. Jetzt bewerben!

Mechatroniker / Industriemechaniker für die Wechselschicht (m/w/d)

Die Bratzler &amp; Co. GmbH ist ein international tätiger Fruchtimporteur und Teil einer internationalen Unternehmensgruppe mit Niederlassungen in den Niederlanden und Südamerika. An unserem Stammsitz auf dem Karlsruher Großmarkt und in unserem Umschlagzentrum in Poeldijk (Niederlande) beschäftigen wir derzeit 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Spezialisiert auf den Import, die Reifung und die Vermarktung von Mangos und Avocados, beliefern wir den Einzelhandel insbesondere in Deutschland, der Schweiz, Österreich, aber auch darüber hinaus. Der strategische Ausbau unseres Leistungsspektrums verlief in den vergangenen Jahren sehr erfolgreich. Heute, nach über 100-jährigem Bestehen, verfügt unser mittelständisches Unternehmen über ein deutlich vergrößertes, internationales und frisches Team. Für unsere zukünftige Weiterentwicklung suchen wir begeisterungsfähige Menschen, die unser Team verstärken. Logistiker&nbsp;/ Speditionskaufmann als (Junior) Logistics Manager (m/w/d)&nbsp;/ Warendisposition &amp; 3PL in Vollzeit (ohne Personalverantwortung) Ihre Aufgaben: Artikeldisposition in der Distributionslogistik über Auslieferungslager Kurz- und mittelfristige Planung von Verkaufsmengen Korrekte Bestellabwicklung zugeordneter Kunden&nbsp;/ Zielgebiete 3PL Management: Organisation und Überwachung von Transporten Bestandsmanagement in Auslieferungslagern, Bearbeitung von Transportschäden Disposition von Ladungsträgern und Mehrwegsteigen inkl. Saldenabgleich Bearbeitung von abgestimmten Projekten und Unterstützung des Teamleiters&nbsp;/ COO Das sollten Sie mitbringen: Kaufmännische Ausbildung (Speditionskaufmann, Kaufmann im Groß- und Außenhandel o. ä.) oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (B. A.), bevorzugt mit Berufserfahrung im Bereich SCM&nbsp;/ Logistik Engagement, Motivation und Konfliktfähigkeit Genaues und gewissenhaftes Arbeiten auch in stressigen Situationen Kompromisslose Kundenorientierung (intern und extern) Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit Microsoft-Office-Anwendungen Fähigkeit, Prioritäten zu setzen und Entscheidungen zu treffen Bereitschaft zum Dienst an Wochenenden und Feiertagen im Rotationsprinzip, mit Freizeitausgleich (i.d.R. 1 x mtl. im Homeoffice) Spaß an der Arbeit im Team Das bieten wir Ihnen: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sympathischen Team Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation Ein international wachsendes Unternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice-Möglichkeit 30 Tage Urlaub Kontakt: Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, inklusive Ihres möglichen Eintrittsdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung an: Bratzler &amp; Co. GmbH Herr Weidinger Am Großmarkt 10 D-76137 Karlsruhe <a href="http://www.bratzler.com" target="_blank">www.bratzler.com</a> Tel.: +49 (0)721 96185 18 <a href="mailto:recruiting@bratzler.com" target="_blank">recruiting@bratzler.com</a> Bratzler &amp; Co. GmbH <a href="http://www.bratzler.de" target="_blank">http://www.bratzler.de</a> <a href="http://www.bratzler.de" target="_blank">http://www.bratzler.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-14361/logo_google.png" target="_blank">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-14361/logo_googl…</a> 2025-02-13T21:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR 36000.0 50000.0 2024-12-30 Karlsruhe 76137 Am Großmarkt 10 49.007104 8.444626999999999

Logistiker / Speditionskaufmann als (Junior) Logistics Manager (m/w/d) / Warendisposition & 3PL in Vollzeit

