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Lely Deutschland verantwortet mit der DACH-Region einen der weltweit stärksten Märkte in einer führenden Position für die Automatisierung von Milchviehställen und die Transformation hin zu einer nachhaltigen Landwirtschaft. Bei uns dreht sich alles um die Kuh.Als Account Manager (m/w/d) arbeitest Du im Distribution Channel Development Team, welches für die mittel- und langfristige Entwicklung des Lely Vertriebskanals mit derzeit 13 unabhängigen Lely Centern im Franchising verantwortlich ist. Deine Aufgabe ist es, Deine Lely Center zu entwickeln, zu unterstützen und zu fördern, um den Lely Premium Vertriebskanal zu professionalisieren.Bist Du bereit, in einer der innovativsten Organisationen der Landwirtschaft Deine Stärken in kommerziell orientierter Organisationsentwicklung für Deinen nächsten Karriereschritt zu nutzen? Dann sollten wir uns kennen lernen.<h2> Hauptaufgaben</h2>Deine Fähigkeit, mit Menschen zu kommunizieren, steht an erster Stelle. Diese Stärke hilft Dir, Deine Verantwortung für die Entwicklung der Lely Center auf Basis von KPIs wahrzunehmen. In enger Zusammenarbeit mit unseren Business Teams stellst Du sicher, dass deren Erfolgsziele in Verkauf und Service erreicht werden. Du bist der zentrale Ansprechpartner der Lely Center für unsere Supportorganisation.Deine Ansprechpartner sind die Management Teams der Lely Center. In regelmäßigen Vor-Ort- und Online-Dialogen behältst Du den Überblick über den Fortschritt entlang der vereinbarten Entwicklungspläne. Auf diese Weise trägst Du verantwortlich zur Sicherstellung der Einheitlichkeit in unserem Vertriebskanal bei.Als Go-To-Person unterstützt Du die verschiedenen Teams in den Lely Centern, z.B. bei der Verbesserung der Serviceleistung, der einheitlichen Einführung unserer Automationslösungen, dem Verkauf eines ausgewogenen Portfolios, der Fokussierung auf Kundenzielgruppen oder der Einführung neuer Innovationen in den Lely Centern. Deine Erfahrungen aus dem Markt bringst Du regelmäßig in die Teams zurück.Du koordinierst gemeinsam mit den Verkaufsleitern der Lely Center die allgemeine Anwendung des CRM-Systems Salesforce. Das schafft Nähe zu den Lely Centern und gibt Dir tiefere Einblicke und Übersicht. Im jährlichen Budgetprozess bringst Du wichtige Marktkenntnisse ein und hilfst dabei, die mittelfristige Verkaufs- und Serviceplanung zusammen mit den Business Teams unserer Organisation durchzuführen.Mit Deiner Hilfe steht die Verbesserung der Kundenorientierung zur weiteren Steigerung des Marktanteils und der gemessenen Kundenzufriedenheit im Fokus. Du bist in ein Team von derzeit fünf Personen eingebunden und berichtest direkt an den Manager Distribution Channel Development. Im internationalen Austausch mit unserem Headquarter in den Niederlanden teilst Du Deine Erfahrungen und arbeitest eng im internationalen Team an übergeordneten strategischen Themen.<h2>Was musst Du mitbringen?  </h2>Durch Deine positive und energische Art kannst Du Menschen begeistern. Deine Passion, Organisationen nach vereinbarten Plänen und KPIs weiterzuentwickeln, motiviert Dich in Deinem Handeln. Hier bringst Du idealerweise Erfahrung mit.Deine Affinität zur landwirtschaftlichen Branche lässt Dich die Herausforderungen verstehen und hilft Dir im Umgang mit Deinen Gesprächspartnern. Das Arbeiten in einer Matrixorganisation bei Lely schätzt du als Vorteil, um als Ansprechpartner die Perspektiven verschiedener Teams zu bündeln. Als Teamplayer bringst Du Deine Ansichten aktiv in die Diskussion ein und überzeugst Dein Gegenüber mit Deinem erworbenen Fachwissen.Darüber hinaus erwarten wir von Dir ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder vergleichbare Berufserfahrung im Kundenbeziehungsmanagement mit vertrieblichem Fokus. Darüber hinaus verfügst Du über mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position. Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch runden Dein Profil ab. Letzteres ist für den regelmäßigen Dialog mit unserer Zentrale notwendig. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil.<h2>Wir bieten</h2>• Eine vielseitige Tätigkeit, die viel Spielraum für Eigeninitiative und individuelle Herangehensweise bietet.• Arbeiten in einem internationalen Umfeld bei einer der innovativsten Organisationen der Landwirtschaft.• Eine offene und wertschätzende Unternehmenskultur mit motivierten Kolleginnen und Kollegen.• Vertrauen in einen nachhaltigen Umgang mit Mensch, Tier und Umwelt. Wir wollen die Welt durch nachhaltige Produktentwicklung an die nächste Generation weitergeben und für unsere Kunden langfristig ein verlässlicher Partner sein – Du bist ein Teil davon.• Hervorragende Arbeitsbedingungen für mobiles Arbeiten.• Mobilitätsgarantie mit neutralem Firmenwagen auch zur privaten Nutzung.• Hohe Eigenverantwortung bei der Gestaltung Deiner Arbeit.• Ein gesundes Umfeld für persönliche Weiterentwicklung und Wachstum.• Unsere Lely Academy, die ein breites Spektrum an Weiterbildungsmöglichkeiten bietet.• Lely Deutschland ist auf Basis einer Bewertung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter als Great Place to Work® zertifiziert. Das 1948 gegründete Unternehmen Lely setzt alles daran, eine nachhaltige, rentable und angenehme Zukunft in der Landwirtschaft zu schaffen. Das Unternehmen entwickelt hochwertige Roboter- und Datensysteme, die das Wohlergehen der Tiere, die Flexibilität und die Produktion auf dem Milchviehbetrieb erhöhen, und dreht sich dabei um die Kuh. Seit mehr als 25 Jahren ist Lely führend im Verkauf und Service von automatischen Melksystemen für nachfolgende Generationen von Milchviehhaltern auf der ganzen Welt. Jeden Tag inspiriert Lely ihre Mitarbeitende, den Kunden innovative Lösungen anzubieten und ein zuverlässiger Partner für langfristige Beratung und Unterstützung zu sein. Mit dem Hauptsitz in den Niederlanden und einem weltweiten Netzwerk Lely Center für maßgeschneiderten Verkauf und Support ist die Lely Gruppe in mehr als 50 Ländern aktiv und beschäftigt rund 2.300 Mitarbeitende.

