field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

Der SCHWÄLBCHEN Frischdienst ist ein führendes Lebensmittel-Großhandelsunternehmen im Südwesten Deutschlands mit Sitz in Mainz. Mit einem leistungsstarken Zustellungsservice und hoher Sortimentskompetenz sind wir seit Jahr­zehnten erfolgreich bei unseren Kunden im Außer-Haus-Markt aufgestellt. Wir beliefern Groß­verbraucher, wie u.&nbsp;a. Catering, Großküchen, Hotellerie und Gastronomie, mit einem Voll­sortiment an Lebensmitteln und Non-Food-Artikeln. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen: Category-Manager Obst &amp; Gemüse (m/w/d) Ihre Aufgaben: Umfassende Steuerung und Verantwortung der Warengruppen Obst &amp; Gemüse Abteilungsübergreifendes Einkaufs- und Verkaufshandling des sog. »Grünen Sortiments«&nbsp; Aktiver Verkauf und Kundenberatung in Zusammenarbeit mit unserem Vertriebsteam Qualitative und quantitative Sicherstellung der Warenverfügbarkeit (intern / extern) Sortimentspflege, Qualitätsprüfung, Reklamations­bearbeitung Mengenplanung und -steuerung im Tages- und Wochengeschäft sowie von Saisonware Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Groß- und Außenhandel Fundiertes Fachwissen bei Obst &amp; Gemüse (Frische, Ultrafrische, Convenience) Mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf und Verkauf von Obst &amp; Gemüse, idealerweise im Großverbraucher­handel und / oder als Koch Verkaufstalent und Freude am Umgang mit Menschen Service-Mentalität, Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Gute MS-Office-Kenntnisse (MS Excel) Unsere Benefits: Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit) Eine offene und flache Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Einarbeitung in ein motiviertes Team Kostenfreie Parkplätze Gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem Auto als auch mit ÖPNV Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) Regelmäßige Firmenevents Ihre Bewerbung Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühest­möglichem Eintritts­datum, vorzugsweise per E-Mail. Jede Bewerbung wird absolut vertraulich behandelt. SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH Robert-Koch-Str. 44 - 55129 Mainz <a href="mailto:bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de</a> Aus organisatorischen Gründen kann eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht erfolgen. Bitte daher keine Originale, Schnellhefter etc. einsenden SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH <a href="http://www.schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">http://www.schwaelbchen-frischdienst.de</a> <a href="http://www.schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">http://www.schwaelbchen-frischdienst.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-11618/logo_google.png" target="_blank">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-11618/logo_googl…</a> 2025-02-24T21:59:59.999Z FULL_TIME null null null 2024-12-11 Mainz 55129 Robert-Koch-Straße 44 49.9567433 8.2589747

Category-Manager Obst & Gemüse (m/w/d)

