field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Als Hersteller für veganes Hundefutter revolutioniert die Green Plant Petfood GmbH die Art und Weise wie wir unsere Vierbeiner ernähren. Unser Ziel ist eine nachhaltige, vegane und gleichzeitig bedarfsgerechte und gesunde Ernährung für Hunde. Wir suchen Möglichmacher:innen, die gemeinsam mit der Leidenschaft für Tiere und dem Fokus auf ressourcenschonende Produktion, unsere Marke aufbauen und den Markt revolutionieren möchten. Denn wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, eine Welt zu erschaffen, in der Menschen, Tier und Natur miteinander leben und nicht voneinander. Wenn das auch auf dich zutrifft, bist du bei uns genau richtig. Sales Manager (m/w/d) - Hybrides Arbeiten In deiner Rolle im Team wirst du eine nachhaltige Listung insb. im LEH, Fachhandel und Drogerie schaffen die Führung und Koordination unserer Außendienst-Agentur übernehmen die Abwicklung, Stabilisierung und Weiterentwicklung der POS-Betreuung verantworten den Aufbau und die Pflege von nachhaltigen Kundenbeziehungen (B2B) sicherstellen aktiv mit relevanten KPIs arbeiten sowie ein kontinuierliches Reporting entwickeln Wonach wir suchen Glaube an eine nachhaltige und gesunde Zukunft Freude und Leidenschaft am Verkaufen und am Umgang mit Kunden Mehrere Jahre Berufserfahrung mit der Listung im Handel und/oder im POS-Vertrieb Vertriebs- und lösungsorientiertes Denken und Handeln Hohes Maß an Eigenmotivation und Eigenverantwortung Als Teammitglied profitierst du von der Möglichkeit, den Aufbau eines Start-Ups aktiv mitzugestalten, ohne auf deine Work-Life-Balance zu verzichten flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und weiteren talentierten und motivierten Möglichmacher:innen jeden Tag wechselnden Veggie Gerichten in unserem eigenen Betriebsrestaurant (wahlweise natürlich auch Non-Veggie) flexiblen Arbeitszeiten: Dank der Kombination von Bürotagen und Home-Office-Tagen kannst Du dir deinen Arbeitsalltag so gestalten, wie er für dich und das Team am Besten funktioniert einem festen Fort- und Weiterbildungsbudget, bei dem Du selbst entscheiden kannst, welche Fortbildungen Du jedes Jahr besuchen möchtest. Gesundheitsmaßnahmen, wie einer vergünstigten Hansefit-Mitgliedschaft und frischem Obst am Arbeitsplatz, um dich bei deinem gesunden Lebensstil zu unterstützen Jetzt bewerben Klicken Sie auf diesen Link, um sich für die Stelle zu bewerben.

Sales Manager (m/w/d) - Hybrides Arbeiten

View job here Sustainability Manager (w/m/d) Voll- oder Teilzeit Hybrid 49740, Haselünne Mit Berufserfahrung 16.09.24 Für den Bereich CSR der Berentzen-Gruppe AG am Standort Haselünne suchen wir in Vollzeit oder Teilzeit einen Sustainability Manager (w/m/d). Worauf Sie sich freuen dürfen: Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Umsetzung unserer Nachhaltigkeitsstrategie Eigenverantwortliche Steuerung und operative Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten Beratung, Unterstützung und Begleitung der Fachabteilungen bei der Umsetzung von Nachhaltigkeitsprojekten Mitarbeit bei der Umstellung unserer Berichtserstattung gem. den Vorgaben der CSRD Vor- und Nachbereitung sowie Durchführung von Workshops zum Thema Nachhaltigkeit Erstellung von Projektunterlagen und -dokumentationen ... und für ein attraktives Arbeitsleben: Viel Freiraum für eigenverantwortliches und selbstständiges Arbeiten Ein angenehmes Arbeitsumfeld in einem Team, das sich auf Sie freut Offenes Miteinander und hierarchiefreie Duz-Kultur Langfristige Perspektive für die berufliche Karriere und persönliche Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeitlösungen und mobiles Arbeiten Monatliches Deputat aus unserer Produktrange sowie Personalrabatte Firmenfitnessprogramm und Gesundheitsangebote Worüber wir uns freuen würden: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Nachhaltigkeit oder einem verwandten Fachgebiet Erste Berufserfahrung im Nachhaltigkeitsbereich Kenntnisse und Erfahrung im Projektmanagement Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Klingt gut? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung - einfach und schnell über unser Onlineformular! Ansprechpartner Hanna Möring Manager Recruiting &amp; Employer Branding Online bewerben Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Sustainability Manager (w/m/d)