Prozessingenieur:in (m/w/d) Bismark I ab sofort Die Altmark-Käserei Uelzena GmbH führt die lange Tradition der Milchverarbeitung in der Altmark fort und produziert Schnittkäse und Butter für den Großhandel und die Lebensmittelindustrie. Die über Deutschlands Grenzen hinaus bekannte Firma gehört zur Uelzena-Unternehmensgruppe mit Sitz im niedersächsischen Uelzen. Das Unternehmen ist Ausbildungsbetrieb und beschäftigt über 100 Mitarbeiter/-innen. Zur Verstärkung unserer Abteilung » Instandhaltung « suchen wir zum nächstmöglichen Termin unbefristet und in Vollzeit Sie als Prozessingenieur:in (m/w/d) IHRE AUFGABEN Tragen Sie zum Erfolg Ihrer Abteilung bei: Ist-Aufnahme von existierenden Prozessanlagen, Überarbeitung von technischen Unterlagen als Vorbereitung auf Investitionsprojekte Unterstützung der Projektleitung bei der technischen Klärung, Planung und Abwicklung von Investitionsprojekten als Teilprojektleitung (z.B. Neubau einer NH³ Kälteanlage inkl. Schichtenwasserspeicher und regenerativen Energieversorgungssystemen in einem milchverarbeitenden Betrieb) Aktive Teilnahme an Projektgesprächen zusammen mit externen Partnern für die Bereiche Gebäude und Anlagenbau Erstellung von Blockfließbildern, RI-Schemen sowie Maschinenaufstellungsplänen Unterstützung bei der Aufnahme und Erstellung von Energietabellen Anfertigung von Funktionsbeschreibungen als Grundlage für die spätere Programmierung von neuen Anlagensteuerungen Koordination von Partnerfirmen &amp; Schnittstellenmanagement Begleitung und Überwachung während der Ausführungsphase Begleitung der Inbetriebnahme und bei Abnahmen IHR PROFIL Bringen Sie Ihre Qualifikation bestmöglich ein: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich thermische Verfahrenstechnik oder allgemeiner Maschinenbau, alternativ abgeschlossene Berufsausbildung im relevanten Bereich mit erfolgreich abgeschlossener Weiterbildung zum Techniker/ Meister Mehrjährige Erfahrung im Anlagenbau oder als Betreiber von Energie- oder Prozessanlagen Fundierte Kenntnisse aus dem technischen Bereich der Wärme- und Kälteversorgung (z.B. TGA) Kenntnisse in Zeichenprogrammen (z.B. Visio, Auto-CAD) Gute MS-Office-Kenntnisse Belastbarkeit und Bereitschaft sich in neue Themen einzuarbeiten Teamfähigkeit UNSERE LEISTUNGEN Freuen Sie sich auf u.a. diese Arbeitgeber-Benefits: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit und eine langfristig planbare Zukunft in einem Traditionsunternehmen, das sich bei gesundem Wachstum ein familiäres und wertschätzendes Klima bewahrt hat. Sie erhalten eine sichere und anforderungsgerechte Vergütung Es erwartet Sie ein Arbeitsumfeld, in dem Wert auf hohe Qualität gelegt wird Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Jahr Fahrradleasing durch "Jobrad" Mitarbeiterrabatte durch "Corporate Benefits" Eine gut strukturierte Einarbeitung am neuen Arbeitsplatz ist für uns selbstverständlich Mit der Uelzena-Unternehmensgruppe bekommen Sie einen Arbeitgeber, der die kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden in hohem Maße fördert Ihr neuer Arbeitgeber hat seinen Sitz in der landschaftlich reizvollen Altmark. Die Elbtalaue sowie ausgedehnte Forst- und Heidegebiete lassen die Herzen von Naturfreunden höherschlagen. Zugleich bietet sich Ihnen hier die Möglichkeit, bezahlbaren, familienfreundlichen Wohnraum zu finden NEUGIERIG GEWORDEN? Dann sind wir schon gespannt auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer frühestmöglichen Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches. Bewerben Sie sich gern direkt über unser Karriereportal: Einfach "Jetzt online bewerben" unten auf dieser Seite anklicken. Für Fragen steht Ihnen Anna-Lena Lütkemüller , Tel.: 0581 806-5374 , sehr gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie möchten sich diese Ausschreibung ausdrucken? Mit Rechtsklick auf die Ausschreibung können Sie diese drucken und als pdf speichern. Jetzt online bewerben Altmark-Käserei Uelzena GmbH, Wartenberger Chaussee 12, 39629 Bismark Corinna Herrmann Tel.: 039089 979-15 E-Mail: <a href="mailto:amk.bewerbung@uelzena.de" target="_blank">amk.bewerbung@uelzena.de</a>