Lely Deutschland GmbH

Account Manager (m/w/d)

Das Tierschutzlabel "Für Mehr Tierschutz" des Deutschen Tierschutzbundes hat seit 2013 deutlich verbesserte Lebensbedingungen für mehrere Millionen Tiere geschaffen. Die strengen Anforderungen unseres umfangreichen Tierschutzlabel-Systems umfassen die gesamte Kette von der Haltung bis zur Verarbeitung. Wir möchten Konsumenten, die noch nicht auf tierische Produkte verzichten möchten, eine Alternative bieten, den Tierschutz beim Einkauf mit einzubeziehen. Für die Bundesgeschäftsstelle in Bonn suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt zur Verstärkung des bestehenden Teams eine*n engagierte*n<h3>Berater*in für die tiergerechtere Haltung sowie die Schlachtung von Geflügel (w/m/d)</h3>(40 Stunden / Woche; zunächst befristet auf 18 Monate, langfristige Zusammenarbeit erwünscht) &nbsp;<h3>Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Umstellungsberatung sowie die turnusmäßige Beratung und Kontrolle der am Tierschutzlabel “Für Mehr Tierschutz” teilnehmenden geflügelhaltenden Betriebe (Schwerpunkt Mastgeflügel)&nbsp;</li><li>Unterstützung in der Beratung und Kontrolle von zertifizierten Schlachtunternehmen im Bereich Geflügel hinsichtlich der Kriterien des Tierschutzlabels&nbsp;</li><li>Unterstützung in der Weiterentwicklung des Themas „Transport“ im Tierschutzlabel&nbsp;</li><li>Erstellung und Auswertung verschiedener Berichte und Dokumente sowie Datenpflege&nbsp;</li><li>Unterstützung bei der Weiterentwicklung der Label-Richtlinien für Geflügelarten sowie der Richtlinie Transport und Schlachtung im System des Tierschutzlabels&nbsp;</li><li>Vorbereitung und Durchführung von Schulungen für Tierhalter und Auditoren</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium der Veterinärmedizin oder Agrarwissenschaften mit Schwerpunkt auf Tierhaltung oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechenden Kenntnissen im Bereich Beratung Geflügelhaltung&nbsp;</li><li>Kenntnisse über die tiergerechte Haltung von Geflügel sowie Kenntnisse über gesetzliche Anforderungen im Bereich Transport und Schlachtung</li><li>Von Vorteil ist Erfahrung in der Beratung landwirtschaftlicher Betriebe im Bereich „Geflügelhaltung“&nbsp;</li><li>Führerschein B PKW/Kleinbusse (alt: FS 3)</li><li>Bereitschaft zur bundesweiten Reisetätigkeit sowie ins angrenzende Ausland&nbsp;</li><li>Kommunikationsfähigkeit und sicheres, verbindliches Auftreten</li><li>Fähigkeit und Bereitschaft, sich im Team aktiv für Verbesserungen des Tierschutzes in der Landwirtschaft einzusetzen</li><li>Hohe Affinität zum Tier-und Naturschutz sowie Identifikation mit den Werten und Zielen des Deutschen Tierschutzbundes</li></ul><h3>Unser Angebot</h3><ul><li>Eine Mission: Tierschutz mit Herz und Verstand</li><li>Eine werteorientierte und wertschätzende Unternehmenskultur</li><li>Flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten</li><li>Ein faires, ausbaufähiges Gehalt nach Haustarif mit verschiedenen zusätzlichen Leistungen</li></ul>Nach der Einarbeitung wird der Dienstsitz als Außendienstmitarbeiter im Homeoffice sein. &nbsp;<h3>Der nächste Schritt</h3>Jetzt sind Sie dran. Erzählen Sie uns, warum Sie gerne Teil unseres Teams werden möchten! Wir sind neugierig und freuen uns auf Ihre Rückmeldung. Sagen Sie uns, was Sie verdienen möchten und ab wann Sie bei uns starten könnten.&nbsp; Bewerbungsschluss ist der 09.03.2025 &nbsp; Bitte richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail (max. 10 MB) an Dr. Elke Deininger, Geschäftsführerin Tierschutzlabel. Die Mailadresse lautet <a href="mailto:bewerbung@tierschutzbund.de" target="_blank">bewerbung@tierschutzbund.de</a>. Oder nutzen Sie das&nbsp;<a href="https://deutscher-tierschutzbund.jobs.personio.de/job/1936251#apply" target="_blank">Bewerbungsformular</a>&nbsp;unserer&nbsp;<a href="https://deutscher-tierschutzbund.jobs.personio.de/" target="_blank">Karriereseite</a>.&nbsp; Bewerber*innen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt behandelt. Bitte beachten Sie auch unsere Datenschutzhinweise für Bewerbungsverfahren, die Sie unter <a href="https://www.tierschutzbund.de/organisation/jobs/datenschutzhinweise-fuer-bewerber/" target="_blank">https://www.tierschutzbund.de/organisation/jobs/datenschutzhinweise-fuer-bewerber/</a> abrufen können.