Tab drücken, um zum Link "Weiter zu Inhalt" zu gelangen Zum Hauptinhalt Jetzt bewerben » Meister (m/w/d) Reinigung Belegung Werk Wittlich | Wittlich | Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Vollzeit | Unbefristet Wir sind Dr. Oetker. Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege. Mit Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services. Qualität zeichnet uns aus, Pioniergeist treibt uns an. Gemeinsam verfolgen unsere 16.500 Kolleg*innen weltweit unseren Purpose: Creating a Taste of Home. Was bei uns möglich ist? Das entscheiden Sie. Sie können unsere gemeinsame Zukunft aktiv mitgestalten. Wir möchten Teil von etwas Großem sein. Sie auch? DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE Sie unterstützen den Meister (m/w/d) Reinigung und den Schichtleiter (m/w/d) in der Nachtschicht. Als fachlich Vorgesetzter (m/w/d) führen Sie die Mitarbeitenden im Bereich Reinigung Belegung gemäß den Dr. Oetker Führungsprinzipien. Die Sicherstellung des optimalen Reinigungsablaufs und die Einhaltung der geforderten Qualität des Reinigungsergebnisses sind ein Teil Ihrer Aufgaben. Hierzu gehört ebenfalls die optimale Vorbereitung der Produktion am nächsten Morgen. Sie sorgen eigenverantwortlich für die notwendigen Peripheriereinigungsmaßnahmen im Bereich Belegen einschließlich der Fahrwege bis zum Wareneingang gemäß den Vorgaben des Reinigungs- und Desinfektionsprogramms. Dabei haben Sie den optimalen Einsatz von Arbeits- und Verbrauchsmaterialien stets im Blick. Sie sorgen für die Sicherstellung des optimalen Reinigungsablaufs und die Überwachung des Hygienestandards. Auch die Sicherstellung und Umsetzung des Arbeitsschutzes liegt in Ihrem Verantwortungsbereich. Sie führen Arbeitssicherheitsschulungen und Unterweisungen der Mitarbeitenden durch und wirken bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen mit. An Ihren Mitarbeitenden sind Sie nah dran. Tägliche Kommunikation mit den KollegInnen, besonders mit den Mitarbeitenden, sind für Sie selbstverständlich. Den Aufbau und Erhalt eines leistungsfähigen Teams fördern Sie durch die Gestaltung eines inspirierenden, leistungsfördernden, wertschätzenden Arbeitsklimas sowie in der Zusammenarbeit mit allen Bereichen und Kolleg*innen des Werkes. Cross-funktionaler Austausch mit den anderen Bereichen ist für Sie ein logischer Schritt, um die geforderte Produkt-Qualität sicherzustellen und optimale Ergebnisse zu erzielen. . DAS BRINGEN SIE MIT Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung und Zusatzqualifikation als Meister oder Techniker im Lebensmittelbereich. Sie können mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Produktionsbereich vorweisen. Sie sind bereit in der Nachtschicht zu arbeiten, sind aber generell zu Wechselschicht bereit. Sie haben idealerweise Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern (m/w/d). Gute EDV-Kenntnisse (SAP, Microsoft Office Paket) und sichere Kenntnisse der deutschen Sprache in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab. DAS BIETEN WIR IHNEN Onboarding für neue Mitarbeiter*innen I Weiterbildungsmöglichkeiten I Tarifgebundene attraktive Vergütung I Betriebliche Altersvorsorge I Jahressonderzahlungen wue Urlaubs- und Weihnachtsgeld I 30 Tage Urlaub I Familiengeführtes Unternehmen I Mitarbeiterrestaurant I Fahrradstellplätze I Kostenlose PKW-Stellplätze I Vergünstigung im Dr. Oetker Shop I Sport-, Gesundheits- und Fitnessangebote I Kostenlose Bereitstellung der Arbeitskleidung Sie sind neugierig geworden? Perfekt. Dann freuen wir uns auf Ihre Online-Bewerbung. Klicken Sie einfach auf den Button "Jetzt bewerben" und schon kann es losgehen. Sie haben noch Fragen? Dann besuchen Sie uns auf <a href="https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker" target="_blank">https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker</a> und erfahren Sie, warum es sich lohnt, Teil unseres Teams zu werden. Dr. Oetker ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Deshalb arbeiten wir daran, unsere Unternehmenskultur so zu gestalten und zu leben, dass sich jeder Mensch bei uns zu Hause fühlt. Was bei uns zählt, ist die Qualifikation und Persönlichkeit. Uns geht es dabei nicht um Geschlecht, Nationalität, ethnische oder soziale Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Orientierung und Identität. Dr. Oetker Tiefkühlprodukte KG Wittlich Maike Klein +49 6571 925 1364 <a href="https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker" target="_blank">https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker</a> Jetzt bewerben » Ähnliche Stellen suchen: Professional_MX, Professional_IT, Professional_DE, Professional, IT Jobs