Prozessingenieur:in (m/w/d)

Mitarbeiter:in (m/w/d) für die IT Ratzeburg I ab sofort Die H. Schoppe &amp; Schultz GmbH &amp; Co. KG ist ein namhafter Private-Label Hersteller für Instantgetränke in Europa. Mit modernen Technologien und jahrzehntelanger Erfahrung liefern wir individuelle Konzepte für die Catering- und Automaten-Branche sowie den Lebensmitteleinzelhandel. Vom Chai-Tee bis zur Trinkschokolade vertreiben wir unsere Produktpalette weltweit mit dem Schwerpunkt im europäischen Raum. Zur Verstärkung unserer Abteilung » Produktion &amp; Technik « suchen wir zum nächstmöglichen Termin unbefristet und in Vollzeit Sie als Mitarbeiter:in (m/w/d) für die IT IHRE AUFGABEN Tragen Sie zum Erfolg Ihrer Abteilung bei: Sie sind zuständig für die technische Betreuung der lokalen IT-Systeme (Server, Clients, Netzwerk) im Werk Ratzeburg in Zusammenarbeit mit der IT-Uelzen Die IT-Anbindungen der Produktion gehören zu Ihrem Verantwortungsbereich Sie beraten der Kolleg:innen des Standortes und zeigen Lösungswege auf Sie übernehmen IT-Arbeitspakete in Projekten und bei Neubauvorhaben - von der Planung bis zur Umsetzung Die selbstständige Durchführung von Wartungsarbeiten, Störungsdiensten und Instandsetzungen sowie Inbetriebnahmen neuer Systeme und Komponenten (z.B. W-LAN Einrichtung, Installation Switches) gehören ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie identifizieren Optimierungspotenziale und leiten entsprechende Maßnahmen ab Sie übernehmen die Steuerung interner und externer Gewerke und Dienstleister für IT-Themen vor Ort Sie stehen im engen Austausch mit dem Standort Uelzen und den Kolleg:innen der IT-Fachabteilungen IHR PROFIL Bringen Sie Ihre Qualifikation bestmöglich ein: Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als FI-Systemintegration oder vergleichbare Ausbildung - wir geben auch Berufseinsteigern eine Chance! Sie bringen Erfahrungen im Bereich IT-Infrastrukturservices (Hard- und Software) mit Sie haben fundierte Kenntnisse der Datentechnik Eine eigenständige und selbstverantwortliche Arbeitsweise setzen wir voraus, dennoch sind Sie ein echter Teamplayer Sie sind analytisch stark - mit Sinn sowohl für Details als auch für die Gesamtzusammenhänge Es gehört für Sie dazu, sich auch mal die Finger dreckig zu machen und im Serverraum Kabel zu ziehen Eine lösungsorientierte und kreative Arbeitsweise zeichnen Sie aus Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Sie sind flexibel und mobil (Führerschein Klasse B) UNSERE LEISTUNGEN Freuen Sie sich auf u.a. diese Arbeitgeber-Benefits: Wir bieten Ihnen eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit und eine langfristig planbare Zukunft in einem Traditionsunternehmen, das sich bei gesundem Wachstum ein familiäres und wertschätzendes Klima bewahrt hat. Freuen Sie sich auf eine sichere, anforderungsgerechte Vergütung mit Sonderleistungen wie z. B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Wert auf Qualität und Gestaltungsfreude gelegt wird. Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Jahr. Wir bieten Ihnen eine attraktive betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss. Eine umfangreiche und gut strukturierte Einarbeitung am neuen Arbeitsplatz ist für uns selbstverständlich. Mit der Uelzena-Gruppe bekommen Sie einen Arbeitgeber, der die kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden fördert. Ihre Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir die Möglichkeit zur "Hansefit"-Mitgliedschaft und Fahrradleasing durch "Jobrad" Mitarbeiterrabatte durch "Corporate Benefits" Für die Zubereitung von Snacks und Mahlzeiten steht Ihnen unsere gut ausgestattete Pantry-Küche zur freien Verfügung. Arbeiten, wo andere Urlaub machen: Die malerische Kreisstadt Ratzeburg inmitten des Naturparks Lauenburgische Seen im südöstlichen Schleswig-Holstein punktet mit einer guten Infrastruktur, bezahlbarem Wohnraum und einem hohen Freizeitwert: Radler, Wassersportler und Biker kommen hier auf ihre Kosten. Die Großstädte Lübeck, Schwerin und Hamburg erreichen Sie in 30 bis 60 Minuten Fahrtzeit. ... und nicht zuletzt: Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Miteinander im Team, unterstützen uns gegenseitig und es darf gelacht werden! NEUGIERIG GEWORDEN? Dann sind wir schon gespannt auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer frühestmöglichen Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches. Bewerben Sie sich gern direkt über unser Karriereportal: Einfach "Jetzt online bewerben" unten auf dieser Seite anklicken. Für Fragen steht Ihnen Anna-Lena Lütkemüller, Tel.: 0581 806-5374,sehr gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie möchten sich diese Ausschreibung ausdrucken? Mit Rechtsklick auf die Ausschreibung können Sie diese drucken und als pdf speichern. Jetzt online bewerben H. Schoppe &amp; Schultz GmbH &amp; Co. KG, Heinrich-Hertz-Str. 28-30, 23909 Ratzeburg Anna-Lena Lütkemüller Tel.: 0581 806-5374 E-Mail: <a href="mailto:schoppe-schultz.bewerbung@uelzena.de" target="_blank">schoppe-schultz.bewerbung@uelzena.de</a>