Deutscher Tierschutzbund e.V.

Berater*in Geflügelhaltung (m/w/d)

Zu Ihren Aufgaben gehören: -strategische und operative Zusammenarbeit in der Gesamtbetriebsführung -Gemeinsame Personalplanung und Weiterentwicklung der Agrargenossenschaft -Management und Optimierung der Biogas- und PV-Anlage -Strategische Weiterentwicklung der Direktvermarktung -Dokumentation und Controlling &nbsp;Ihr Profil:-Leidenschaft und Berufserfahrung in leitender Stellung in der Landwirtschaft -Erfolgreicher Abschluss eines Agrarstudiums -Kommunikationsfähigkeit und Erfahrung in der Team- und Personalführung -Verlässlichkeit, Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und Belastbarkeit -kaufmännisches Verständnis und zielorientiertes Handeln &nbsp;Was können Sie erwarten? -eine Vollzeitstelle mit unbefristeter Einstellung -Zukunftssicherer Arbeitsplatz in der Landwirtschaft und im Bereich erneuerbarer Energien -moderne Technik -motivierte Mitarbeiter -vielfältige, abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgaben

Landwirtschaftliches Zentrum "Hörseltal" e.G.

Vorstandsmitglied (m/w/d) für Agrargenossenschaft in Thüringen gesucht

Bundesanstalt für Immobilien­aufgaben

 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 <a href="https://www.bundesimmobilien.de/" target="_blank">
 
 </a>
 

 
 
 

 
 
 
 Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist die Immobiliendienstleisterin des Bundes, die die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln.
 In unserem Geschäftsbereich Portfoliomanagement gibt es viele abwechslungsreiche Aufgaben: Strategische Planung, Vorantreiben der Erneuerbaren Energien, Wohnungsneubau, Gutachter- und Serviceleistungen sowie das Kontaminationsmanagement. Bei der Planung stehen die wirtschaftlichen Interessen im Vordergrund, um das Potenzial unserer komplexen Liegenschaften analysieren, weiterentwickeln, bestmöglich bewirtschaften oder auch verwerten zu können.

 Hierfür sucht die Direktion Erfurt zur Verstärkung des Teams am Arbeitsort Erfurt zum nächst­möglichen Zeitpunkt eine/einen:
 <h1>
 Landwirtschaftliche Sachverständige / Landwirtschaftlichen Sachverständigen (w/m/d)
 
 (Entgeltgruppe 11 TVöD Bund / Besoldungsgruppe A 11 BBesG, Kennung: MDPM3002, Stellen‑ID:&nbsp;1247560)

 </h1>

 
Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Die Übernahme von auf Lebenszeit verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe, aber ohne Laufbahnwechsel) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich.
Die Einstellung erfolgt unbefristet.

 

 
 
 <h2 id="p_responsibilities_title">Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte?</h2>
 <ul>
<li>Anfertigung von Gutachten und fachlichen Stellungnahmen im Zusammenhang mit dem An- und Verkauf sowie der Bewirtschaftung landwirtschaftlich genutzter Grundstücke</li>
<li>Beratungen zu landwirtschaftlichen Fragestellungen</li>
<li>Ausarbeitung von betriebswirtschaftlichen Kalkulationen und Analysen</li>
<li>Erstellung von Karten und Auswertungen mit Geoinformationssystemen</li>
</ul>
 
 

 
 
