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Die Stabsstelle Klima, Boden, Biodiversität des Johann Heinrich von Thünen-Instituts, Bundesforschungsinstitut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei, in Braunschweig sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt befristet bis zum 31.12. in Teilzeit (50 v.H. der regelmäßigen Arbeitszeit, zzt. 19,5 Stunden) eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (w/m/d) (Umweltökonomie, Agrarökonomie, Politikwissenschaften oder verwandte Fachgebiete) für die Mitarbeit im Forschungsvorhaben Modellierung der (europäischen) Landwirtschaft mit dem Klimawandel für die Ernährungssicherheit: Science-Policy-Netzwerk – Teilvorhaben 1 (MACSUR SciPolNet-IV). Angesichts der wachsenden Herausforderungen des Klimawandels und der steigenden globalen Anforderungen an die Landwirtschaft, Ernährungssicherheit zu gewährleisten, besteht dringender Handlungsbedarf, um effektive Minderungsstrategien zu entwickeln und umzusetzen. Insbesondere im Agrarsektor, der erheblich zu den globalen Treibhausgasemissionen beiträgt, sind innovative und praxisorientierte Ansätze erforderlich, um Emissionen zu reduzieren und gleichzeitig nachhaltige Produktionssysteme zu fördern. Ein zentraler Ansatzpunkt ist dabei die Förderung der Zusammenarbeit zwischen Wissenschaft, Politik und weiteren Interessensgruppen, um wissensbasierte Lösungen in die politische Entscheidungsfindung und Umsetzung zu integrieren. MACSUR SciPolNet setzt genau hier an: Ziel des Projektes ist es, wissenschaftliche fundierte Kommunikationsprozesse zu fördern, die strategische Lösung für die Reduktion von Treibhausgasemissionen im Agrarsektor zu erleichtern und langfristig Strukturen zu schaffen, die einen kontinuierlichen Austausch zwischen Wissenschaft und Politik ermöglichen. Ihre Aufgaben: <li> Organisation der regelmäßigen Projekttreffen mit den Projektbeteiligten und Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit den Projektbeteiligten</li> <li> inhaltliche Vorbereitung und Organisation eines Dialogs zwischen Wissenschaft und Politik, bei dem Ergebnisse zu Minderungsstrategien und -maßnahmen im Agrarsektor vorgestellt und diskutiert werden; Publikation der Ergebnisse in einem Synthesebericht</li> <li> Erweiterung und Pflege des Stakeholder-Netzwerkes, Einholung von Unterstützungszusagen von Interessensgruppen, Entwicklung eines Aktionsplans für die Etablierung langfristiger Strukturen für das Stakeholder-Netzwerk</li> <li> Entwicklung einer langfristigen Struktur für die Weiterführung der MACSUR SciPolNet Aktivitäten</li> <li> inhaltliche Unterstützung der Projektbeteiligten und Koordination der Einbindung weiterer Kolleg*innen am Thünen Institut beim Zusammenstellen relevanter nationaler Informationen, zum Beispiel zu Minderungsmaßnahmen im Agrarsektor, zu relevanten Akteur*innen in Wissenschaft und Politik und zu Modellierungsansätzen</li> Fachliches Anforderungsprofil: <li> abgeschlossenes Hochschulstudium (M.Sc., Univ.-Dipl.) im Bereich der Umweltökonomie, Agrarökonomie, Politikwissenschaften oder vergleichbarer Abschluss</li> <li> gute Kenntnisse der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Politikberatung sowie der Grundlagen der Wissenschaftskommunikation</li> <li> Kenntnisse relevanter Minderungsmaßnahmen im Agrarsektor von Vorteil</li> <li> Kenntnisse relevanter Modellierungsansätze für Agrarsektor- und Betriebsmodelle von Vorteil.</li> Persönliches Anforderungsprofil: <li> hohe Kommunikationsfähigkeit auch mit internationalen und interdisziplinären Projektbeteiligten und Stakeholdern</li> <li> selbstständige, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise</li> <li> klare Ausdrucksweise, auch bei komplexen Sachverhalten</li> <li> analytisches Denkvermögen, kritische Urteilsfähigkeit</li> <li> sehr gute Englischkenntnisse und möglichst auch gute Deutschkenntnissein Wort und Schrift</li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen</li> Unser Angebot: <li> Sicherheit und Leistungen : tarifgebundenes Beschäftigungsverhältnis nach TVöD-Bund bis 31.12.; Ein-gruppierung bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TVöD; attraktive Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahreseinmalzahlung, vermögenswirksame Leistungen)</li> <li> Verantwortung und Sinnstiftung : verantwortungsvolle Aufgaben mit gesellschaftlicher Relevanz und Mitgestaltung durch Politikberatung</li> <li> Flexibilität und Work-Life-Balance : flexible Arbeitszeitmodelle, mobiles Arbeiten, zertifizierter Arbeitgeber Audit berufundfamilie mit vielfältigen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Lebensphasen</li> <li> Perspektive : individuelle Weiterentwicklung und vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten</li> <li> Gesundheit : Betriebliches Gesundheitsmanagement und Vorsorgeangebote</li> <li> Mobilität : JobTicket und kostenlose Parkplätze</li> Das Thünen-Institut fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. Wir leben ein diverses und weltoffenes Miteinander. Das Johann Heinrich von Thünen-Institut verpflichtet sich zur Inklusion. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren bevorzug berücksichtigt. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung einen Nachweis über die Schwerbehinderung oder Gleichstellung bei.

wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) Umweltökonomie, Agrarökonomie, Politikwissenschaften oder verwandte Fachgebiete

Die Stabsstelle Klima, Boden, Biodiversität des Johann Heinrich von Thünen-Instituts, Bundesforschungsinstitut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei, in Braunschweig sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit befristet für 4 Jahre eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (w/m/d) im Fachgebiet Agrarwissenschaften (Agrarökonomie, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften der Landwirtschaft) oder verwandter Disziplinen zur Mitarbeit im Teilprojekt B (Sozioökonomische und rechtliche Analysen zum landwirtschaftlichen Wassermanagement) des Verbundprojekts LAWAMAD. Das Verbundprojekt LAWAMAD (Landwirtschaftliches Wassermanagement in Deutschland) hat die Aufgabe, Optionen zur Verbesserung des Wassermanagements in Agrarlandschaften Deutschlands zu analysieren. Ziel des verbesserten Wassermanagements ist es, die Verfügbarkeit von Bewässerungswasser für den Pflanzenbau deutlich zu erhöhen. Der Fokus des Projektes liegt auf der oberirdischen Wasserspeicherung. Das Projekt besteht aus drei Teilprojekten, die eng verknüpft sind. Im Teilprojekt A wurden für ausgewählte Landschaftsausschnitte und Wasserspeicherungskonzepte Wasserspeicherbecken planerisch entwickelt und der Ressourcenbedarf und Investitionsbedarf ermittelt. Teilprojekt B soll die Wirtschaftlichkeit und Akzeptanz dieser Optionen sowie ihre Umsetzbarkeit aus rechtlicher Sicht analysieren. Im Teilprojekt C werden der Bewässerungsbedarf und die Bewässerungswürdigkeit für Deutschland flächendeckend quantifiziert einschließlich der zu erwartenden Wirkungen des Klimawandels. Die Teilprojekte A und C sind schon weit vorangeschritten, so dass auf deren Ergebnisse aufgebaut werden kann. Das Arbeitsverhältnis dient der eigenen wissenschaftlichen Qualifizierung z. B. mit dem Ziel, wissenschaftliche Leitung und Politikberatung in Bundes- oder Landeseinrichtungen zu übernehmen. Die Befristung erfolgt nach § 2 Abs. 1 Satz 1 bzw. Satz 2 Wissenschaftszeitvertragsgesetz innerhalb der jeweiligen Höchstbefristungsdauer. Ihre Aufgaben: <li> Analyse der Wirtschaftlichkeit unterschiedlicher Wasserspeicherungsoptionen mit Fokus auf Wasserspeicherbecken und deren multifunktionaler Nutzung</li> <li> Analyse der Umsetzbarkeit von Wasserspeicherungsoptionen aus der Sicht der rechtlichen Rahmenbedingungen und der Akzeptanz</li> <li> Erarbeitung von Empfehlungen zur Weiterentwicklung der umweltrechtlichen und förderpolitischen Rahmenbedingungen</li> <li> Erstellen von wissenschaftlichen Publikationen und zusammenfassenden Studien</li> <li> Organisation von regionalen und nationalen Workshops und Fachtagungen</li> <li> Präsentation der Ergebnisse auf nationalen und internationalen Konferenzen sowie Unterstützung der Politikberatung im Bereich der landwirtschaftlichen Wassernutzung</li> Fachliches Anforderungsprofil: <li> mindestens guter Abschluss eines Universitätsstudiums (M.Sc., Univ.-Dipl.) im Bereich Agrarwissenschaften (Schwerpunkt Ökonomie) oder vergleichbarer Fachrichtungen</li> <li> Interesse und Bereitschaft zu promovieren oder bereits erfolgte Promotion mit Bezug zum Forschungsfeld</li> <li> gute Kenntnisse über hydrologische und agrarmeteorologische Zusammenhänge, agrar- und umweltpolitische Instrumente, betriebswirtschaftliche Kalkulationsmethoden</li> <li> Idealerweise Forschungserfahrungen an der Schnittstelle zwischen Ökonomie, Technik und Naturwissenschaften</li> Persönliches Anforderungsprofil: <li> Freude am wissenschaftlichen Arbeiten und Begeisterungsfähigkeit</li> <li> Fähigkeit zur raschen Analyse komplexer Sachverhalte</li> <li> Fähigkeit, in interdisziplinären Teams zu arbeiten</li> <li> souveräner