Meister (m/w/d) Reinigung Belegung

Unser Familienunternehmen, die Metzgerei Bayer aus Niederwallmenach, steht seit über 100 Jahren für exzellente Fleisch- und Wurstwaren und ist Gewinner vieler Preise und Auszeich­nungen im Fleischer­handwerk. Mit dem Grundsatz »Aus der Region - für die Region« haben wir uns durch eigene Schlachtung und Zerlegung eine starke Marke in der Region aufgebaut. Der Vertrieb unserer Fleisch- und Wurst­produkte sowie ergänzender Produkte erfolgt unter anderem über unseren eigenen Großhandel und sieben eigene Fleischer-Fach­geschäfte. Unsere Bayer Unternehmens­gruppe beschäftigt rund 200 Mitarbeitende. Zur Unterstützung und zur Stärkung unseres Wachstums und zur Begleitung des anstehenden Generationen­wechsels in der Unternehmens­führung suchen wir Sie als Personalleiter (m/w/d) der Bayer Unternehmensgruppe mit allen Standorten. Werden Sie Teil unseres Teams! Ihre Aufgaben Kompetente Betreuung und Beratung der Geschäfts­führung, Führungs­kräfte und der Mitarbei­tenden in allen personal­relevanten Fragen Effiziente Personal­administration Mitarbeit bei der Planung und Optimierung von Personal­einsatz und -disposition Durchführung von Mitarbeitenden Gesprächen Verantwortung für die Gehalts­struktur und Sicher­stellung einer fairen Vergütung in Zusammen­arbeit mit der Geschäfts­führung Förderung eines positiven Arbeits­klimas durch aktive Kommunikation und Präsenz im Unternehmen Stärkung der Unternehmens­kultur und Positionierung des Unternehmens als attraktiver Arbeitgeber in der Region Rekrutierung und Integration neuer Mitarbeitender, einschließ­lich Erstellung von Stellen­anzeigen, Durchführung von Bewerbungs­gesprächen und Auswahl geeigneter Kandidaten Unterstützung bei der Einhaltung aller arbeits­rechtlichen Vorschriften im Unternehmen Ihre Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein betriebswirt­schaftliches Studium, eine Ausbildung zur Personalfachkraft oder eine vergleich­bare Qualifi­kation Fundierte Berufserfahrung im Bereich Personal­wesen und Führungs­erfahrung Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungs­stärke Empathie und Sensibilität im Umgang mit Mitarbeitenden Sehr gute Deutschkennt­nisse in Wort und Schrift Flexibilität und Anpassungs­fähigkeit an die spezi­fischen Bedürfnisse des Unternehmens Belastbarkeit, Eigenini­tiativ, Hands-on-Mentalität und Pragmatismus Sicherer Umgang mit MS Office Unser Angebot Eine neu geschaffene Stelle mit hohem Gestaltungs­freiraum für eigene Ideen und Projekte Eine verantwortungsvolle und abwechslungs­reiche Tätigkeit im Unternehmen Unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeits­zeiten und der Möglichkeit, einen Tag pro Woche im Homeoffice zu arbeiten Familienunternehmen mit einem motivierten und hilfsbereiten Team Kurze Entscheidungs­wege und direkte Berichter­stattung an die Geschäfts­leitung Solides Unternehmens­wachstum und einen sicheren Arbeits­platz Mitarbeiterrabatt auf die Fleisch- und Wurst­produkte unseres Unternehmens Arbeitsplatz in einer sehr schönen Region Deutschlands Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung inklusive Gehalts­vorstellung und frühest­möglichem Eintritts­termin per Email an <a href="mailto:bewerbung@detlef-stoltefaut.de" target="_blank">bewerbung@detlef-stoltefaut.de</a>. Fragen vorab beantwortet Ihnen gerne Herr Detlef Stoltefaut (Beratung &amp; Management) unter Telefon 0151 6553 2313.

Personalleiter (m/w/d)

Wir zählen zu den führenden Lebensmittel-Großhandelsunternehmen im Südwesten Deutschlands für die Belieferung im Außer-Haus-Markt. Wir bieten unseren Kunden ein komplettes Vollsortiment mit Lebensmitteln und Non-Food-Produkten. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen: Einkäufer (m/w/d) Food Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Einkaufsverhandlungen mit Lieferanten Verantwortung für definierte Warengruppen, Optimierung und Aktualisierung unseres Sortiments sowie Lieferantenportfolios Vor- und Nachbereitung von Verhandlungen, Preis- und Konditionen-Management, Marktbeobachtung Allgemeine operative und administrative Aufgaben Ihr Profil: Kaufm. Ausbildung mit Zusatzqualifikation Einkauf Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Food-Einkauf, idealerweise im GV-Markt Sie kennen die Beschaffungsmärkte, deren Strukturen und Marktteilnehmer Sie verfügen über ein ausgeprägtes Verhandlungsgeschick mit Abschluss-Sicherheit Der sichere Umgang mit MS Office, besonders Excel, ist für Sie selbstverständlich Eigeninitiative, Team- und Kommunikationsfähigkeit, persönliche Motivation und große Freude am Handel mit Lebensmitteln runden Ihr Profil ab Unsere Benefits: Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Weihnachtsgeld / Urlaubsgeld (nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit) Eine offene und flache Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Einarbeitung in ein motiviertes Team Kostenfreie Parkplätze Gute Verkehrsanbindung sowohl mit dem Auto als auch mit OPNV Kostenfreie Getränke (Kaffee, Tee, Wasser) Regelmäßige Firmenevents Ihre Bewerbung: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittsdatum, vorzugsweise per E-Mail. Jede Bewerbung wird absolut vertraulich behandelt. SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH Robert-Koch-Straße 44 ● 55129 Mainz <a href="mailto:bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">bewerbung@schwaelbchen-frischdienst.de</a> Aus organisatorischen Gründen kann eine Rücksendung der Bewerbungsunterlagen grundsätzlich nicht erfolgen. Bitte daher keine Originale, Schnellhefter etc. einsenden. SCHWÄLBCHEN Frischdienst GmbH <a href="http://www.schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">http://www.schwaelbchen-frischdienst.de</a> <a href="http://www.schwaelbchen-frischdienst.de" target="_blank">http://www.schwaelbchen-frischdienst.de</a> <a href="https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-11618/logo_google.png" target="_blank">https://files.relaxx.center/kcenter-google-postings/kc-11618/logo_googl…</a> 2025-02-18T21:59:59.999Z FULL_TIME EUR YEAR null 2024-12-05 Mainz 55129 Robert-Koch-Straße 44 49.9570866 8.258799699999999