Mitarbeiter:in (m/w/d) für die IT

Prozessmanager:in (m/w/d) indirektes Material Uelzen I ab sofort Die Uelzena-Gruppe mit Hauptsitz in Uelzen und mehreren Tochtergesellschaften in Deutschland ist einer der führenden Anbieter und innovativer Problemlöser der Nahrungsmittelverarbeitung und Milchveredelung. Unser Kerngeschäft liegt in der Herstellung von Zutaten, Milchprodukten, Instantgetränken, Gesundheitsprodukten sowie in der Lohnfertigung für die Lebensmittelindustrie. An unseren vier Standorten arbeiten insgesamt rund 850 Mitarbeiter (m/w/d). Als Stabstelle zum Zentraleinkauf werden Sie in das Team des Einkaufs integriert. Wir verantworten die Beschaffung von Rohstoffen, Verpackungsmaterial, indirekten Materialien, Dienstleistungen, Investitionsgütern und Co-Manufacturing. Wir suchen wir zum nächstmöglichen Termin, befristet für zwei Jahre und in Vollzeit Sie als Prozessmanager:in (m/w/d) indirektes Material IHRE AUFGABEN Gestalten Sie die Weiterentwicklung der Abläufe indirektes Material: Sie analysieren den Ist-Zustand unserer Prozesse sowie digitalen Anwendungen und erkennen Optimierungspotenziale und Einsparmöglichkeiten Sie leiten daraus maßgeschneiderte und wirtschaftliche Optimierungskonzepte sowie konkrete Maßnahmen entlang des Gesamtprozesses für die Warengruppe »indirektes Material« ab Sie steuern die Umsetzung der Verbesserungskonzepte mit den jeweiligen Fachabteilungen Sie erarbeiten die Verfahrensanweisungen und Prozessdarstellungen und definieren eindeutige Verantwortlichkeiten zwischen den Prozessbeteiligten Sie sorgen für den Ausbau der Nutzung von digitalen Tools in diesem Bereich Sie überwachen und bewerten regelmäßig die Performance der implementierten Maßnahmen und identifizieren weitere Verbesserungspotenziale Sie berichten regelmäßig über Fortschritte und Ergebnisse an die Gesamteinkaufsleitung IHR PROFIL Bringen Sie Ihre Qualifikation bestmöglich ein: Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, alternativ verfügen Sie über eine abgeschlossene Berufsausbildung im relevanten Bereich in Verbindung mit einschlägiger Berufserfahrung in der Prozessoptimierung In der Praxis erworbene Projektmanagementkenntnisse sind erforderlich Sie sind in der Lage, Ihre Arbeitsergebnisse mündlich wie schriftlich professionell und überzeugend zu präsentieren. Eine hohe IT-Affinität, inklusive des sicheren Umgangs mit den aktuellen MS-Office- Produkten, setzen wir voraus. Wünschenswert sind Kenntnisse in SAP Sie punkten mit Ihrem souveränen, selbstbewussten Auftreten und wissen sich mit professioneller