Zur Verstärkung für unser Umweltamt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/-n Mitarbeiter /-in (m/w/d) für die Durchführung von Biotop- und Landschaftspflegearbeiten mit bis zu 39 Wochenstunden Das bringen Sie mit: abgeschlossene Berufsausbildung in der Garten- und Landschaftspflege, als Gärtner /-in (m/w/d) oder Forstwirt /-in (m/w/d) oder vergleichbare Berufsausbildung mit angeeigneter Berufserfahrung im Bereich Garten- und Landschaftspflege oder im bauhandwerklichen Bereich (jeweils m/w/d) Freuen Sie sich auf: Krisensicherer Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum Homeoffice Betriebsrente Fahrtkostenzuschuss Fahrradleasing Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Zertifiziertes Gesundheitsmanagement Attraktive Bezahlung nach TVöD + komfortable Sozialleistungen des öffentl. Dienstes Modernes Führungsverständnis Interner Stellenmarkt Das wünschen wir uns: Belastbarkeit Teamfähigkeit Problemlösungsfähigkeit Sorgfalt Fähigkeiten im Umgang mit handgeführten Mähgeräten, Freischneider, Motorsäge, Motorsense, Motorsäge (Motorsägeschein) gültige Fahrerlaubnis für PKW (wünschenswert BE) Aufgabenschwerpunkte: Mahd wertvoller Magerwiesen und Röhrichtflächen mit handgeführten Mähgeräten einschließlich Zusammenrechen des Mähgutes per Hand oder mit Heusammler und Abtransport Rückschnitt von Gehölzen Entfernen von Biberdämmern zur Sicherung des Abflusses in Gewässern III. Ordnung, Zäunung von erhaltenswerten Bäumen in Gewässernähe Betreuung von Amphibienwanderstrecken durch Auf- und Abbau von Krötenzäunen Aufstellen und Wartung von Infotafeln Mitwirkung bei Veranstaltungen (Biotopradwandertag) Bekämpfung invasiver Arten Sauberhaltung der Natur Erledigung kurzfristig erforderlicher Aufgaben (z.B. Beseitigung von Sturmschäden) Die Eingruppierung erfolgt in Entgeltgruppe 5 TVöD zzgl. leistungsabhängiger Vergütungsbestandteile. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen bis spätestens 07.10.2024 . Online-Stellenportal Weitere Informationen: Für Auskünfte steht Ihnen Herr Meier-Gutwill unter Tel. (0841) 3 05- 2553 gerne zur Verfügung. Die Stelle kann in Voll- oder Teilzeit (bei entsprechender Stundenaufteilung und durchgängiger Nutzung des vorhandenen Arbeitsplatzes) besetzt werden. Bitte beachten Sie bei Ihrer Bewerbung: Die Bewerbungsunterlagen können lediglich im .pdf-Dateiformat hochgeladen werden. Zudem ist bei einer zweiten Bewerbung über das Online-Bewerberportal zunächst eine Anmeldung mit den bereits erhaltenen Zugangsdaten notwendig. Da Schwerbehinderte besondere Beteiligungsrechte gemäß dem Neunten Buch des Sozialgesetzbuches (SGB IX) genießen und bei gleicher Eignung unter Berücksichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt werden, wäre Ihre Angabe hilfreich. Wenn Sie eine Schwerbehinderung angeben, ist ein Nachweis über Ihren Grad der Schwerbehinderung erforderlich. Dieser ist mit den Bewerbungsunterlagen als PDF-Datei hochzuladen. Zur weiteren Bearbeitung Ihrer Bewerbung benötigen wir Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, letztes Schulzeugnis, Nachweis über Praktika, ggf. sonstige Nachweise über eventuell einschlägige Schul-, Berufs-, Studienabschlüsse, Arbeitszeugnisse, evtl. sonstige Bescheinigungen). Laden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte ausschließlich als PDF-Datei hoch.