 <h2 id="p_profile_title">Was erwarten wir?</h2>
 
<h3>Qualifikation:</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossenes Hochschulstudium als Agraringenieurin/Agraringenieur (FH), Bachelor of Science in der Fachrichtung Landwirtschaft oder ein vergleichbares Hochschulstudium</li>
</ul>
<h3>Fachkompetenzen:</h3>
<ul>
<li>Kenntnisse in der landwirtschaftlichen Wertermittlung und in der Verwaltung landwirtschaftlicher Liegenschaften</li>
<li>Kenntnisse der landwirtschaftlichen Praxis</li>
<li>Kenntnisse der betriebswirtschaftlichen und agrarmarktpolitischen Zusammenhänge</li>
<li>Grundkenntnisse im Bereich Bauordnung, Raumordnung, Naturschutz und der Landschaftspflege</li>
</ul>
<h3>Weiteres:</h3>
<ul>
<li>Gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Sehr gute Auffassungsgabe und die Fähigkeit, wesentliche Inhalte von Sachzusammenhängen eigenständig, schnell und differenziert zu erfassen</li>
<li>Sicheres Urteilsvermögen verbunden mit Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft sowie Durchsetzungsvermögen</li>
<li>Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative und die Fähigkeit zum konzeptionellen Arbeiten</li>
<li>Flexibilität sowie Belastbarkeit bei erhöhtem Arbeitsanfall</li>
<li>Kunden‑​/Adressatenorientiertes Verhalten und zielorientiertes Verhandlungsgeschick</li>
<li>Gutes Organisationsgeschick, ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Denken und Handeln</li>
<li>Soziale Kompetenz, insbesondere ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit</li>
<li>Gute Anwenderkenntnisse im Bereich der IT-Standardanwendungen (Microsoft Office) werden vorausgesetzt</li>
<li>Kenntnisse bei der Anwendung von Geoinformationssystemen sind wünschenswert</li>
<li>Führerschein der Fahrerlaubnisklasse B sowie die Bereitschaft zum selbstständigen Führen von Dienstkraftfahrzeugen</li>
<li>Bereitschaft zu Dienstreisen (auch mehrtägig)</li>
</ul>

 
 

 
 
 <h2 id="p_offer_title">Was bieten wir?</h2>
 <ul>
<li>Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin</li>
<li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung</li>
<li>Die Sicherheit und finanzielle Attraktivität des Öffentlichen Dienstes</li>
<li>Möglichkeiten des Mobilen Arbeitens (Homeoffice)</li>
<li>Zuschuss zum Jobticket</li>
<li>Jahressonderzahlung und 30 Tage Jahresurlaub</li>
<li>Betriebliche Altersversorgung</li>
<li>Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche fachliche und persönliche Fortbildungsangebote</li>
<li>Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen</li>
</ul>
 
 

 
 
 <h2>Haben wir Ihr Interesse geweckt?</h2>
 
 Dann bewerben Sie sich bis zum 13. Februar 2025 bevorzugt online über die zentrale Bewerbungsplattform&nbsp;<a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/b4a1dbf2-33954-391-68db2f.html" target="_blank">INTERAMT</a> unter der Stellen-ID 1247560 bzw.postalisch oder per Mail unter den folgenden Kontaktdaten: Bundesanstalt für Immobilienaufgaben Hauptstelle Organisation und Personal Drosselbergstraße 2 99097 Erfurt <a href="mailto:Bewerbung-Erfurt@Bundesimmobilien.de" target="_blank">Bewerbung-Erfurt@Bundesimmobilien.de</a>
				

 
				
 <a href="https://formular.as-mediendesign.de/link/b4a1dbf2-33954-391-68db2f.html" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>
				
				
 
 
 
 

 
 
<h2>Haben Sie noch Fragen?</h2>
Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Gruner unter der Telefonnummer <a href="tel:+493613482207" target="_blank">+49 361 3482-207</a> gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Künast unter der Telefonnummer <a href="tel:+493613482147" target="_blank">+49 361&nbsp;3482-147</a>.
Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a>.
Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank"> https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a>.

 

 
 
 <h2 id="p_legal_info_title">Hinweise:</h2>
 
Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann.
Die Auswahl richtet sich nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten oder ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein.


 
 <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Bundesanstalt für Immobilienaufgaben

Landwirtschaftliche Sachverständige /  Landwirtschaftlicher Sachverständiger (w/m/d)