Argumentation auch durchzusetzen. Dabei denken Sie in Lösungen und agieren jederzeit ergebnisorientiert. Ein hoher Grad an Selbstorganisation und ein strukturierter, planvoller Arbeitsstil sind ebenso selbstverständlich für Sie wie Gewissenhaftigkeit und Sorgfalt. UNSERE LEISTUNGEN Freuen Sie sich auf u.a. diese Arbeitgeber-Benefits: Wir bieten Ihnen eine befristete Festanstellung in Vollzeit in einem Traditionsunternehmen, das sich bei gesundem Wachstum ein familiäres und wertschätzendes Klima bewahrt hat. Freuen Sie sich auf eine sichere, anforderungsgerechte Vergütung mit übertariflichen Sonderleistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Es erwartet Sie ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Wert auf Qualität und Gestaltungsfreude gelegt wird. Bei uns genießen Sie flexible Arbeitszeiten, die eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen. Sie erhalten 30 Tage Urlaub pro Jahr. Eine umfangreiche und gut strukturierte Einarbeitung am neuen Arbeitsplatz ist für uns selbstverständlich. Mit der Uelzena bekommen Sie einen Arbeitgeber, der die kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeitenden in hohem Maße fördert. Zahlreiche Gesundheitsangebote durch die Möglichkeit zur "Hansefit"-Mitgliedschaft, Fahrradleasing durch "Jobrad" oder Termine bei unserem Gesundheitscoach Mitarbeiterrabatte durch "Corporate Benefits" Wir bieten Ihnen eine attraktive betriebliche Altersvorsorge mit hohem Arbeitgeberzuschuss. Auch für Ihr leibliches Wohl ist gesorgt: Unsere Kantine bietet Ihnen täglich vier verschiedenen Mittagsmahlzeiten, belegte Brötchen und Snacks zu äußerst günstigen Preisen. ... und nicht zuletzt: Wir legen großen Wert auf ein angenehmes Miteinander im Team, unterstützen uns gegenseitig und es darf gelacht werden! NEUGIERIG GEWORDEN? Dann sind wir schon gespannt auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer frühestmöglichen Verfügbarkeit und Ihres Gehaltswunsches. Bewerben Sie sich gern direkt über unser Karriereportal: Einfach "Jetzt online bewerben" unten auf dieser Seite anklicken. Für Fragen steht Ihnen Anna-Lena Lütkemüller, Tel.: 0581 806-5374 , sehr gern zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Sie möchten sich diese Ausschreibung ausdrucken? Mit Rechtsklick auf die Ausschreibung können Sie diese drucken und als pdf speichern. Jetzt online bewerben Uelzena eG, Im Neuen Felde 87, 29525 Uelzen Anna-Lena Lütkemüller Tel.: 0581 806-5374 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung@uelzena.de" target="_blank">bewerbung@uelzena.de</a>