Einkäufer (m/w/d) Food

Tab drücken, um zum Link "Weiter zu Inhalt" zu gelangen Zum Hauptinhalt Jetzt bewerben » Process Engineer Harmonization &amp; Manufacturing Excellence (m/w/d) Allgemeine Verwaltung Wittlich | Wittlich | Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt | Vollzeit | Unbefristet Wir sind Dr. Oetker. Seit mehr als 130 Jahren gehen wir neue Wege. Mit unserem Kerngeschäft Pizza, Kuchen und Desserts sowie digitalen Plattformen und Services.&nbsp;Gemeinsam mit dir schaffen wir den «Taste of Home» für Millionen von Menschen weltweit. Bist du bereit für eine neue Herausforderung? Dann nutze deine Chance. DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH Du bereitest Versuche und Musterproduktionen vor, führst sie durch und dokumentierst sie. Du erstellst Handlungsempfehlungen basierend auf der statistischen Auswertung u.a. von Versuchsergebnissen. Du leitest Projekte mit Hilfe von Werkzeugen und Methoden des Lean-Managements, um Prozesse und Kennzahlen des Werks zu optimieren und Verluste zu senken. Du optimierst Produktionsanlagen und -abläufe. Du wirkst an abteilungs-/standortübergreifenden Projekten mit oder leitest sie, auch in englischer Sprache. In täglicher Kommunikation mit anderen Abteilungen sorgst du für einen wertvollen Informationsaustausch und Wissenstransfer. Du erstellst Schulungsunterlagen und SOPs und unterstützt bei der Durchführung von Schulungen. DAS BRINGST DU MIT Du hast ein abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie oder vergleichbar. Alternativ hast du eine abgeschlossene Berufsausbildung und Zusatzqualifikation als Meister oder Techniker im Lebensmittelbereich. Zudem hast du fundierte Kenntnisse in industrieller Lebensmittel-Fertigung und mehrjährige Berufserfahrung im Tätigkeitsbereich. Methoden des Lean-Manufacturing, 6 Sigma oder vergleichbarer Systeme konntest du bereits anwenden. Du bist bereit zu regelmäßiger Reisetätigkeit. Zudem hast du ein hohes Verantwortungsbewusstsein und Du bist flexibel und belastbar. Du hast gute EDV-Kenntnisse (SAP, Microsoft Office Paket) sowie gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift DAS BIETEN WIR DIR Onboarding für neue Mitarbeiter*innen I Weiterbildungsmöglichkeiten I Tarifgebundene attraktive Vergütung I Betriebliche Altersvorsorge I Jahressonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld I 30 Tage Urlaub I Familiengeführtes Unternehmen I Mitarbeiterrestaurant I Fahrradstellplätze I Kostenlose PKW-Stellplätze I Vergünstigung im Dr. Oetker Shop I Sport-, Gesundheits- und Fitnessangebote Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung.&nbsp; Klicke&nbsp;einfach auf den Button »Jetzt bewerben«&nbsp;und&nbsp;schon kann es losgehen.&nbsp; Du hast noch Fragen? Dann kontaktiere uns gern direkt. Dr. Oetker ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit fördert. Deshalb arbeiten wir daran, unsere Unternehmenskultur so zu gestalten und zu leben, dass sich jeder Mensch bei uns zu Hause fühlt. Was bei uns zählt, ist die Qualifikation und Persönlichkeit. Uns geht es dabei nicht um Geschlecht, Nationalität, ethnische oder soziale Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexuelle Orientierung und Identität. Dr. Oetker Tiefkühlprodukte KG Wittlich Christina Benz +49 6571 925 1362 <a href="https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker" target="_blank">https://www.oetker.com/de/karriere/deine-karriere-bei-dr-oetker</a> Jetzt bewerben » Ähnliche Stellen suchen: Professional_MX, Professional_IT, Professional_DE, Professional, IT Jobs

Process Engineer Harmonization & Manufacturing Excellence (m/w/d)

