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Der Rinderzuchtverband Franken e.V. ist eine der größten Zucht- und Vermarktungseinrichtungen im süddeutschen Raum.&nbsp; Wir suchen für die Hauptgeschäftsstelle in Ansbach, eine(n)&nbsp; &nbsp;<h2>Geschäftsführer (m/w/d)&nbsp; (Vollzeit) &nbsp;</h2><ul><li>mit einer qualifizierten, fachlichen Ausbildung im landwirtschaftlichen Bereich</li><li>mit Interesse für die Rinderzucht und Vermarktung &nbsp;</li></ul><h3>Ihr Aufgabengebiet umfasst&nbsp;</h3><ul><li>die Erledigung des operativen Geschäftes</li><li>Leitung und Organisation des Außendienstes</li><li>Präsentation des Verbandes nach Außen</li><li>Kundenbetreuung</li><li>die Erledigung von Kaufaufträgen</li><li>Vorbereitung und Organisation von Märkten und Zuchttier-Exporten</li><li>Überwachung der Geschäfte und Weiterentwicklung des Verbandes</li><li>Zusammenarbeit mit Organisationen und Behörden &nbsp;</li></ul><h3>Wir erwarten</h3><ul><li>Leidenschaft für die Vermarktung von Großvieh und Kälbern</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Bereitschaft zur Außendiensttätigkeit mit flexibler Arbeitszeiteinteilung</li><li>gepflegter Umgang mit Mitgliedern und Kunden</li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul><li>einen vielseitigen, interessanten, praxisorientierten und sicheren Arbeitsplatz</li><li>flexible Arbeitszeit</li><li>arbeitsvertragliche Regelungen und die Vergütung richten sich nach dem Tarifvertrag der Länder (TV – L).</li><li>einen Dienstwagen</li></ul> Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, bewerben Sie sich bitte, bis 1. Dezember 2024 mit Ihren aussagefähigen Bewerbungsunterlagen&nbsp; per Mail an:&nbsp; <a href="mailto:thomas.helmreich@aelf-an.bayern.de" target="_blank">thomas.helmreich@aelf-an.bayern.de</a>&nbsp; oder schriftlich an:&nbsp; Rinderzuchtverband Franken e.V. (z.H. Thomas Helmreich)&nbsp; Kaltengreuther Straße 1,&nbsp; 91522 Ansbach&nbsp;Für Auskünfte und Fragen steht Ihnen unser Verwaltungsleiter,&nbsp; Herr Thomas Helmreich, (Telefon: 0981/48842-18 vormittags) zur Verfügung

Rinderzuchtverband Franken e.V.

Geschäftsführer (m/w/d)