Prozessmanager:in (m/w/d) indirektes Material

Die Privatbrauerei ERDINGER Weißbräu zählt im Premium Weißbiersegment mit Exportaktivitäten in über 100 Ländern zu den international renommiertesten Brauereiadressen. Modernste Produktionsanlagen, innovatives Marketing sowie das hohe Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter begründen den Firmenerfolg. Zur Verstärkung unseres Teams der Abteilung IT und Projektmanagement suchen wir eine engagierte und kompetente Persönlichkeit als Teamleitung SAP (m/w/div) Ihre Herausforderungen: Disziplinarisch und fachlich wertschätzende Führung des SAP- und Applikationsteams bestehend aus neun Mitarbeitern Verantwortung für Applikationen aus den Bereichen SAP S/4HANA, ERP, EWM, TM sowie branchenspezifische AddOns Strategische Auseinandersetzung mit der System- und Applikationslandschaft Übernahme von Projekten und Applikationen über den gesamten Lebenszyklus von Anforderungsmanagement und der Planung über Durchführung, Cut-Over und GoLive bis zum Projektabschluss und Support Weiterentwicklung und Optimierung der Geschäftsprozesse Konzeption und Steuerung von relevanten Schnittstellen sowie externen Dienstleister Koordination, Steuerung und Umsetzung der Applikationsbetreuung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte SAP-Kenntnisse in den Bereichen Produktion, Materialwirtschaft, Logistik, Vertrieb und Finanzen sowie dem Customizing von SAP-Systemen. Kenntnisse in der SAP S4HANA Fiori Welt wünschenswert Idealerweise Erfahrung in der Mitarbeiterführung wie auch dem Projektmanagement gepaart mit ausgeprägten methodischen Kompetenzen Erfahrung in der Steuerung von Applikationsprojekten und der Applikationsbetreuung Strukturierte, zielorientierte, eigenständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Team- und Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit Unser Angebot: Ein interessanter und sicherer Arbeitsplatz bei der größten Weißbierbrauerei der Welt Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung mit Weihnachts- und Urlaubsgeld Überzeugende Sozialleistungen wie z. B. betriebliche Altersvorsorge Ein motivierendes Betriebsklima in einem familiären, inhabergeführten Unternehmen Abwechslungsreiches, herausforderndes Aufgabengebiet mit der Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz Vergünstigte Speisen in dem firmeneigenen Mitarbeiterrestaurant Vergünstigungen und Rabatte für unsere Mitarbeiter über Corporate Benefits Kostenfreie Getränke aus unserem Produktportfolio auch für zu Hause Genau was Sie suchen? Wenn Sie diese interessante Herausforderung annehmen möchten, bewerben Sie sich bitte mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen ausschließlich online . Wir freuen uns auf Sie! JETZT BEWERBEN! Privatbrauerei ERDINGER Weißbräu Werner Brombach GmbH Lange Zeile 1 + 3, 85435 Erding <a href="http://www.erdinger.de" target="_blank">www.erdinger.de</a>

Teamleitung SAP (m/w/div)

Werde Teil unseres Teams am Standort Anhausen als Sachbearbeiter Logistik (m/w/d)! Sachbearbeiter Logistik (m/w/d) WISSEN, WAS GUT TUT. WERDE TEIL DER RABENHORST FAMILIE Jeder kann sein Glück selbst beeinflussen - mit einer positiven Einstellung, kleinen alltäglichen Wohlfühlritualen und den guten Säften von Haus Rabenhorst. Mit den Marken Rabenhorst und Rotbäckchen zählt unser Unternehmen zu den Wachstumsstärksten der deutschen Fruchtsaftindustrie. Unser Können steht für naturbelassene Produkte sowie nachhaltiges Handeln und das schaffen wir mit dem Einsatz unserer Mitarbeiter. Wir sind ein starkes Team mit flachen Hierarchien, in dem das Zusammenspiel funktioniert, weil das Vertrauen und die eigene Meinung wichtig sind! Was wir dir bieten Ein motiviertes Team und ein modernes Arbeitsumfeld Eigenverantwortung und Raum für Ideen - wir schätzen dein Engagement Wir unterstützen dich dabei, deine Fähigkeiten auszubauen Die Sicherheit eines langjährigen, wertorientierten und seit Jahren wachsenden Familienunternehmens 30 Tage Urlaub, Weihnachtsgeld sowie Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss Jobrad und Mitarbeiterrabatte auf unsere hochwertigen Produkte Deine Aufgaben - vielseitig und spannend Versandplanung und Dokumentation: Erstellung von Versanddokumenten und Auftragsmanagement über Speditionsportale Disposition und Steuerung: Koordination von Kundenaufträgen mit verschiedenen Transportdienstleistern Auftragssteuerung und Lagerverwaltung: Operative Steuerung im Lagerverwaltungssystem, inkl. Rampen- und Yardmanagement Bestandsbuchungen und Nachschubsteuerung zwischen Produktions- und Logistikstandorten Du bist außerdem Ansprechpartner/-in bei Rückfragen zu Sendungsstatus, Retouren und Wareneingängen Das bringst du mit - Dein Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Erfahrung in Logistik oder Versand Routine in gängigen Office-Tools (Outlook, Excel, Word, Teams) Idealerweise Erfahrung mit ERP-/LVS-Systemen Organisationstalent und die Fähigkeit, auch mehrere Aufgaben gleichzeitig im Blick zu behalten Teamgeist und Hands-on-Mentalität Qualität Nachhaltigkeit Glaubwürdigkeit Gemeinschaft Erfahrung aus Tradition Veränderungskraft Wohlbefinden Interessiert? Dann bewirb dich jetzt! Deine Ansprechpartnerin ist Katrin Kramer Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen! Jetzt online bewerben! Über uns