Aufgaben Sie sichern die Agrarbetriebe und landwirtschaftlichen Kunden unserer Partnerbanken mit Personen- und Kompositversicherungen ab. <li> Kundenberatung persönlich oder digital mit innovativen Beratungstools und unserem Produktportfolio </li> <li> Neukundengewinnung gemeinsam mit den Beratern der Bank</li> <li> Entwicklung und Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Marktbearbeitung mit dem Verbundpartner </li> Profil / Anforderungen Vertriebskompetenz mit klarer Kundenorientierung ist Ihre Stärke. <li> Versicherungsfachliche oder landwirtschaftliche Ausbildung </li> <li> Vertriebserfahrung und idealerweise landwirtschaftliche Kenntnisse </li> <li> Kommunikationsgeschick mit klarer Kundenorientierung </li> Wir bieten Ihnen: Absicherung und Vergütung <li> Attraktives Fixgehalt und Bonifikation plus ungedeckelte Provision</li> <li> Urlaubs -und Weihnachtsgeld</li> <li> Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li> <li> Lebensarbeitszeitkonto</li> <li> Betriebliche Altersvorsorge</li> <li> Mitarbeiterrabatte</li> Mobilität &amp; Ausstattung <li> Neuestes iPhone und Notebook</li> <li> Jobrad / Fahrradleasing</li> <li> Rabatte bei Autokauf und Carsharing</li> Work-Life-Balance <li> Hybrides Arbeiten</li> <li> 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube</li> <li> 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden <li> EGYM WELLPASS und Benefits.me</li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li> Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li> Team &amp; Entwicklung <li> Ein dynamisches und motiviertes Team, das gemeinsam Erfolge feiert</li> <li> Viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial</li> <li> Gezieltes Upskilling in internen und externen Akademien</li> Aufgaben Profil Sie sichern die Agrarbetriebe und landwirtschaftlichen Kunden unserer Partnerbanken mit Personen- und Kompositversicherungen ab. <li> Kundenberatung persönlich oder digital mit innovativen Beratungstools und unserem Produktportfolio </li> <li> Neukundengewinnung gemeinsam mit den Beratern der Bank</li> <li> Entwicklung und Umsetzung gezielter Maßnahmen zur Marktbearbeitung mit dem Verbundpartner </li> Vertriebskompetenz mit klarer Kundenorientierung ist Ihre Stärke. <li> Versicherungsfachliche oder landwirtschaftliche Ausbildung </li> <li> Vertriebserfahrung und idealerweise landwirtschaftliche Kenntnisse </li> <li> Kommunikationsgeschick mit klarer Kundenorientierung </li> Wir bieten Ihnen: Absicherung und Vergütung <li> Attraktives Fixgehalt und Bonifikation plus ungedeckelte Provision</li> <li> Urlaubs -und Weihnachtsgeld</li> <li> Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag</li> <li> Lebensarbeitszeitkonto</li> <li> Betriebliche Altersvorsorge</li> <li> Mitarbeiterrabatte</li> Mobilität &amp; Ausstattung <li> Neuestes iPhone und Notebook</li> <li> Jobrad / Fahrradleasing</li> <li> Rabatte bei Autokauf und Carsharing</li> Work-Life-Balance <li> Hybrides Arbeiten</li> <li> 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaube</li> <li> 24.12. und 31.12. arbeitsfrei</li> Gesundheit &amp; Wohlbefinden <li> EGYM WELLPASS und Benefits.me</li> <li> Betriebliches Gesundheitsmanagement</li> <li> Gesundheitsprogramme der R+V Betriebskrankenkasse</li> Team &amp; Entwicklung <li> Ein dynamisches und motiviertes Team, das gemeinsam Erfolge feiert</li> <li> Viel Gestaltungsspielraum und Entwicklungspotenzial</li> <li> Gezieltes Upskilling in internen und externen Akademien</li> R+V Allgemeine Versicherung AG Neun Millionen Kunden und ein beständiger Wachstumskurs: Die R+V ist einer der größten Versicherer Deutschlands für Privat- und Firmenkunden und der Spezialist für Absicherung und Vorsorge. Werden Sie Teil einer Gemeinschaft, in der das Miteinander zählt- und das seit über 100 Jahren! Wir bieten Ihnen die Möglichkeit Ihr Talent im Vertrieb voll zu entfalten.