Mitarbeiter /-in (m/w/d) für die Durchführung von Biotop- und Landschaftspflegearbeiten

Eines unserer Schokoladenprodukte haben Sie sicherlich schon einmal in Ihrer Hand gehalten oder gar gegessen. Unser Unternehmen ist einer der größten Hersteller von Schokoladen-Saisonartikeln in Europa. Zur Rübezahl-Riegelein-Gruppe gehören sechs Produktionsstandorte mit rund 1.500 Mitarbeitern im In- und Ausland. Wir sind ein erfolgreich expandierendes Familienunternehmen mit langer Tradition und legen auf eine familiäre Atmosphäre und ein freundliches Betriebsklima besonderen Wert. Zur Verstärkung unserer IT-Abteilung in Dettingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Inhouse Consultant Schwerpunkt ERP (m/w/d) in Vollzeit Ihre Aufgaben Weiterentwicklung und Optimierung der ERP-Systemlandschaft (Dynamics NAV 2017) gemeinsam mit den Key-Usern der Fachbereiche Verantwortung der Anwenderbetreuung für Software-Tools, primär ERP gemeinsam mit dem First Level Support Entwicklung neuer Funktionalitäten und Module auf Basis von MS Dynamics 365 BC (C/AL und/oder AL) Verantwortung bei der Einführung neuer Software und der Digitalisierung von Prozessen. Schnittstellenbetreuung (EDI) zu unseren Kunden, Lieferanten und Speditionen (Anveo EDI) und Drittsystemen. Ihr Profil Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld (auch ohne vollständigen Abschluss), Informatik oder Wirtschaftsinformatik mit einschlägiger Berufserfahrung oder vergleichbarer Qualifikation Fundierte Kenntnisse in der ERP-Lösung Microsoft Dynamics NAV 2017 bzw. Business Central Idealerweise Programmier-/Designkenntnisse mit NAV: C/AL, BC: AL, T-SQL, REST, SOAP Strukturierte und analytische Arbeitsweise, Verantwortungsbewusstsein sowie fachübergreifendes und prozessorientiertes Denken Aktives Kommunikationsverhalten, ausgeprägte Servicebereitschaft und Freude an der Mitgestaltung von Veränderungsprozessen Wenn wir Ihr Interesse an einer abwechslungsreichen Aufgabe geweckt haben, senden Sie bitte Ihre Bewerbungsunterlagen an unsere Personalabteilung oder per E-Mail in einem PDF-Dokument an <a href="mailto:karriere@rk-schoko.de" target="_blank">karriere@rk-schoko.de</a> . Für weitere Informationen zur Stelle steht Ihnen Markus Schwarz unter 07021/8088-333 gerne zur Verfügung. Rübezahl Schokoladen GmbH , Dieselstraße 9, 73265 Dettingen/Teck, Tel. 07021 / 8088-0, <a href="http://www.rk-schoko.de" target="_blank">www.rk-schoko.de</a>

Inhouse Consultant Schwerpunkt ERP (m/w/d)