Umgang mit stressigen Situationen</li> <li> Fähigkeit, komplexe Sachverhalte schriftlich und mündlich für unterschiedliche Zielgruppen verständlich zu präsentieren</li> <li> sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li> Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen</li> Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem aktiven und stimulierenden Forschungsumfeld an der Bearbeitung gesellschaftlich hochrelevanter Fragestellungen an der Schnittstelle zwischen Wissenschaft und Praxis mitzuarbeiten. Weil uns die fachliche und persönliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden wichtig ist, bieten wir umfangreiche Angebote der fachlichen Aus- und Weiterbildung an. Wir unterstützen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und sind Träger des Zertifikates audit berufundfamilie. Um die Vereinbarkeit zu unterstützen, bietet das Thünen-Institut im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten u.a. flexible Arbeitszeitmodelle, Homeoffice und Telearbeit an. Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD-Bund). Die Zahlung des Entgelts erfolgt bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TVöD. Das Thünen-Institut fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. Das Thünen-Institut sieht sich der Inklusion verpflichtet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren besonders berücksichtigt. Bitte reichen Sie den entsprechenden Nachweis zusammen mit Ihrer Bewerbung ein.

wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) im Fachgebiet Agrarwissenschaften (Agrarökonomie, Wirtschafts- u. Sozialwissenschaften der Landwirtschaft) oder verwandter Disziplinen

Das Institut für Marktanalyse des Johann Heinrich von Thünen-Instituts, Bundesforschungsinstitut für Ländliche Räume, Wald und Fischerei, am Standort Braunschweig sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet in Vollzeit eine*n wissenschaftliche*n Mitarbeiter*in (w/m/d) im Fachgebiet Agrarwissenschaften mit Schwerpunkt Agrarökonomie für die Forschung zur Analyse der Märkte für ökologische Lebensmittel . Die EU-Kommission und die deutsche Bundesregierung verfolgen ehrgeizige Ziele zur Ausweitung des ökologischen Landbaus. Die ökonomischen, ökologischen und sozialen Auswirkungen einer möglichen Erhöhung des Marktanteils des Ökolandbaus sind aber gerade aus ökonomischer Sicht noch weitgehend unklar. Entsprechende Wirkungen sollen mit dieser neu geschaffenen Stelle anhand verschiedener Methoden untersucht werden. Dazu gehören institutionenökonomische und ökonometrische Ansätze sowie Modelle zur Analyse der Marktwirkungen unterschiedlicher Förderpolitiken, insbesondere auf Preise, Nachfragemengen und Handelsströme. Der angestrebte ganzheitliche Blick auf den Ökolandbau setzt die Berücksichtigung der gesamten Wertschöpfungskette bezogen auf verschiedene Produktgruppen und die Zusammenarbeit mit anderen Disziplinen und Instituten voraus. Die Anwendung etablierter und neuer Methoden im Zuge der Analyse des ökologischen Landbaus erfordert den Aufbau einer umfassenden Datenbasis und methodische Weiterentwicklungen. Eine Erweiterung des im Institut für Marktanalyse bereits bestehenden Marktmonitorings um den Bereich Ökolandbau soll die vorhandene Expertise ergänzen und Synergien nutzen. Aufgaben: <li> Monitoring der Märkte für ökologische Lebensmittel (Warenströme, Absatz- und Bezugswege auf nationalen und internationalen Märkten, Konsum) und regelmäßige Marktberichterstattung</li> <li> Analyse von Preisbildung entlang der Wertschöpfungskette des Ökolandbaus, insbesondere der Märkte für Milch und Milchprodukte</li> <li> quantitative Folgenabschätzungen zu unterschiedlichen Förderpolitiken für den ökologischen Landbau</li> <li> Berücksichtigung der Zusammenhänge der Märkte für