<a href="https://www.thlg.de/" target="_blank">www.thlg.de</a><h2>MITARBEITER FLÄCHEN­MANAGEMENT (m/w/d)</h2>Die Thüringer Landgesellschaft mbH bearbeitet im Auftrag des Freistaates Thüringen sowie anderer Auftrag­geber seit vielen Jahren interessante und viel­seitige Aufträge im Flächen­management. Das Flächen­management zählt zu den Kern­kompetenzen unseres Unter­nehmens. Hierzu gehören die Flur­neuordnung im Auftrag der Land­entwicklungs­verwaltung, die Verwaltung von Flächen sowie die Sicherung von Grund­stücken, z. B. für Infrastruktur­projekte, Investitions­vorhaben sowie land­wirtschaft­liche, wasser­wirtschaftliche oder naturschutz­fachliche Belange. Die ThLG bearbeitet diese komplexen Aufgaben von der Ermittlung der Nutzer und Boden­eigentümer bis zur Flächen­sicherung z. B. mit Notar­verträgen. Seit über 30 Jahren sind wir ein sicherer Arbeitgeber für Menschen, die etwas in ihrer Region bewegen möchten.Um in diesem Bereich weiterhin erfolgreich zu sein, wollen wir zum nächst­möglichen Zeitpunkt das Team durch Sie an unserem Arbeits­stützpunkt Meiningen ergänzen.<h3>Ihre Herausforderung</h3><ul><li>Bearbeitung von Grunderwerbsprojekten</li><li>Flächen- und Grundstücksmanagement</li><li>Arbeiten mit Grunderwerbsplänen, -verzeichnissen und Grundbüchern</li><li>Ermittlung ladungsfähiger Anschriften von Eigentümern und deren Erben</li><li>Abschluss von Bauerlaubnissen und Dienstbarkeitsverträgen</li><li>Vorbereitung von Notarverträgen</li><li>Klärung von im Grundbuch eingetragenen Rechten</li><li>Umgang mit GIS-Systemen optional</li></ul><h3>Das bringen Sie mit</h3><ul><li>eine abgeschlossene Qualifikation (Ausbildung / Studium) im Bereich Agrarwissenschaften / Forstwissenschaften, Landschaftsplanung / Land­schaftsökologie, Vermessungswesen, Grundstücks- und Wohnungswirt­schaft, Rechtswissenschaften o. ä.</li><li>Kenntnisse im Bereich der landwirtschaftlichen Flächenverwaltung von Vorteil</li><li>Erfahrung im Umgang mit Grundbüchern und dem Liegenschaftskataster wünschenswert</li><li>Engagement beim Erwerb neuer Fachkenntnisse</li><li>Offenheit für neue Aufgaben</li><li>Durchsetzungs- und Teamfähigkeit</li><li>ausgeprägte Kommunikations- und Argumentationsfähigkeit</li></ul><h3>UNSER ANGEBOT AN SIE</h3><ul><li>ein stabiles Unternehmen, das auf langfristige und nachhaltige Stra­tegien setzt</li><li>ein attraktives, leistungsgerechtes und erfolgsorientiertes Gehaltspa­ket</li><li>betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen</li><li>flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit, mobiles Arbeiten)</li><li>intensive Einarbeitung sowie indi­viduelle persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>eine dem Aufgabengebiet ange­messene moderne Arbeitsplatz­ausstattung</li><li>eigenverantwortliche und ab­wechslungsreiche Tätigkeit</li><li>eine offene und teamorientierte At­mosphäre sowie Freiraum für Ideen und Eigeninitiative mit fla­chen Hierarchien und kurzen Ent­scheidungswegen</li><li>regelmäßige Mitarbeitergespräche</li></ul><h3>WIR FREUEN UNS AUF SIE</h3>Sofern wir Ihr Interesse wecken konnten, senden Sie uns bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunter­lagen unter Angabe Ihrer Gehalts­vorstellung anThüringer Landgesellschaft mbH Martin Metz Weimarische Straße 29 b 99099 Erfurt 0361/44 13 220 <a href="mailto:bewerbung@thlg.de" target="_blank">bewerbung@thlg.de</a> &nbsp;

Thüringer Landgesellschaft mbH

Mitarbeiter Flächenmanagement (m/w/d)

