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Ganz im Norden, an der dänischen Grenze, finden Sie uns, den Kreis Schleswig-Flensburg. Kolleg*innen unterschiedlichster Professionen arbeiten gemeinsam für die Menschen in unserem Kreis. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie Ihre berufliche Zukunft mit uns zusammen. Verbinden Sie eine sinnstiftende Tätigkeit mit dem Leben in einer landschaftlich vielseitigen Region. Ob Schlei, Ostsee, abwechslungsreiches Binnenland oder Flensburger Förde: Hier finden Sie eine Heimat mit ehrlichem Charakter. Typisch norddeutsch eben. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet eine*n Mitarbeiter*in für die Sachbearbeitung und Umsetzung natur- und artenschutzfachlicher Arbeiten im Sachgebiet Artenschutz und Umweltplanung Wir, das Sachgebiet Artenschutz und Umweltplanung, arbeiten gemeinsam in einem kleinen Team an thematisch vielfältigen Projekten zur Schaffung neuer Lebensräume im gesamten Kreisgebiet. Gleichzeitig erfordert sowohl deren Entwicklung als auch die Umsetzung ein hohes Maß an Eigenständigkeit. Mit unserer Arbeit sorgen wir außerdem für die wirkungsorientierte Verwendung von Ersatzgeldern zur Kompensation von Eingriffen in die Natur. Sie möchten an Arten- und Naturschutzmaßnahmen im Kreisgebiet mitwirken? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Das sind Ihre wichtigsten Aufgaben: natur- und artenschutzfachliche Arbeiten begleiten (Baubegleitung) artenschutzfachliche Arbeiten durchführen bei Ausschreibungen und Vergabeverfahren mitwirken fachliche sowie verwaltungsrechtliche Auflagen gemäß entsprechender Zuwendungsbescheide kontrollieren Dokumentationen (Prüfvermerke, Fotos) durchführen Nähere Informationen finden Sie in dem auf unserer Website veröffentlichten Anforderungsprofil. Das bringen Sie mit: eine abgeschlossene Weiterbildung zum*zur staatlich geprüften Techniker*in der Fachrichtung Umweltschutz vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Landschaftsökologie oder der Fachrichtung Gartenbau vorzugsweise mit dem Schwerpunkt Garten- und Landschaftsbau oder der Fachrichtung Forsttechnik Fahrerlaubnis der Klasse B Tauglichkeit für Außendiensteinsätze in unwegsamem Gelände Den Anforderungen dieser Stelle entsprechende Kenntnisse der deutschen Sprache setzen wir voraus. Das bieten wir Ihnen: einen zukunftssicheren Arbeitsplatz mit wichtigen Aufgaben für die Menschen und die Region bei einem guten Arbeitsklima flexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten für eine gute Vereinbarkeit von Familie und Beruf in den meisten Tätigkeitsbereichen 30 Urlaubstage/Jahr bei einer 5-Tage-Woche eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung bei der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder eine jährliche Sonderzahlung eine Verdopplung des Arbeitgeberzuschusses im Rahmen der vermögenswirksamen Leistungen (nicht für verbeamtete Personen) moderne Arbeitsformen mit mobilem Arbeiten und Desksharing (u. a. durch die Bereitstellung eines mobilen Endgerätes) gesundes Arbeiten durch die Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements: Massageangebote, Mitgliedschaft bei EGYM Wellpass u. v. m. Bike-Leasing im Rahmen der Entgeltumwandlung einen Mobilitätszuschuss in Höhe von 30,00 Euro für das Deutschland-Jobticket oder das Bike-Leasing verschiedene Mitarbeitenden-Events einen Dual Career Service zur Unterstützung bei der Stellensuche für den*die mitziehende*n Partner*in Unterstützung bei der Suche nach einem neuen Domizil bei einem etwaigen Umzug für diese Stelle kostenfreie Beratung bei Pflegebedürftigkeit von Angehörigen Arbeitszeit: Vollzeit (39 Stunden/Woche); diese Stelle ist teilbar, wobei wir bemüht sind, die dienstlichen und persönlichen Belange in Einklang zu bringen. Vergütung: Entgeltgruppe 9a TVöD Dabei richtet sich die Eingruppierung neben der Tätigkeit nach der Qualifikation. Arbeitsbeginn: ab sofort Befristung: unbefristet Sonstiges: Der Kreis Schleswig-Flensburg fördert als öffentlicher Arbeitgeber aktiv die Vielfalt der Belegschaft. Wir fühlen uns den Zielen des Gleichstellungsgesetzes Schleswig-Holstein verpflichtet und fordern deshalb insbesondere Frauen auf, sich zu bewerben. Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund. Sind Sie interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, die Sie uns bitte bis zum 11. Januar 2025 ausschließlich über unser Onlineformular zukommen lassen. Anhänge können Sie dort ebenfalls beifügen. In Ihrem Bewerbungsschreiben nehmen Sie bitte konkret Bezug auf das auf unserer Website veröffentlichte Anforderungsprofil. Für fachliche Fragen stehen Ihnen der Sachgebietsleiter Herr Sönnichsen telefonisch unter 04621/87-372 oder per E-Mail unter <a href="mailto:leif.soennichsen@schleswig-flensburg.de" target="_blank">leif.soennichsen@schleswig-flensburg.de</a> oder sein Vertreter Herr Schröder telefonisch unter 04621/87-550 oder per E-Mail unter jan . schroeder @schleswig-flensburg.de gerne zur Verfügung. Die Vorstellungsgespräche sind für den 30. und 31. Januar 2025 geplant. Kreis Schleswig-Flensburg Der Landrat Zentrale Dienste - Personal Flensburger Str. 7 24837 Schleswig <a href="http://www.schleswig-flensburg.de/karriereportal" target="_blank">www.schleswig-flensburg.de/karriereportal</a>

Mitarbeiter*in für die Sachbearbeitung und Umsetzung natur- und artenschutzfachlicher Arbeiten

IT Systemadministrator (m/w/d) Vollzeit Als inhabergeführte Unternehmensgruppe sind wir in vielen Märkten aktiv. Die national wie auch international tätige Rexim Lebensmittelproduktion und der überregional bekannte und erfolgreiche Scandinavian Park Handewitt ergänzen sich perfekt und bieten über 300 Mitarbeitenden ein spannendes und dabei solides und sicheres berufliches Zuhause. Als Gruppe bieten wir Ihnen die ganze Welt des Handel(n)s - Groß- und Außenhandel mit Verpackung, Einzel-/Grenzhandel, Export und Onlineshops. Alle verbindet verantwortungsbewusstes und nachhaltiges Denken und Handeln sowie der sorgsame Umgang mit Sachwerten und der Umwelt. Unsere Stärken sind Qualität und Sicherheit, eine hohe Kundenorientierung, die Flexibilität eines Familienunternehmens mit flachen Hierarchien und kurzen Wegen und nicht zuletzt unsere treuen und oft langjährigen Mitarbeitenden. Um unsere IT-Abteilung zu verstärken und zu entlasten und den störungsfreien Betrieb aller IT-Systeme der Unternehmensgruppe sicherzustellen, schaffen wir eine zusätzliche Stelle "IT Systemadministrator (m/w/d)". Die Stelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt und in Vollzeit zu besetzen und bietet Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. Verantwortung und Aufgaben der Position Als IT Systemadministrator / IT Systemadministratorin unterstützen Sie unser Team bei Rexim und bei Bedarf auch im Scandinavian Park umfassend in allen IT-technischen Belangen. Dabei sorgen Sie für einen störungsfreien Ablauf des Tagesgeschäfts, indem Sie Probleme lösen und den Betrieb unserer Hard- und Software sicherstellen. Sie arbeiten eng mit dem IT-Leiter sowie weiteren Kollegen zusammen und unterstützen sich gegenseitig. Nach einer umfassenden Einarbeitung können folgende Aufgaben und Verantwortungen schrittweise übernommen werden: Anwendersupport in sämtlichen IT-technischen Fragen und Lösen von Anwenderproblemen im täglichen Betrieb Betreuung und Weiterentwicklung unseres ERP-/Warenwirtschaftssystems Microsoft Dynamics 365 Business Central, inkl. Unterstützung der Anwender bei Fragen und Problemstellungen Mitwirkung bei Verwaltung, Überwachung, Weiterentwicklung und Wartung der IT-Systeme (Hard- und Software) im Unternehmen Mitarbeit und ggf. Leitung von IT- und Digitalisierungsprojekten zur stetigen Verbesserung unserer IT-Infrastruktur