Standort: Radeberg Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet Ansprechpartner: Sandra Berndt Telefon: 03528-454 199 Ihre Zukunft als Maschinenbediener Sortieranlage (m/w/d) Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgabe Sie übernehmen vielfältige Aufgaben - Sie bedienen die Sortieranlage und sorgen für einen reibungslosen Ablauf der Sortierung. Zudem koordinieren Sie die Bedienung, Umrüstung und Überwachung der Sortieranlage, erstellen Schichtprotokolle und -auswertungen und dokumentieren die Sortierdaten. Darüber hinaus steuern und kontrollieren Sie die Prozessabläufe in der jeweiligen Schicht. Sie sorgen für reibungslose Abläufe - Sie beseitigen Betriebsstörungen an den Anlagen, führen selbstständig kleinere Wartungsarbeiten und unterstützen bei Reparaturen. Sie prüfen und kontrollieren alle Qualitätsparameter, halten Arbeitssicherheits- und Hygienevorschriften ein und übernehmen Pflege- und Reinigungsarbeiten. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Mechaniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung im handwerklichen Bereich. Ihre Erfahrung - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Instandhaltung ist ein klarer Vorteil. Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige Arbeitsweise sowie ein positives und sicheres Auftreten aus. Zudem sind Sie pünktlich, sorgfältig und qualitätsbewusst. Ihr Know-how - Gute PC-Kenntnisse sowie einen versierten Umgang mit Flurfördermitteln bringen Sie ebenfalls mit. Darüber hinaus sind Sie bereit, im Schichtdienst zu arbeiten und bei Bedarf saisonale Mehrarbeit zu leisten. Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. Unsere Benefits Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Kantine Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. Fort- und Weiterbildung Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

Maschinenbediener Sortieranlage (m/w/d)

View job here Teamleitung (w/m/d) im Bereich Naturschutz und biologische Vielfalt für das Team Ernährung und Landwirtschaft Vollzeit Hybrid Hackescher Markt 4, Berlin Mit Leitungsfunktion 16.09.24 Die Deutsche Umwelthilfe e.V. (DUH) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamleitung (w/m/d) im Bereich Naturschutz und biologische Vielfalt für das Team Ernährung und Landwirtschaft (Kennziffer unserer Stellenausschreibung #24039#) Die Stelle soll nach Möglichkeit in Vollzeit besetzt werden und ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Eine langfristige Beschäftigung wird von uns angestrebt. Dienstort ist die Bundesgeschäftsstelle in Berlin. Die Deutsche Umwelthilfe e.V. (DUH) ist eine der schlagkräftigsten und bekanntesten Umwelt - und Verbraucherschutzorganisationen Deutschlands. Wir arbeiten erfolgreich an den drängenden Fragen unserer Zeit. In starken Kampagnen, Projekten und Netzwerken setzen wir uns für ökologische und zukunftsfähige Strategien in Politik, Wirtschaft und Gesellschaft ein . Ihr neues Team: In unserem Fachbereich Naturschutz und biologische Vielfalt engagieren wir uns für einen nachhaltigen Wandel in der Ernährungs- und Landwirtschaftspolitik in Berlin und Brüssel. Kernziele sind eine nachhaltige europäische Landwirtschaftspolitik, ein Wandel in der Tierhaltung, eine Verringerung der Lebensmittelverschwendung sowie nachhaltige, faire Regeln in der Lieferkette. Wir bieten Ihnen: eine leistungsgerechte Bezahlung, die sich nach Qualifikation und Erfahrung richtet ein zusätzliches 13. Monatsgehalt die Möglichkeit, teilweise mobil zu arbeiten einen Fahrkostenzuschuss in Höhe des Deutschlandtickets betriebliche Altersvorsorge mindestens 30 Tage Urlaub Fortbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Ihr neues Tätigkeitsfeld: Leitung des Teams Landwirtschaft und Ernährung in enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung Strategische Weiterentwicklung des Themenbereichs, insbesondere Ausbau der Themen Ernährung und Lebensmittelverschwendung gemeinsam mit der Bereichsleitung und der Geschäftsführung Aufbau und Pflege der Partnernetzwerke Management und Überwachung von Projekten Projektakquise Vertretung unsere politischen Forderungen nach außen Ihr Profil: Ausbildung/Studium im Bereich Landwirtschaft, Ernährung, Umwelt, Politik; auch Quereinsteiger*innen willkommen Kenntnisse und Erfahrungen in der politischen Arbeit erste Erfahrung in der Führung kleiner Teams Erfahrung in der Akquise und dem Managen von Projekten ausgeprägtes Organisationstalent, gute Kommunikationsfähigkeiten, Moderationserfahrung und selbständiges Arbeiten Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen im Bundesgebiet Unser Bewerbungsverfahren: Unsere Recruiterinnen Anne-Kristin Runewitz und Vera Böck freuen sich auf Ihre Bewerbung mit Anschreiben, Lebenslauf und (Arbeits-)Zeugnissen bis spätestens 14. Oktober 2024 . Bei Fragen zur Ausschreibung w enden Sie sich bitte ebenfalls an unser Recruitingteam unter <a href="mailto:bewerbung@duh.de" target="_blank">bewerbung@duh.de</a> . Wir heißen Vielfalt und Diversität in unserem Team herzlich willkommen. Wir glauben, dass unterschiedliche Perspektiven und Hintergründe eine bereichernde Arbeitsumgebung schaffen und uns dabei helfen, innovative Lösungen zu entwickeln. Online bewerben Weitere Jobs ansehen Diesen Job teilen Impressum | Datenschutzerklärung Powered by softgarden