Unser Kunde ARMBRUSTER ist bedeutender Partner der elsässischen Landwirte und Winzer und unterstützt diese mit seinem Fachwissen sowie mit einem umfangreichen Portfolio an Produkten (Saatgut, Düngemittel, Pflanzenschutzmittel, …) und Dienstleistungen (Transport, Lagerung,…)Innovation und Nachhaltigkeit stehen bei ARMBRUSTER an erster Stelle. So betreibt das Unternehmen in verschiedenen Regionen landwirtschaftliche Forschungsbetriebe, in denen beispielsweise neue Anbaumethoden im Sinne einer zukunftsfähigen Landwirtschaft erforscht und getestet werden.Weitere Informationen finden Sie unter: <a href="https://www.armbruster.fr/" target="_blank">https://www.armbruster.fr</a>Das Unternehmen ist über seine Tochtergesesellschaft AD Agrar auch auf dem südwestdeutschen Markt aktiv und möchte seine Position in dieser Region weiter stärken. Daher suchen wir zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung als:<h2>Vertriebsmitarbeiter im Außendienst Südwest-Deutschland (m/w/d)</h2>Agrarhandel - Getreideübernahme<h2>Ihre Aufgaben</h2>Im Rahmen der Weiterentwicklung der Aktivitäten in der Region Saarland / Pfalz / Baden übernehmen Sie in der Funktion des Außendienstmitarbeiters von unserem Büro in Bühl-Oberbruch bzw. von Ihrem Homeoffice aus die Betreuung der deutschen Kunden:<ul><li>Betreuung des bestehenden Kundenstamms und Gewinnung neuer Kunden im Bereich Getreideanbau und -handel / Getreideübernahme</li><li>Verfolgung der von der Geschäftsführung gesetzten quantitativen sowie qualitativen Vertriebsziele und Förderung ihrer Umsetzung</li><li>Entwicklung und Umsetzung der für die verschiedenen Getreidesorten vorgegebenen Geschäftspolitik</li><li>Festlegung und Umsetzung von Maßnahmen zum Ausbau des Bereichs Getreideübernahme</li><li>Entwicklung der Aktivitäten im Bereich Agrarhandel (Saatgut, Dünger, Pflanzenschutzmittel) und der entsprechenden Services</li><li>Bearbeitung von Reklamationen und aktives Qualitätsmanagement</li><li>Regelmäßige Berichterstattung an das Mutterhaus in Frankreich</li></ul><h2>Ihr Profil</h2>Was Sie mitbringen sollten:<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im landwirtschaftlichen Bereich</li><li>Einschlägige Vertriebserfahrung mit Kunden aus dem Bereich Landwirtschaft bzw. Weinbau und Kenntnisse im Bereich Saatgut / Dünger / Pflanzenschutzmittel</li><li>Hohe Eigenmotivation sowie autonome und zielorientierte Arbeitsweise, gepaart mit Teamfähigkeit</li><li>Kommunikationsstärke und überzeugendes Auftreten im Umgang mit dem Kunden</li><li>Ausgeprägte Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets</li><li>Idealerweise Französischkenntnisse für die interne Kommunikation mit dem Mutterhaus</li></ul><h2>Unser Angebot</h2><ul><li>Möglichkeit des hybriden Arbeitens</li><li>Eine fundierte Einarbeitung</li><li>Eine verantwortungsvolle und vielseitige Aufgabe mit einem hohen Grad an Autonomie in einem von Innovation und Nachhaltigkeit geprägten Umfeld eines unabhängigen Familienunternehmens</li><li>Ein leistungsgerechtes Vergütungssystem sowie ein Firmenfahrzeug (auch zur privaten Nutzung) &nbsp;</li></ul>Finden Sie sich in der Position wieder und haben Lust, Ihr Know-how bei der Entwicklung des Unternehmens auf dem deutschen Markt einzubringen? &nbsp;Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder per E-Mail an <a href="mailto:armbruster@strategy-action.com" target="_blank">armbruster@strategy-action.com</a> (Referenz SAI-ARM). Bitte geben Sie uns auch einen Hinweis auf Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren frühestmöglichen Starttermin.<a href="https://strategy-action.gestmax.fr/cv/upload/vacancy/689/lang/de_DE" target="_blank">BEWERBEN</a><h2>Kontakt</h2>Für Rückfragen steht Ihnen gerne zur Verfügung: Herr Thomas Nobis – 0681-9963131 – E-Mail: <a href="mailto:armbruster@strategy-action.com" target="_blank">armbruster@strategy-action.com</a> &nbsp;Wie wir vorgehen:Wir bearbeiten Ihre Bewerbung schnellstmöglich und melden uns mit Feedback zurück. Passen die grundlegenden Elemente Ihrer Bewerbung mit dem Anforderungsprofil zusammen, steigen wir in ein erstes Gespräch per Videokonferenz mit Ihnen ein. Bei beiderseits bestätigtem Interesse schließt sich daran dann ein persönliches Gespräch unter Einbezug unseres Kunden Armbruster an.

STRATEGY & ACTION International GmbH

Vertriebsmitarbeiter im Außendienst Südwest-Deutschland (m/w/d) Agrarhandel - Getreideübernahme

Bei Ospelt dreht sich alles um Ernährung: Food matters. Nahrung steht für Leben, Gesundheit, Wohlbeﬁnden, Vitalität, Kultur und Genuss. Wir sorgen mit genussvollen Lebensmitteln für ein gutes Gefühl und Vitalität in der Gesellschaft. Bei Ospelt dreht sich alles um Ernährung: Food Matters. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung in Vollzeit oder Teilzeit eine/n Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Qualitätsmanagement - Food Apolda Vollzeit Jetzt bewerben Aufgaben Unterstützung bei der Vorbereitung der Zertifizierungen nach IFS Food Erstellung und Prüfung von Verpackungsdeklarationen der produzierten Fertigwaren Betreuung des Konzepts zur sensorischen Prüfung und des Monitoringsystems der produzierten Fertigwaren Vorbereitung von Schulungen und Management des Schulungswesens Dokumentenmanagement Datenerhebung / Ergebniserfassung und -auswertung Arbeiten im SAP-System Profil Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie oder Ausbildung mit erster Berufserfahrung im Bereich Qualitätsmanagement wünschenswert Kenntnisse in den Bereichen Lebensmittelrecht, Deklaration, IFS Food, BRC oder vergleichbarer Standard Hohes Qualitätsbewusstsein, Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office SAP-Kenntnisse wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich, gute Englischkenntnisse von Vorteil Mehrwert Betriebliche Altersvorsorge Flexibles Arbeitszeitkonto Gesundheitsförderung Kostenlose Arbeitskleidung Kostenlose Parkplätze Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Ticket-Plus-Card Über uns Die Ospelt Gruppe ist ein führender Hersteller von innovativen und qualitativ hochwertigen Nahrungsmitteln mit Produktionsstandorten in Liechtenstein, Schweiz und Deutschland. Als traditionsreiches Familienunternehmen setzen wir auf die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Lieferanten und unseren langjährigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Interessiert? Online Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht und unterstützen uns bei einer Schnellen Bearbeitung. Das Human Resources Team freut sich über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ansprechpartner Ospelt Food Est. Annett Messerschmidt Über d. Dieterstedter Bache 14 99510 Apolda D: +49 3644 51851 5091 <a href="mailto:personal.apolda@ospelt.com" target="_blank">personal.apolda@ospelt.com</a> Jetzt bewerben

Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Qualitätsmanagement - Food

Standort: deutschlandweit Beschäftigung: Vollzeit, unbefristet Ansprechpartner: Wibke Wilbrand Telefon: +49 231 8400 - 397 Ihre Zukunft als Spezialist Backup und Restore (m/w/d) Als Deutschlands größte private Brauereigruppe sind wir nicht nur Marktführer in der deutschen Brauereiwirtschaft, sondern inzwischen auch Softgetränke-Produzent, Logistiker, Fachgroßhändler, Getränke-Einzelhändler, Lieferservice, Leergutmanager, Lösungsanbieter für Gastronomie und Handel und vieles mehr. Unser einzigartiges Markenportfolio spiegelt unsere Leidenschaft: Ob feinherbes Radeberger, friesisch herbes Jever, prickelndes Schöfferhofer, Berliner Pilsner, Clausthaler oder Selters - das alles und vieles mehr ist die Radeberger Gruppe.Derzeit arbeiten rund 8.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an unseren Standorten in ganz Deutschland oder in unserer Hauptverwaltung in Frankfurt am Main. Damit wir weiter so erfolgreich bleiben, suchen wir Menschen, die sich für uns und unsere Marken begeistern können und mit uns gemeinsam die Zukunft gestalten möchten. Ihre Aufgabe Sie übernehmen Verantwortung - und verwalten unsere Backup- und Restore-Lösungen. Sie überwachen und warten die Backup-Infrastruktur. Sie verbessern unsere Prozesse - und erstellen regelmäßig Tests und Validierungen der Backup- und Restore-Prozesse. Sie unterstützen bei Backup- und Restore-Problemen, ermitteln die Fehler und führen deren Behebung durch. Ferner erstellen und pflegen Sie die entsprechenden Dokumentationen und Berichte. Ihr Profil Ihre Ausbildung - Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes technisches bzw. betriebswirtschaftliches Studium, eine Ausbildung im IT-Bereich oder langjährige praktische Erfahrungen im IT-Bereich. Ihre Erfahrung - Sie haben bereits Erfahrungen und Kenntnisse im Bereich von Backup- und Restore-Lösungen, idealerweise mit VEEAM und/oder BackupExec. Die Verwaltung von Backup- und Restore-Prozessen in produzierenden IT-Umgebungen ist für Sie eine Selbstverständlichkeit. Ihr Know-how - Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in der Konfiguration und Verwaltung von Servern und Speichersystemen und haben die Fähigkeit zur Analyse und Lösung von technischen Problemen. Ihre Persönlichkeit - Sie zeichnen sich durch hohe analytische Fähigkeiten sowie eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise aus und verfügen eine ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise. Ihre Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Themen und Techniken sowie Ihr hohes Maß an Flexibilität runden Ihr Profil ab. Für uns selbstverständlich - Ihre Zuverlässigkeit, Ihr Engagement, Ihr Teamgeist. Unsere Benefits Flexible Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle Home-Office Tage und flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit. Attraktive monetäre Vergütung Neben einer angemessenen tariflichen oder außertariflichen monatlichen Vergütung sind z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld (»13. Gehalt«) bei uns selbstverständlich. Urlaub Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitern 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung. Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit. Betriebliche Altersvorsorge Auf uns können Sie sich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit Ihre private Vorsorge. Jobrad Mit unserem Dienstradleasing können Sie sich kostengünstig Ihr Wunschrad leasen und dabei auch noch Ihre Mobilität steigern. Haustrunk Wer bei einer Brauerei arbeitet, sollte nicht durstig sein und dafür sorgen wir gerne. Es steht Ihnen ein Haustrunkkontingent aus unserem großartigen Markenportfolio zur Verfügung. Kantine Täglich werden Ihnen abwechslungsreiche und leckere Gerichte zu fairen Preisen in unserer Kantine angeboten. Fort- und Weiterbildung &amp; persönliches Feedback Wir fördern Ihren Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche. Mitarbeiterempfehlungsprogramm Als Talentfinder können Sie unsere offenen Stellen mit Ihrem Netzwerk teilen und werden bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt. Corporate Benefits Als Mitarbeiter profitieren Sie von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen. diverse soziale Leistungen Weitere soziale Leistungen wie beispielsweise unser Jubiläumsgeld oder unser Betriebssport sind bei der Radeberger Gruppe großgeschrieben. Sie möchten dazu gehören? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Bewerben

Spezialist Backup und Restore (m/w/d)