Erstellung und Pflege von Dokumentationen Enge Zusammenarbeit mit dem IT-Leiter sowie Vertretung in dessen Abwesenheit; bei guten Leistungen ist perspektivisch die Übernahme einer stellvertretenden IT-Leitung möglich Das bringen Sie mit Fachliche Anforderungen Sie sind im IT-Bereich mehr Generalist:in als Spezialist:in Sie haben 2-5 Jahre Berufserfahrung im Onsite IT-Support / Vor-Ort-Support, z.B. als IT-Systemadministrator:in, IT Systems Engineer, IT-Administrator:in, Netzwerkadministrator:in, Netzwerk-Servicetechniker:in, IT-Kundenbetreuer:in, Anwendungssystemadministrator:in oder vergleichbar Sie haben Erfahrung mit der Anwenderbetreuung bei Microsoft Dynamics 365 Business Central oder einem vergleichbaren System Sie haben sehr gute Kenntnisse in MS-Office und sind sicher im Umgang mit Windows Betriebssystemen Sie haben Kenntnisse in Netzwerk- und Serveradministration Ihre Deutschkenntnisse sind mindestens auf C1 Niveau Überfachliche Anforderungen Sie haben Interesse an einem abwechslungsreichen Aufgabenfeld Sie haben die Fähigkeit, komplexe technische Probleme zu erkennen und zu lösen Sie kommunizieren offen und klar mit einem guten Informationsverhalten, arbeiten effektiv mit internen Anwendern und externen Partnern zusammen und können komplexe technische Themen an Nicht-Fachleute vermitteln Sie arbeiten initiativ, selbständig und verantwortungsbewusst. Ihnen ist es wichtig, dass das Team sich auf Sie verlassen kann Das bieten wir Ihnen Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit (38,75 h/w), ein angemessenes Gehalt, 28 Tage Urlaub (stufenweise Erhöhung auf 30) Wir haben feste und familienfreundliche Arbeitszeiten: Montag 08:00 bis 16:30, Dienstag bis Donnerstag 07:30 bis 16:30, Freitag 07:30 bis 14:30 Uhr. Überstunden fallen selten an. Wenn sie doch anfallen, können sie von der ersten Minute an in Freizeit abgegolten werden Als mittelständisches, deutsches Familienunternehmen bieten wir Ihnen Sicherheit auch in unsicheren Zeiten Ihre Aufgaben sind vielfältig und verantwortungsvoll mit hohen Gestaltungsspielräumen, Entscheidungs- und Umsetzungsmöglichkeiten Sie arbeiten an Projekten, die direkten und indirekten Einfluss auf den Unternehmenserfolg haben Ein nettes und hilfsbereites Kollegium sorgt für ein gutes Arbeitsklima Wir bieten eine vergünstigte Firmenmitgliedschaft in den Balance Fitnessstudios, Mitarbeiter-Rabatte, Tankrabatte für alle Team-Tankstellen, eine sehr gute Erreichbarkeit sowohl mit dem Auto wie mit öffentlichen Verkehrsmitteln und nicht zuletzt zwei tolle Firmenfeiern im Jahr Kontaktmöglichkeiten Ihre Ansprechpartnerin: Angela Akerman, HR Business Partner Folgende Möglichkeiten der Kontaktaufnahme haben Sie: Reguläre Bewerbung: Sie bewerben sich über das Formular in dieser Stellenanzeige "Jetzt bewerben" und senden uns Ihren Lebenslauf und mindestens ein Zeugnis (gerne auch mehr). Ein Anschreiben ist nicht notwendig; wir freuen uns aber über die Beantwortung unserer beiden Motivationsfragen "Warum ich?" und "Warum diese Stelle?" Kurzbewerbung über XING oder LinkedIn: Sie schicken Frau Akerman eine Nachricht oder eine Kontaktanfrage über XING und LinkedIn, gerne unter Bezug auf die Stelle, auf die Sie sich bewerben möchten: <a href="https://www.xing.com/profile/Angela_Akerman/web_profiles" target="_blank">https://www.xing.com/profile/Angela_Akerman/web_profiles</a> <a href="https://de.linkedin.com/in/angela-akerman" target="_blank">https://de.linkedin.com/in/angela-akerman</a> Sie schicken Frau Akerman eine Bewerbung / Kurzbewerbung per Email an: <a href="mailto:akerman@rexim-lebensmittel.de" target="_blank">akerman@rexim-lebensmittel.de</a> Bei Fragen: Sie rufen Frau Akerman an oder schicken ihr eine WhatsApp: 0151 5793 1123 0461 5802 20 Jetzt bewerben Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!

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