konventionelle und ökologische Lebensmittel</li> <li> methodische Weiterentwicklung und Aufbau einer umfassenden Datenbasis zur ökologischen Land- und Lebensmittelwirtschaft</li> <li> Vernetzung und interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb des Instituts für Marktanalyse, mit anderen Thünen-Fachinstituten sowie weiteren nationalen und internationalen Forschungseinrichtungen</li> <li> eigenständiger Aufbau des Aufgabenbereiches</li> <li> Einwerbung, Durchführung und Koordination von Drittmittelprojekten</li> <li> Erstellung von Berichten und Stellungnahmen sowie Publikationen</li> Fachliches Anforderungsprofil: <li> abgeschlossenes Hochschulstudium (Univ.-Diplom, Master) mit Schwerpunkt Agrarökonomie oder eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiengangs, bevorzugt mit Promotion</li> <li> qualifizierte Expertise zu den Agrarmärkten für ökologische Nahrungsmittel</li> <li> qualifizierte Erfahrungen in der Anwendung ökonometrischer Verfahren und/oder ökonomischer Modelle und der zugrunde liegenden Datenbasis</li> <li> Erfahrungen in der Politikberatung an der Schnittstelle von Wissenschaft, Politik und Wirtschaft</li> <li> Erfahrungen in der Planung und Koordination von Forschungsprojekten sin von Vorteil</li> <li> sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift</li> Persönliches Anforderungsprofil: <li> analytisches Denkvermögen und kritische Urteilsfähigkeit</li> <li> strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise</li> <li> ausgeprägte Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft</li> <li> Fähigkeit, Sachverhalte für unterschiedliche Zielgruppen schriftlich und mündlich zu präsentieren</li> <li> Bereitschaft zu Dienstreisen im In- und Ausland</li> Unser Angebot: <li> Sicherheit und Leistungen : tarifgebundenes, unbefristetes Beschäftigungsverhältnis mit attraktiven Sozialleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, Jahreseinmalzahlung, vermögenswirksame Leistungen) bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TVöD</li> <li> Verantwortung und Sinnstiftung : verantwortungsvolle Arbeit in einem engagierten Team, Einbindung in ein dynamisches, interdisziplinär arbeitendes Forschungsinstitut und Nähe zu aktuellen politik- und praxisrelevanten Themen</li> <li> Flexibilität und Work-Life-Balance : flexible Arbeitszeitmodelle sowie die Option zur Teilzeitbeschäftigung, grundsätzliche Möglichkeit des mobilen Arbeitens und der Telearbeit, zertifizierter Arbeitgeber Audit berufundfamilie mit vielfältigen Angeboten zur Vereinbarkeit von Beruf und Lebensphasen</li> <li> Perspektive : Fortbildungsmöglichkeiten für den Aufgabenbereich und individuelle Weiterentwicklung</li> <li> Gesundheit : Betriebliches Gesundheitsmanagement und Vorsorgeangebote</li> <li> Mobilität : JobTicket, ÖPNV Anbindung, kostenlose Parkplätze und die Möglichkeit der Nutzung von E-Ladesäulen</li> Das Thünen-Institut fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen. Das Thünen-Institut sieht sich der Inklusion verpflichtet. Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung sind daher ausdrücklich erwünscht. Diese werden im Auswahlverfahren besonders berücksichtigt. Sollte Ihr Interesse geweckt sein, übersenden Sie uns bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Motivationsschreiben, tabellarischem Lebenslauf (Darstellung von Ausbildung und beruflichem Werdegang), Zeugniskopien (Masterzeugnis, Schulabschlusszeugnis etc.) und Publikationsliste bis zum 16.01. unter Nennung der Kennziffer --MA bevorzugt elektronisch (als ein pdf-Dokument) an: Johann Heinrich von Thünen-Institut Institut für Marktanalyse Dir. u. Prof. Dr. Martin Banse ‚--MA‘ Bundesallee 63, Braunschweig

wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) im Fachgebiet Agrarwissenschaften mit Schwerpunkt Agrarökonomie