Teamleitung (w/m/d) im Bereich Naturschutz und biologische Vielfalt für das Team Ernährung und Landwirtschaft

Standort: Radeberg Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet Ansprechpartner: Daniel Weiser Telefon: +49 3528 454 201 Ihre Zukunft als Mitarbeiter Instandhaltung (m/w/d) Schwerpunkt Maschinenhaus Um die höchstmögliche Qualität unserer Produkte sicherzustellen, setzen wir auf moderne und innovative Produktions- und Abfüllanlagen und einen verantwortungsvollen Umgang mit unseren Ressourcen. Dafür benötigen wir leistungs- und qualitätsbewusste Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die die Vielfalt unseres Portfolios aktiv mitgestalten möchten. Qualität ist auch für Sie das beste Rezept? Dann sind Sie bei uns genau richtig. Ihre Aufgabe Sie sorgen für reibungslose Abläufe - Sie überwachen und sichern den reibungslosen Anlagenbetrieb in den Bereichen Dampferzeugung, Wasserversorgung, Abwasser, Stromversorgung, Heizwasser-, Kälte-, Lufterzeugung und Kohlensäuregewinnung. Sie schauen genau hin - Sie übernehmen die Kontroll-, Wartungs- und Reparaturarbeiten im gesamten Betrieb. Zudem werten Sie die Energiedaten aus dem internen Managementsystem aus. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Mechatroniker (m/w/d), Schlosser (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung. Ihre Erfahrung - Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Energieanlagen ist ein klarer Vorteil. Auch eine abgeschlossene Kesselwärterausbildung sowie ein Befähigungsnachweis zum Betreiben von Kälteanlagen sind erwünscht. Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch eine selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise aus. Zudem sind Sie körperlich belastbar und offen, sich weiterzubilden. Ihr Know-how - Gute Kenntnisse in den gängigen Microsoft-Office-Anwendungen bringen Sie ebenfalls mit. Ideal sind auch Kenntnisse in den Bereichen Mess-, Regel- und Energietechnik, SAP-PM und Energiemanagementsystemen. Zudem sind Sie bereit im Schichtdienst, Bereitschaftsdienst und am Wochenende zu arbeiten. Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. Unsere Benefits Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Kantine Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. Fort- und Weiterbildung Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. Die Radeberger Gruppe als Arbeitgeber Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Entsprechend abwechslungsreich sind auch unsere Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten. Derzeit arbeiten rund 7000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