Zielkundenberater (m/w/d) Agrar Versicherungsvertrieb Banken

Die Verbandsgemeinde Nastätten ist eine zukunftsgerichtete Kommune mit 32 verbandsangehörigen Gemeinden, gelegen im Herzen des Taunus zwischen Wiesbaden und Koblenz. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Förster/in (m/w/d) in der Funktion eines/r Revierleiters/in für das Forstrevier Himmighofen mit 10 zugehörigen Gemeinden, die alle PEFC-Zertifiziert sind und am FNR-Förderprogramm teilnehmen. Die reduzierte Holzbodenfläche beträgt ca. 1.100 ha. Der durchschnittliche jährliche Holzeinschlag bei Laubholz beträgt ca. 7.000 Festmeter überwiegend in ebener Lage, teilweise im Naturpark Nassau. Aktuelle Forsteinrichtungswerke liegen für alle Gemeinden vor. Ihre Hauptaufgaben: Naturgemäße Waldwirtschaft Ausarbeitung der jährlichen Wirtschaftsplanung auf Revierebene Durchführung bzw. Steuerung und Überwachung sämtlicher Betriebsarbeiten im Rahmen der Umsetzung der Wirtschaftsplanung Betriebsbuchführung, Aktualisierung der mittelfristigen Betriebsplanung Wahrnehmung des Forstschutzes, Schutzmaßnahmen gegen Wildschäden Steuerung von Wiederbewaldungsmaßnahmen (Kunst- und Naturverjüngung) mit einer geschätzten Fläche von ca. 40 ha in den kommenden Jahren sowie der Kultur- und Jungbestandspflege der aufgeforsteten Flächen nach Sturm und Käferkalamität von ca. 100 ha Kommunalen Gremienarbeit und Durchführung von Waldbegängen Brennholzverkauf Integrative Umsetzung von Naturschutzvorgaben vor allem in alten Buchenbeständen Wegeinstandsetzungsmaßnahmen Personalverantwortung für 2 Forstwirte. Arbeitsplanung und Einsatz der eigenen Forstwirte und von Lohnunternehmern Steuerung und Überwachung der Wahrnehmung von Verkehrssicherungspflichten Vergabe, Überwachung und Abrechnung von Unternehmerleistungen Beratung von Kleinwaldbesitzern (ca. 60 ha) Sie bringen mit: Erfolgreich abgeschlossenes forstliches Studium mit der Befähigung für das 3. Einstiegsamt im Forstdienst Leidenschaft für die Forstwirtschaft und naturgemäße Waldwirtschaft Bereitschaft zum Dienst in Abendstunden und an Wochenenden Gute Kenntnisse in IT-Standardanwendungen (MS-Office, Internet) Kenntnisse im Umgang mit forstspezifischer Software sind wünschenswert planvolle, systematisch-zielorientiere Arbeitsweise, gutes Zeitmanagement, Kreativität insb. bei der Lösung von Problemen Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Führerschein Klasse B verbunden mit der Bereitschaft, den privaten PKW für dienstliche Zwecke einzusetzen Unser Angebot: Wir bieten Ihnen eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in Vollzeit mit einer Besoldung bis zu A12 LBesG. Fühlen Sie sich angesprochen? Ihre Bewerbung richten Sie bitte bis spätestens 15.01.2025 an: Verbandsgemeindeverwaltung Nastätten Frau Angela Michel Bahnhofstr. 1 56355 Nastätten <a href="mailto:bewerbungen@vg-nastaetten.de" target="_blank">bewerbungen@vg-nastaetten.de</a> Jetzt BEWERBEN