Sachbearbeiter Logistik (m/w/d)

VOLLZEIT, UNBEFRISTET Frankfurt Die Frankfurter Brauhaus GmbH ist Teil einer der führenden Brauereigruppen Deutschlands. In dem eigentümergeführten Unternehmen sind kurze Entscheidungswege und stetiges Wachstum die Grundlage für eine langfristige und interessante Tätigkeit. Wir bauen unsere Position weiter aus und dafür suchen wir eine/n: Brauer/in (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet Sie stellen qualitativ hochwertige Biere her Sie bedienen, überwachen und pflegen die Produktionsanlagen im Bereich Sudhaus, Gär- und Lagerkeller, Filtration Sie sind für die Einhaltung der Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsvorschriften mitverantwortlich Sie setzen das Qualitäts- und Umweltmanagementsystem mit um Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung als Brauer, Fachkraft für Lebensmitteltechnik oder haben einen vergleichbaren Abschluss mehrere Jahre Berufserfahrung in der Getränkeindustrie von Vorteil Sie haben gute Kenntnisse im Umgang mit modernen Prozessleitsystemen Sie nennen saubere und exakte Arbeitsweise ihr Eigen Sie haben ein ausgeprägtes Qualitätsdenken und sind offen gegenüber Neuem Sie verfügen über eine ausgeprägte selbstständige, analytische, lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise Sie haben die Bereitschaft zur Schichtarbeit Wir bieten: ein offenes und motiviertes Team eine direkte Kommunikation die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen und umzusetzen sowie sich zu entwickeln kostenfreie Firmenparkplätze gute ÖPNV-Verkehrsanbindungen Haustrunk jährliche Events kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz Interessiert? Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:bewerbung@frankfurter-brauhaus.de" target="_blank">bewerbung@frankfurter-brauhaus.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben

Brauer/in (m/w/d)

VOLLZEIT, UNBEFRISTET Frankfurt Die Frankfurter Brauhaus GmbH ist ein international agierendes Unternehmen und gehört einer Gruppe mit mehreren Produktionsstandorten in Europa an. In dem eigentümergeführten Unternehmen sind kurze Entscheidungswege und stetiges Wachstum die Grundlage für eine langfristige und interessante Tätigkeit. Wir bauen unsere Position weiter aus und dafür suchen wir eine/n: Mechatroniker/in / Elektriker/in (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Durchführung von sämtlichen Elektrik- bzw. Elektronikarbeiten Neuinstallation, Wartung und Instandhaltung elektrischer Anlagen Fehler- und Störungssuche, Reparieren elektrischer Steuerungen an Produktionsmaschinen und -anlagen sowie deren Inspektion und Wartung Fehlersuche und Änderungen an SPS gesteuerten Maschinen und Anlagen Bereitschaft zur Verrichtung von Schlosserarbeiten Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Industriemechatroniker, Industrieelektroniker, Elektroniker für Automatisierungstechnik oder vergleichbare Fachrichtungen (m/w/d) Mehrjährige Facharbeiter-Erfahrung in der Reparatur, Wartung und Instandhaltung von Produktionsanlagen, möglichst von Lebensmittel- und Verpackungsanlagen sind von Vorteil Kenntnisse und Erfahrungen in der Programmierung von Steuerungssystemen der Firma Siemens (S5; S7 sowie WinCC) von Vorteil Wünschenswert sind Erfahrungen in technologischen Abläufen in der Nahrungsmittelindustrie strukturierte Arbeitsweise bei der Fehlersuche und bei der Bearbeitung von Steuerungsprojekten Sie sind: flexibel, einsatzfreudig, verantwortungsbewusst, zuverlässig und selbstständig Routinierter Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und SAP Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Selbständigkeit und Einsatzbereitschaft Das bieten wir Ihnen: Ein offenes und motiviertes Team Eine direkte Kommunikation Kostenfreie Firmenparkplätze Gute ÖPNV-Verkehrsanbindungen vergünstigtes Mitarbeiter-Restaurant Haustrunk Jährliche Events Kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz Interessiert? Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:bewerbung@frankfurter-brauhaus.de" target="_blank">bewerbung@frankfurter-brauhaus.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben

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