Stellenangebot Geodät*innen / Geoinformatiker*innen / Vermessungsingenieur*innen / Agraringenieur*innen - Flurbereinigung u. Landmanagement (m/w/d) Als Behörde des Landes Niedersachsen sind wir an vier Standorten des Amtsbezirkes Lüneburg vertreten: In Bremerhaven, Verden, Stade und Lüneburg kümmern sich die Beschäftigten um alles, was für die langfristige Lebens- und Standortqualität unserer Region wichtig ist. Wir sind der zentrale Ansprechpartner vor Ort, wenn es um öffentliche Fördermittel geht und sorgen dafür, dass das Geld aus Brüssel, Berlin oder Hannover genau da ankommt, wo es die Entwicklung unserer Region positiv und langfristig stärken kann.Im Dezernat „Flurbereinigung und Landmanagement“ arbeiten wir in interdisziplinär besetzten Projektgruppen in Bremerhaven, Lüneburg und Verden an der Verbesserung der Wettbewerbsfähigkeit der Landwirtschaft im Agrarland Niedersachsen. Interessante Informationen über das ArL Lüneburg finden sie hier: . Für unsere Dienstorte Bremerhaven und Verden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Geodät*innen / Geoinformatiker*innen / Vermessungsingenieur*innen / Agraringenieur*innen (w/m/d) für den Bereich Flurbereinigung, Landmanagement. In Bremerhaven stehen zwei Dienstposten / Arbeitsplätze zur Verfügung, in Verden ein Dienstposten / Arbeitsplatz. Die Dienstposten / Arbeitsplätze sind nach BesGr A10 NBesG / Entgeltgruppe 10 TV-L bewertet. Bei mehrjährigen Erfahrungen in dem Bereich Flurbereinigung und Landmanagement können Dienstposten / Arbeitsplätze der BesGr A11 NBesG / Entgeltgruppe 11 TV-L übertragen werden. Ihre künftigen Aufgaben: <li> Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Flurbereinigungsprojekte</li> <li> Mitwirkung bei der Aufstellung und Umsetzung von Wege- und Gewässerplänen</li> <li> Mitwirkung bei der Durchführung von Wertermittlungsverfahren auch unter Anwendung des Bodenschätzungsgesetzes</li> <li> Mitwirkung bei der Planung der Landabfindung</li> <li> Mitwirkung bei der Aufstellung und Ausführung der Flurbereinigungspläne</li> <li> Mitwirkung bei der Erstellung und Bekanntgabe von technisch begründeten Verwaltungsakten in der Flurbereinigung</li> <li> Planung und Überwachung der Vermessung (für Geodät*in / Geoinformatiker*in / Vermessungsingenieuer*in)</li> <li> Erarbeitung und Beurteilung landwirtschaftlicher / betriebsbezogener Fachdaten (für Agraringenieur*in)</li> Entsprechend der Qualifikation der Bewerberinnen und Bewerber sind Ergänzungen der Aufgabenschwerpunkte im Rahmen der Geschäftsverteilung möglich. Das erwarten wir von Ihnen: Die Ausschreibung richtet sich an Absolvent*innen der Studiengänge Angewandte Geodäsie (B.Sc.) und Geoinformatik (B.Sc.) oder Personen, die über einen vergleichbaren Diplomabschluss (FH) der Fachrichtung Vermessungswesen verfügen. Von diesem Personenkreis werden zudem Kenntnisse oder Erfahrungen in den nachfolgenden Bereichen erwartet: <li> Bodenmanagement / ländliche Neuordnung,</li> <li> Anwendung von Geoinformationssystemen oder</li> <li> vermessungstechnischer Außendienst.</li> Die Ausschreibung richtet sich auch an Absolvent*innen des Studiengangs Agrarwissenschaften (B.Sc.) oder an Personen, die über einen vergleichbaren Diplomabschluss (FH) dieser Fachrichtung verfügen. Von diesem Personenkreis werden Kenntnisse oder Erfahrungen in den nachfolgenden Bereichen erwartet: <li> Betriebsoptimierung / Betriebsberatung,</li> <li> Bodenbewertung,</li> <li> Gewässerregulierung / Wasser- und Landmanagement,</li> <li> Geotechnik oder</li> <li> Strukturwandel im ländlichen Raum.