Förster/in (m/w/d) in der Funktion eines/r Revierleiters/in

ÜBER&nbsp;UNS &nbsp;Mit uns wird es bunt! Als Mitglied der DIC Gruppe ist die Sun Chemical führender Hersteller von Druckfarben und Pigmenten. In 63 Ländern arbeiten mehr als 22.000 Mitarbeiter an 250 Standorten jeden Tag daran, die Welt durch die Belieferung der verschiedensten&nbsp;Branchen von Kosmetik und Verpackungen über Landwirtschaft bis hin zur Automobilindustrie mit Farben zu bereichern. Gemeinsam erwirtschaften wir einen Jahresumsatz von rund 8,5 Milliarden US-Dollar.&nbsp;Als global ausgerichtetes Unternehmen stehen für uns Innovation und Nachhaltigkeit im Fokus, wodurch wir gemeinsam mit unseren Kunden die besten und buntesten Lösungen entwickeln.IHRE AUFGABENWerden Sie Teil unseres Teams am Standort Ludwigshafen - wir produzieren und bearbeiten Bunt- und Effektpigmente für unsere internationalen Kunden in den verschiedensten Industriesparten wie Automotive, Kosmetik, Verpackungen und Landwirtschaft. Mit uns wird es bunt! Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Betriebsleiter (m/w/d) mit folgenden Aufgaben:<ul><li>Gesamtverantwortung für den Betrieb und den reibungslosen Produktionsablauf</li><li>Fachliche und disziplinarische Führung der Produktionsmannschaft</li><li>Budget- und Kostenverantwortung für den Betrieb (Kostenplanung, Produktkalkulation, Budgeteinhaltung)</li><li>Verantwortung für die Weiterentwicklung des Betriebes anhand operativer KPIs</li><li>Wahrnehmung der förmlichen Delegation gemäß Richtlinie für Sicherheit, Gesundheits- und Umweltschutz</li><li>Zuständigkeit für die Prozessoptimierung und LEAN/ KVP</li><li>Koordination und Abstimmung mit anderen Organisationseinheiten (z. B. Sales, Produktmanagement, Einkauf, Finanzen)</li></ul>IHR PROFIL<ul><li>Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom, Master) im Bereich der Chemie, PhD oder kommerzielle Zusatzqualifizierung (MBA) von Vorteil</li><li>Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position in der chemischen Industrie</li><li>Grundkenntnisse in Betriebswirtschaftslehre und Controlling sowie in Prozessentwicklung und Pilotierung</li><li>Kenntnis der Anforderungen der Chemieproduktion in Deutschland nach allen rechtlichen, umwelt- und sicherheitsrelevanten Fragestellungen</li><li>Führungspersönlichkeit mit sozialer Kompetenz und der Fähigkeit, effektive Teams und Potenziale zu identifizieren, zu gewinnen, einzubinden, zu motivieren und zu entwickeln</li><li>Fähigkeit zur kooperativen und effektiven Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen, sehr gute Kommunikationsfähigkeit</li><li>Fundierte Kenntnisse in SAP</li><li>Interesse an Veränderungsprozessen und an der Umsetzung neuer Ideen</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (Wort/Schrift)</li></ul>IHRE BENEFITSÜberdurchschnittliche Vergütung | Erfolgsabhängiger Bonus | Betriebliche Altersversorgung | Wertkonto | Sabbatical | Rentennahe Freistellung | Gesundheitsvorsorge | Jobrad | Careflex | Sicheres Arbeitsumfeld | Weiterbildungsmöglichkeiten | Interne Karriere | KantineZUSATZINFORMATIONSie haben Fragen zum Bewerbungsprozess? Dann melden Sie sich gerne bei uns. Ihr Recruiting Team erreichen Sie unter:&nbsp;<a>sun-careers@sunchemical.com</a>Klingt das nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich jetzt online - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!Sun Chemical lebt Vielfalt und gemeinsam mit allen Mitarbeitern setzen wir uns aktiv für Chancengleichheit ein. Daher verfolgen wir den Grundsatz, dass Bewerber ausschließlich aufgrund ihrer individuellen Leistungen und Fähigkeiten in Bezug auf die zu besetzende Position ausgewählt und eingestellt werden.&nbsp;Starten Sie Ihre Karriere bei Sun Chemical! &nbsp;Keine passende Stelle dabei? <a href="https://careers.sunchemical.com/talentcommunity/subscribe/?locale=de_DE" target="_blank">Werden Sie Teil</a> unseres Talent Pools und wir kontaktieren Sie sobald wir eine geeignete Position für Sie haben! Personaldiensleister sind ein wichtiger Bestandteil unserer Rekrutierungsstrategie und wir schätzen die Partnerschaften, die wir mit unseren bevorzugten Personaldienstleistern aufgebaut haben. Bitte haben Sie Verständnis dafür, dass wir keine unaufgefordert übersendeten Lebensläufe und Bewerberprofile von Personaldienstleistern akzeptieren. Dies gilt fur alle veröffentlichten Vakanzen der Sun Chemical. Alle Lebensläufe und Profile, die von Personaldienstleistern an Mitarbeiter von Sun Chemical ohne einen unterzeichneten Vertrag eingereicht werden, werden als unaufgefordert betrachet und es wird keine Gebühr gezahlt, falls der/die Kandidat/in aufgrund der Empfehlung oder auf anderem Wege eingestellt wird.

Betriebsleiter (m/w/d)