Kekse sind keine Hightech-Produkte, aber unsere Anlagen, auf denen wir sie backen. Bei Griesson - de Beukelaer vereinen wir unsere Backtradition mit modernsten technischen Standards. So backen wir Kekse, Gebäck und Snacks, die den Menschen ein Lächeln ins Gesicht zaubern. Als modernes Familienunternehmen sind wir stolz auf unsere Tradition und freuen uns, gemeinsam mit Ihnen unsere Zukunft zu gestalten! Sie sind neugierig, wie lecker Ihre Rolle bei uns ist? Greifen Sie zu und unterstützen Sie uns am Standort Kahla, bei Jena. Werkstechnologe / Lebensmitteltechnologe (m/w/d) In Kahla produzieren wir Prinzen Rolle, Cookies und viele weitere leckere Kekse! Zum Anbeissen Ihre Rolle bei uns: Eigenständige Entwicklung von Rezepturen, Produkten und Prozessen auf der Basis von Entwicklungsbriefen bzw. gleichrangigen Aufgabenstellungen Aktive Mitarbeit in Projektgruppen im Kontext von Produktneuentwicklungen oder -relaunches und Bearbeitung daraus resultierender Aufgabenstellungen Entwicklung, Implementierung und Überarbeitung von neuen und bestehenden Technologien und Verfahren, Durchführung von Machbarkeitsanalysen und Begleitung der Inbetriebnahme Eigenständiges Projektmanagement, Datenpflege und Dokumentation Anleiten und Unterweisen von Mitarbeitenden Präsentation der Ergebnisse im Team, vor anderen Abteilungen sowie der Geschäftsführung Ihre Zutatenliste: Abgeschlossenes Studium der Lebensmitteltechnologie oder Ausbildung in einem Lebensmittelhandwerk mit entsprechender Weiterbildung zum Techniker oder Meister (m/w/d) Vorkenntnisse in der Dauerbackwaren- bzw. Schokoladenverarbeitung von Vorteil Kenntnisse im Projektmanagement wünschenswert Systematische, analytische und eigenständige Arbeitsweise Fähigkeit, sich in neue technologische Sachverhalte einzuarbeiten und das Wissen auf bestehende Produkte und Prozesse zu übertragen Durchsetzungskraft sowie soziale Kompetenz Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Backen macht glücklich: Tarifliche Bezahlung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie betriebliche Altersvorsorge Leckeres Essen im Betriebsrestaurant und zusätzliche Mitarbeiterrabatte in unseren Outlets Betriebliches Gesundheitsmanagement Familiäres, herzliches und modernes Arbeitsumfeld Gute Verkehrsanbindung und kostenlose Parkplätze Appetit bekommen? Vielleicht ist schon ein Plätzchen für Sie reserviert! Für eventuelle Rückfragen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung. Constanze Hölzer HR Partner Werk Kahla Tel: +49 (036424) 80-2714 Jetzt bewerben Knusprige News finden Sie auch hier Griesson - de Beukelaer GmbH &amp; Co. KG | Im Camisch 1 | 07768 Kahla

Werkstechnologe / Lebensmitteltechnologe (m/w/d)

Bei Ospelt dreht sich alles um Ernährung: Food matters. Nahrung steht für Leben, Gesundheit, Wohlbefinden, Vitalität, Kultur und Genuss. Wir sorgen mit genussvollen Lebensmitteln für ein gutes Gefühl und Vitalität in der Gesellschaft. Bei Ospelt dreht sich alles um Ernährung: Food Matters. Verstärken Sie unser Team ! Wir suchen per sofort oder nach Vereinbarung einen Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Ausbildung - Schwerpunkt Recruiting und Ausbildungskoordination - Food Apolda Vollzeit Jetzt bewerben Aufgaben Administrative und operative Aufgaben im Bereich der Ausbildung Ansprechpartner für die Auszubildenden in ausbildungsrelevanten Fragestellungen Bewerbermanagement - von der Stellenausschreibung bis zur Einstellung der Auszubildenden, inkl. Vertragswesen SAP-Zeitmanagement Zusammenarbeit mit Berufsschulen und Behörden Ausbildungsmarketing Organisation, Vorbereitung und Durchführung von Messen/Öffentlichkeitstagen Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, alternativ Weiterbildung im Personalwesen Erste Berufserfahrung im Personalbereich bzw. in der Organisation der Berufsausbildung wünschenswert Schnelle Auffassungsgabe, strukturierte Arbeitsweise sowie ein sicheres und sympathisches Auftreten Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und Durchsetzungskraft Mobilität und Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung&nbsp;(z.B. für Messen, Inhouse-Veranstaltungen etc.) Umfangreiche Erfahrung im Umgang mit MS-Office Erfahrungen im Marketingbereich Mehrwert Betriebliche Altersvorsorge Flexibles Arbeitszeitkonto Gesundheitsförderung Kostenlose Arbeitskleidung Kostenlose Parkplätze Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Ticket-Plus-Card Über uns Die Ospelt Gruppe ist ein führender Hersteller von innovativen und qualitativ hochwertigen Nahrungsmitteln mit Produktionsstandorten in Liechtenstein, Schweiz und Deutschland. Als traditionsreiches Familienunternehmen setzen wir auf die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden, Lieferanten und unseren langjährigen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Interessiert? Online Bewerbungen sind ausdrücklich erwünscht und unterstützen uns bei einer Schnellen Bearbeitung. Das Human Resources Team freut sich über Ihre aussagekräftige Bewerbung. Ansprechpartner Ospelt Food Est. Annett Messerschmidt Über d. Dieterstedter Bache 14 99510 Apolda D: +49 3644 51851 5091 <a href="mailto:annett.messerschmidt@ospelt.com" target="_blank">annett.messerschmidt@ospelt.com</a> Jetzt bewerben

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