</li> Die Bewerber*innen werden gebeten, in Ihrer Bewerbung Bezug auf die im Studium erworbenen Kenntnisse und praktischen Erfahrungen zu nehmen. Bewerber*innen, ohne oder mit wenig Berufserfahrungen oder Bewerber*innen, welche den Abschluss in absehbarer Zeit erreichen, sind ebenso willkommen. Für die Besetzung der Dienstposten ist die Befähigung für die Laufbahn der Laufbahngruppe 2, erstes Einstiegsamt der Fachrichtung „Technische Dienste“ bzw. der Fachrichtung „Agrar- und umweltbezogene Dienste“ erforderlich. Das bringen Sie mit: <li> Kenntnisse in der Anwendung von Geoinformationssystemen, z. B. ArcGIS</li> <li> eigenverantwortliches und kooperatives Arbeiten</li> <li> sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksweise in der Amtssprache Deutsch</li> <li> Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit</li> <li> ausgeprägte Kontakt- und Teamfähigkeit</li> <li> kundenorientierte Arbeitsweise</li> <li> leistungsstarke, einsatzbereite und verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li> <li> sicherer Umgang mit den MS-Office-Produkten</li> Zur eigenständigen Wahrnehmung von Außenterminen wird sowohl die Fahrerlaubnis der Klasse B als auch die Bereitschaft ein Dienst-Kfz zu fahren vorausgesetzt. Im Rahmen der Tätigkeit finden gelegentlich auch Termine in den Abendstunden statt, die wahrzunehmen sind. Entscheiden Sie sich für: <li> ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld</li> <li> ein gutes und kollegiales Arbeitsklima in einem engagierten Team</li> <li> einen attraktiven Arbeitsstandort in fußläufiger Entfernung zur Innenstadt und zum Bahnhof</li> <li> einen sicheren und anspruchsvollen Arbeitsplatz im öffentlichen Dienst des Landes Niedersachsen</li> <li> flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zur Telearbeit und mobilem Arbeiten / Homeoffice zur besseren Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit</li> <li> kostenfreie Fortbildungsangebote während der Arbeitszeit</li> <li> 30 Tage Erholungsurlaub im Jahr sowie eine jährliche Jahressonderzahlung</li> <li> eine aktive betriebliche Gesundheitsförderung und eine betriebliche Altersvorsorge (VBL)</li> <li> einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz</li>

Geodät*innen / Geoinformatiker*innen / Vermessungsingenieur*innen / Agraringenieur*innen (w/m/d) in Bremerhaven und Verden

Ihre Aufgaben: <ul> <li> Führen von persönlichen Verhandlungen für Infrastrukturprojekte mit Landwirten, Pächtern, Privatpersonen, Verbänden und Gemeinden</li> <li> Beschaffung von Rechten, Eigentum und Ausgleichsflächen überwiegend in den ländlichen Räumen von Niedersachsen, Nordrhein-Westfalen und Schleswig-Holstein</li> <li> Abstimmung mit den Auftraggebenden und Institutionen</li> <li> Unterstützung bei der Bearbeitung und Abwicklung von Flurschadensregulierungen</li> <li> Vorbereitung und Erstellung der Vertragsunterlagen</li> <li> Ansprechperson in sämtlichen Belangen, insbesondere für die Landwirt</li> </ul> Das sollten Sie mitbringen: <ul> <li> Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Agrar- oder Forstwirtschaft, Vermessungswesen oder eine vergleichbare Ausbildung als Landwirtschaftsmeister oder Vermessungstechniker</li> <li> Praktische Erfahrungen in der Landwirtschaft sind von Vorteil</li> <li> Erste Erfahrungen mit planungsrechtlichen Fragestellungen im ländlichen Raum</li> <li> Souveränes Auftreten in Verbindung mit sehr guten kommunikativen Fähigkeiten</li> <li> Flexibilität, Teamfähigkeit und ein hohes Maß an Organisationstalent sowie Engagement</li> <li> Gute Kenntnisse im Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen</li> <li> Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> </ul> <h4> Sie suchen nach einer anspruchsvollen, sinnstiftenden Tätigkeit in einer kooperativen Unternehmensumgebung? Dann bewerben Sie sich bei uns!</h4> <a href="https://www.sweco-services.de/bms.nsf/Bewerbung?openform&amp;job=S2064" target="_blank"> Jetzt bewerben</a>

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