Mitarbeiter Instandhaltung (m/w/d) Schwerpunkt Maschinenhaus

VOLLZEIT Belm Wir zählen zu den führenden Gewürzspezialisten Europas. Über 650 Mitarbeiter engagieren sich bei uns für die Umsetzung marktreifer Produkte für Kunden aus dem Fleischerhandwerk, dem Lebensmitteleinzelhandel sowie der Lebensmittelindustrie. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) mit Ausbildertätigkeit Das bieten wir Ihnen: Moderne, neue Zentralwerkstatt mit neuem Instandhaltungs- und Ersatzteilesystem Weiterbildungsmöglichkeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem wachsenden Familienunternehmen Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Neue Mitarbeiterkantine unter anderem mit eigenen AVO-Produkten 30,5 Tage Urlaub (steigend ab 10 Jahren Betriebszugehörigkeit) Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie diverse Sonderzahlungen VL und Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss Weitere attraktive Sozialleistungen wie BusinessBike-Leasing, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich und eine Zahnzusatzversicherung Auch Ihre Verbesserungsvorschläge sind gerne gesehen und werden angemessen prämiert Diese Aufgaben erwarten Sie als Elektroniker bei uns: Sie sorgen für einen störungsfreien Betrieb unserer SPS-gesteuerten Produktionsanlagen und unserer Gebäudetechnik Sie führen Wartung und Instandhaltungen an den Maschinen und Anlagen durch und sind gemeinsam mit dem Team für deren Reparatur und Neuaufbau zuständig Sie führen Fehleranalysen, Ursachendiagnosen und Störungsbeseitigungen im laufenden Produktionsbetrieb durch Zu Ihren Aufgaben als Ausbilder gehören u.a.: Ansprechpartner für die Auszubildenden in der Elektrotechnik für alle ausbildungsrelevanten Themen Sicherstellung einer qualitativ hochwertigen Ausbildung in der Elektrotechnik, dazu gehört z.B. Planung des Ausbildungsablaufes sowie Organisation und Durchführung des betriebsinternen Unterrichts Aktive Mitwirkung im Auswahlverfahren der Auszubildenden und Praktikanten Unterstützung im Ausbildungsmarketing wie z.B. Zusammenarbeit mit Schulen, Vorbereitung und Mitarbeit auf Job- und Ausbildungsmessen Diese Kompetenzen bringen Sie mit zu uns: Sie besitzen eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Elektroniker (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Sie besitzen einen Ausbilderschein Sie haben bereits Erfahrung im Umgang und der Arbeit mit Auszubildenden Sie bringen Erfahrungen in der Anlagen- und Elektrotechnik sowie Bus-, Pneumatik- und Regeltechnik mit Gute SPS-Kenntnisse sind von Vorteil Ihre Freunde und Bekannten würden Sie als zuverlässig, belastbar und teamorientiert bezeichnen Eine gewissenhafte, selbständige und lösungsorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich Sie bringen die Bereitschaft zur Schichtarbeit mit Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich direkt über unseren Stellenmarkt auf unserer Homepage. <a href="http://www.avo.de/karriere" target="_blank">www.avo.de/karriere</a> Bewerben Ihre Ansprechpartnerin AVO-WERKE August Beisse GmbH Nadine Hinnah Tel.: 05406-5080 Industriestraße 7, D - 49191 Belm bei Osnabrück

Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) mit Ausbildertätigkeit

Arbeiten Sie mit uns gemeinsam in einem motivierten und engagierten Team für die Grüne Branche! Die Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen sucht für das Team Rind West im Fachbereich 51 - Betriebswirtschaft, Bauen, Energie, Arbeitnehmerberatung - in Viersen baldmöglichst eine/n Unternehmensberater/in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Milchviehhaltung Im Fachbereich 51 - Betriebswirtschaft, Bauen, Energie, Arbeitnehmerberatung - liegen die Schwerpunkte auf der einzelbetrieblichen Beratung landwirtschaftlicher Unternehmerinnen und Unternehmer. Neben der Beantwortung ökonomischer Fragestellungen wie Betriebszweigauswertung, Unternehmensanalyse, Betriebsplanung und Finanzierung sind weitere Aufgabenfelder die Beratung zu landwirtschaftlichen Bauvorhaben sowie zur Energieeffizienz und Erzeugung erneuerbarer Energie. Auch landwirtschaftliche Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer können sich mit Fragen rund um ihr Beschäftigungsverhältnis an den Fachbereich wenden. Ihre Aufgabenschwerpunkte: Sie betreuen eine feste Gruppe von ökonomisch intensiv zu beratenden Unternehmen mit dem Ziel einer kontinuierlichen Unternehmensentwicklung Sie führen einzelbetriebliche Beratungen zu komplexen betriebswirtschaftlichen Fragestellungen in der Milchviehhaltung und im Futterbau durch Zu Ihren Aufgaben gehört die Schwachstellenanalyse durch jährliche Betriebszweigauswertungen Sie sind zuständig für die Gesamtunternehmensanalyse durch Bilanzanalyse sowie die darauf aufbauende Erstellung von Entwicklungsstrategien im Rahmen einzelbetrieblicher Unternehmensplanungen Sie erarbeiten Finanzierungskonzepte zur Unternehmensentwicklung und Liquiditätsplanungen zur Vorlage bei Kreditinstituten Sie unterstützen bei der Antragstellung von Förderanträgen im landwirtschaftlichen Bereich Sie begleiten bei der Umsetzung von Entwicklungsprozessen, sie erarbeiten Antragsunterlagen für Bauverfahren in landwirtschaftlichen Betrieben und stellen diese zusammen Sie halten Vorträge im Rahmen von Gruppenveranstaltungen Sie organisieren und moderieren Gruppenveranstaltungen und Exkursionen Was Sie mitbringen: Universitäts- oder Fachhochschulabschluss Agrarwirtschaft (Bachelor oder Diplom) oder anderer, den Aufgabenschwerpunkten entsprechender Fachrichtung zum Zeitpunkt der Einstellung Fundierte betriebswirtschaftliche Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Milchviehhaltung Bereitschaft, sich in Spezialfragen der Milchviehhaltung einzuarbeiten Erfahrung in der Beratung von Rindvieh- und Futterbaubetrieben ist wünschenswert Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit mit gezielter Kundenorientierung PKW-Führerschein Wir bieten Ihnen: flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub umfassende Fort- und Weiterbildung zusätzliche Altersvorsorge über die VBL Betriebliches Gesundheitsmanagement E-Learning Homeoffice Es handelt sich um zunächst für zwei Jahre befristete Stelle, in der Aufgabe aber langfristig angelegte Stelle. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 10 (Perspektive Entgeltgruppe 11) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) dotiert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht. Wir bieten Ihnen: Es handelt sich um zunächst für zwei Jahre befristete Stelle, in der Aufgabe aber langfristig angelegte Stelle. Die Stelle ist mit der Entgeltgruppe 10 (Perspektive Entgeltgruppe 11) des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) dotiert. Die Stelle ist grundsätzlich teilbar und daher auch für Teilzeitkräfte geeignet. In Bereichen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, werden Frauen bei gleicher Qualifikation nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes bevorzugt berücksichtigt. Bewerbungen geeigneter Schwerbehinderter sind erwünscht. Job Kompakt: Bewerbung über Website Besetzung baldmöglichst in Viersen Job Kompakt: Bewerbung über Website Besetzung baldmöglichst in Münster Sie bringen die Bereitschaft und die Fähigkeit mit, teamorientiert, selbständig und innovativ zu arbeiten und sich in fremde und neue Sachverhalte einzuarbeiten? Sie wollen in einem modernen und familienfreundlichen Dienstleistungsunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien arbeiten? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Für Vorabinformationen zum Aufgabengebiet wenden Sie sich bitte an: Rainer Wagner, Telefon-Nr.: 02162 3706-22, E-Mail: <a href="mailto:rainer.wagner@lwk.nrw.de" target="_blank">rainer.wagner@lwk.nrw.de</a> Zur Klärung personalrechtlicher Fragen wenden Sie sich bitte an: Jessica Lütke-Föller, Telefon: 0251 2376-623, E-Mail: <a href="mailto:jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de" target="_blank">jessica.luetke-foeller@lwk.nrw.de</a> Werden Sie Teil des Teams! Ihre Bewerbung (Anschreiben, Lebenslauf, Abschluss-/Arbeitszeugnisse, Zertifikate/Nachweise) reichen Sie bitte bis zum 30.09.2024 ausschließlich über das Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen (Anforderungsnummer 2614) ein. Den Zugang zum Bewerbermanagementsystem der Landwirtschaftskammer Nordrhein-Westfalen erhalten Sie über die Stellenanforderung unter <a href="http://www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen" target="_blank">www.landwirtschaftskammer.de/wir/stellen</a> oder direkt unter <a href="https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=2614&amp;company=LandwirtschP" target="_blank">https://career5.successfactors.eu/sfcareer/jobreqcareer?jobId=2614&amp;comp…</a> .