Attraktive Vertriebsposition bei renommiertem, familiengeführtem Unternehmen der Futtermittelbranche - Wollen Sie Ihre Karriere in einem wachstumsstarken Unternehmen fortsetzen und die Zukunft aktiv mitgestalten? Ihre Ansprechpartner Gabriele Smentek und Florian Wech Tel.: 0911/ 929 70-26 E-Mail: <a href="mailto:ihr@mentis-consulting.de" target="_blank">ihr@mentis-consulting.de</a> Kennziffer (und Postanschrift) 240904J Mentis International Human Resources GmbH Arminiusstraße 3 90402 Nürnberg Internet: <a href="http://www.mentis-consulting.de" target="_blank">www.mentis-consulting.de</a> Positionsbezeichnung Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Region Hessen und Rheinland-Pfalz Beschreibung des Unternehmens Unser Mandant ist ein erfolgreiches, familiengeführtes, mittelständisches Unternehmen im Segment der Futtermittelbranche. Die Produktrange umfasst ausschließlich Marken-Produkte mit ausgesprochen hohem Qualitätsstandard. Das Unternehmen zeichnet sich durch eine ausgeprägte Kunden- und Mitarbeiterorientierung aus. Zur Sicherstellung und dem Ausbau einer kontinuierlichen Kundenbetreuung und Marktbearbeitung ergänzen wir unser Vertriebsteam im Segment »Pferdefutter« und suchen nach einer Vertriebspersönlichkeit, die sich mit der Zielgruppe absolut identifizieren kann und in den Regionen Hessen oder Rheinland-Pfalz beheimatet ist. Es erwartet Sie ein mittelständisch geprägtes, teamorientiertes und innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungsspielräumen, flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen. Diese Stelle bietet Ihnen attraktive Zusatzleistungen wie betriebliche Altersversorgung, Weihnachtsgeld und Fahrrad-Leasing sowie eine intensive Einarbeitung und Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Wesentliche Aufgaben und Ziele aktive Betreuung der bestehenden Kunden (insbes. Groß-/Einzelhändler, Stallbetriebe und Endkunden) Akquisition und Gewinnung von Neukunden Umsetzung der Kommunikation zu den Kunden inklusive Kontaktaufbau, Vertrauensbildung sowie Beziehungsmanagement Beratung der Kunden vor Ort und Erarbeitung von Produkt- und Verkaufspotenzialen Durchführung von Produktpräsentationen und Schulungen bei Kunden sowie Repräsentation auf (Haus-)Messen, Veranstaltungen, Turnieren etc. Entwicklung von Verkaufsstrategien und Umsetzung von Vertriebsaktionen regelmäßige Markt-/Wettbewerbsanalyse und Identifizierung von neuen Marktpotenzialen enge Zusammenarbeit und Schnittstelle zum Marketing- und Produktmanagement-Team (,Voice of the market') direkte Berichtslinie an den Vertriebsleiter Qualifikationsprofil abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mehrjährige einschlägige Vertriebserfahrung im Außendienst, idealerweise im Bereich der Pferdebranche / Pferdesport oder alternativ der Tierfutterbranche; Kenntnisse in der Pferdehaltung und Pferdefütterung gute Anwenderkenntnisse in MS-Office-Produkten, Affinität zu Social Media aktive, offene, gewinnende und agile Persönlichkeit Empathie/Einfühlungsvermögen aufgrund des emotionalen Themas ausgeprägtes Kommunikationsvermögen mit zielgruppenadäquater Anpassungsfähigkeit Talent, positive Beziehungen aufzubauen und zu pflegen Verhandlungsgeschick gepaart mit Durchsetzungs- und Überzeugungsfähigkeit Macherqualitäten, hands-on, basisnah, bodenständig und pragmatisch ausgeprägte Kundenorientierung Teamplayer eigenständige Arbeitsweise und strukturierter Arbeitsstil Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet inklusive Bereitschaft zu Übernachtungen sowie Wochenendarbeit bei Veranstaltungen Bitte senden Sie Ihre komplette Bewerbung - am besten per E-Mail - unter Angabe der Kennziffer an die nebenstehenden Kontaktdaten. Wir freuen uns auf Ihre Unterlagen!

Vertriebsmitarbeiter Außendienst (m/w/d) Region Hessen und Rheinland-Pfalz

Seit 1974 stehen wir Ihnen als kompetenter Ansprechpartner in Rheinhessen zur Verfügung.Wir bieten Ihnen Produkte und Dienstleistungen rund um Agrar- und Weinbautechnik, Garten- und Forsttechnik an.Arbeiten mit dem Chef auf Augenhöhe, Teamarbeit und Familiäre Athomsphäre.<h2>Aufgaben</h2><ul><li>Wartung Instandhaltung, Reparatur und Pflege von Landmaschinen</li><li>Erstellung von Fehler- und Störungsdiagnosen</li><li>Bedienung von Fahrzeugen und Anlagen der Landmaschinentechnik</li><li>Installation von hydraulischen, pneumatischen und elektrischen Anlagen</li><li>Klimaanlagen Wartung / Reparatur</li><li>Elektrotechnische Vorkenntnisse wären gut</li></ul><h2>Qualifikation</h2><ul><li>Abgeschlossene Berufsausbildung als Landmaschinen- / Baumaschinen- / Nutzfahrzeug- oder Kraftfahrzeugmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung</li><li>Erste Berufserfahrung</li><li>Führerschein mindestens Klasse B, CE ist wünschenswert</li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Zuverlässigkeit, Sorgfalt und eigenständige Arbeitsweise</li></ul><h2>Benefits</h2><ul><li>Festes und unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Krisensicherer Arbeitsplatz (Systemrelevant)</li><li>Ein übertarifliches Gehalt mit Sonderzahlungen und Prämien</li><li>Ein modernes, teamorientiertes Arbeitsumfeld in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen</li><li>Eine langfristige, herausfordernde und abwechslungsreiche Aufgabe</li></ul>Werden Sie ein Teil von uns. Seit 1974 stehen wir Ihnen als kompetenter Ansprechpartner in Rheinhessen zur Verfügung.Wir bieten Ihnen Produkte und Dienstleistungen rund um Agrar- und Weinbautechnik, Garten- und Forsttechnik an.

22 Vollzeit Jobs in Rheinland-Pfalz