Unternehmensberater/in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Milchviehhaltung

Bei uns dreht sich alles rund um die Getränkeabfüllung in Dosen! Lust auf erfrischende Perspektiven? Komm zu uns! Bei der DICO Drinks GmbH leben wir unsere Leidenschaft für Erfrischungsgetränke und befüllen Getränkedosen in allen Größenordnungen. Du willst deinen beruflichen Wissensdurst als Teil unseres starken, kollegialen und verlässlichen Teams löschen? Dann los! Offene Kommunikation und Beteiligung an Entscheidungsprozessen sind für uns keine leere Verpackung, sondern ein echtes Versprechen. Pfand drauf! Werde Teil unserer erfrischenden Unternehmenskultur als Debitorenbuchhalter (m/w/d) Zu deinen Aufgaben gehört Erstellung und Bearbeitung von Ausgangsrechnungen an unsere Kunden Durchführung des Mahnwesens anhand der OPOS Listen Klärung von Zahlungsdifferenzen Prüfung von Neukunden Tätigkeiten im Factoring und in der Zollabwicklung Intercompany Abrechnung Monats- und Jahresabschlussarbeiten Auswertungen und ad-hoc Anfragen Vertretungsweise Übernahme von Aufgaben in der Haupt- und Kreditorenbuchhaltung Das bringst du mit Abgeschlossene kfm. Ausbildung, etwa als Industriekaufmann/-frau, Steuerfachangestellte(r) oder eine andere vergleichbare Ausbildung Erfahrung im Rechnungswesen und im Umsatzsteuerrecht Grundkenntnisse der Logistik und der Zollabwicklung Gewissenhafte und nachhaltige Arbeitsweise ERP Kenntnisse, vorzugsweise CSB und SAP Gute MS-Office-Kenntnisse Serviceorientierte, freundliche, umsichtige und souveräne Persönlichkeit Hohe Eigenmotivation, jederzeit etwas Neues zu lernen Spaß an selbstständiger Arbeit Ausgeprägte Teamfähigkeit Du bringst nicht alle Eigenschaften mit? Macht nichts, wir freuen uns trotzdem über deine Bewerbung! Deine Vorteile 13 Bruttomonatsentgelte 30 Tage Urlaub Aus- und Weiterbildung Auszahlung von Mehrarbeitsstunden nach betrieblicher Regelung Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten möglich Gute Verkehrsanbindung Kostenfreie Getränke Sympathische Kolleginnen und Kollegen, die dir immer gerne helfen Vermögenswirksame Leistungen Hört sich gut an? Bewirb dich jetzt! Sabine Kemper Personalsachbearbeiterin Tel.: +49 2433 9818133 DICO Drinks GmbH | Porschestraße 4 | D-41836 Hückelhoven | Germany

472 Vollzeit Jobs in Deutschland