Die Geschäftsstellen des Bayerischen Bauernverbandes sind direkte Anlaufstelle für unsere Mitglieder in den Kreisverbänden. Sie übernehmen die Beratung und die Verbandsarbeit auf Kreisebene. Dazu gehört auch die Zusammenarbeit mit unserem Kreisehrenamt und den Kreisvorstandschaften. Unsere Geschäftsstelle in Erkheim betreut knapp 2.500 Mitgliedsbetriebe im Kreisverband Unterallgäu, denen wir mit Rat und Tat zur Seite stehen.Wir vom Bayerischen Bauernverband engagieren uns für die Interessen von rund 135.000 Landwirtinnen, Landwirten und Grundeigentümern. Und unterstützen damit die Erzeugung regionaler Lebensmittel, Energie und Rohstoffe. Seit über 75 Jahren sind wir zudem ein sicherer Arbeitgeber für Menschen, die etwas in ihrer Region bewegen möchten. Als Mitarbeiter*in beim BBV leisten Sie einen Beitrag für einen Wirtschaftszweig, der für uns alle von Bedeutung ist: Führen Sie Landwirtschaft mit uns in die Zukunft und übernehmen Sie die &nbsp; &nbsp;<h3>Regional-Teamleitung (m/w/d)&nbsp; unserer Geschäftsstelle Erkheim (Vollzeit und Teilzeit ab 35 Stunden)</h3><h3> Ihre Aufgaben</h3><ul><li>Leitung der Geschäftsstelle mit Personalverantwortung&nbsp;</li><li>Enge Zusammenarbeit mit dem Ehrenamt auf Kreisebene&nbsp;</li><li>Organisation von Veranstaltungen und Gremiensitzungen</li><li>Freude an der persönlichen Beratung unserer Mitglieder zu unterschiedlichen Lebenssituationen</li><li>Enge Zusammenarbeit mit den Dienstleistungsunternehmen des Bauernverbandes&nbsp;</li><li>Ansprechpartner/in für unsere Mitglieder sowie die Menschen im ländlichen Raum</li></ul><h3> Wir bieten</h3><ul><li>Attraktive Vergütung: nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit Weihnachtsgeld sowie arbeitgeberfinanzierter betrieblicher Altersvorsorge</li><li>Ihre Sicherheit: Übernahme bei entsprechender Eignung</li><li>Ihr Urlaubspaket: 30 Tage Jahresurlaub bei einer 5-Tage-Woche (zusätzlich Heiligabend, Silvester und Faschingsdienstag als freie Tage) und Möglichkeit zu Gleittagen</li><li>Ihr Zusatz: arbeitgeberfinanzierte betriebliche Krankenzusatzversicherung</li><li>Work-Life-Balance: Ausgleich durch flexible Arbeitszeiten und der Option zu tageweiser mobiler Arbeit</li><li>Aktives Mitgestalten: interessanter, verantwortungsvoller und vielseitiger Arbeitsplatz mit sinnhaften und bereichernden Tätigkeiten</li><li>Ihre Entwicklung: sowie stetige persönliche und professionelle Weiterentwicklung durch die Teilnahme an unseren zahlreichen Angeboten im Haus der bayerischen Landwirtschaft Herrsching am Ammersee</li><li>Offene Unternehmenskultur: Angenehmes Arbeitsklima und kollegiales Miteinander</li><li>Das Miteinander: Teilnahme an gemeinsamen Events</li><li>Unser Standort: in Erkheim mit Parkmöglichkeiten</li></ul><h3>Ihr Profil</h3><ul><li>Abgeschlossenes Studium in Agrarwissenschaften, Agrarbetriebswirtschaft oder Wirtschaftsrecht, oder eine Ausbildung, z. B. zum/zur Agrartechniker/in</li><li>Interesse an immer neuen Aufgaben und Bereitschaft, sich in diese einzuarbeiten,&nbsp;</li><li>Ihre empathische Art, die Sie wunderbar mit betriebswirtschaftlichem und kundenorientiertem Denken verbinden können</li><li>Führerschein von Vorteil</li></ul> Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet, wir sind aber an einer langfristigen Zusammenarbeit interessiert.Informieren Sie sich über unsere <a href="https://www.bayerischerbauernverband.de/karriere/newsroom" target="_blank">Unternehmensnews</a> und unser <a href="https://karriere/unsere-werte-unser-leitbild-26944" target="_blank">Leitbild</a>.Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per E-Mail an <a href="https://Bewerbung0262@bayerischerbauernverband.de/" target="_blank">Bewerbung0262@BayerischerBauernVerband.de </a>(ein strukturiertes PDF-Dokument, max. 5 MB) oder schriftlich an Bayerischer Bauernverband, Matthias Letzing, Pröllstraße 20, 86157 Augsburg, Tel. 0821 50228-153

BBV Geschäftsstelle Aschaffenburg

BBV Geschäftsstelle Main-Spessart

BBV Geschäftsstelle Bad Kissingen

BBV Geschäftsstelle Bad Neustadt an der Saale

BBV Geschäftsstelle Schweinfurt

BBV Geschäftsstelle Hofheim

BBV Geschäftsstelle Würzburg

BBV Geschäftsstelle Kitzingen

BBV Geschäftsstelle Bamberg

BBV Geschäftsstelle Lichtenfels

BBV Geschäftsstelle Coburg

BBV Geschäftsstelle Kronach

BBV Geschäftsstelle Hof

BBV Geschäftsstelle Kulmbach

BBV Geschäftsstelle Wunsiedel

BBV Geschäftsstelle Bayreuth

BBV Geschäftsstelle Forchheim

BBV Geschäftsstelle Tischenreuth

BBV Geschäftsstelle Weiden

BBV Geschäftsstelle Amberg

BBV Geschäftsstelle Neumarkt

BBV Geschäftsstelle Schwandorf

BBV Geschäftsstelle Regensburg

BBV Geschäftsstelle Cham

BBV Geschäftsstelle Neustadt Aisch/Bad Windsheim

BBV Erlangen / Nürnberg / Nürnberger Land / Fürth

BBV Geschäftsstelle Ansbach

BBV Geschäftsstelle Roth

BBV Geschäftsstelle Weißenburg

BBV Kelheim / Abensberg

BBV Geschäftsstelle Landshut

BBV Geschäftsstelle Straubing

BBV Geschäftsstelle Viechtach

BBV Geschäftsstelle Freyung-Grafenau

BBV Geschäftsstelle Passau

BBV Geschäftsstelle Rottal-In

BBV Geschäftsstelle Dingolfing-Landau

BBV Geschäftsstelle Deggendorf

BBV Geschäftsstelle Kempten

BBV Geschäftsstelle Lindau

BBV Geschäftsstelle Ostallgäu

BBV Geschäftsstelle Unterallgäu

BBV Geschäftsstelle Neu-Ulm/Günzburg

BBV Geschäftsstelle Augsburg

BBV Geschäftsstelle Dillingen

BBV Geschäftsstelle Donau-Ries

BBV Geschäftsstelle Ingolstadt

BBV Neuburg a. d. Donau

BBV Pfaffenhofen

BBV Dachau / FFB 

BBV Geschäftsstelle Freising

BBV Geschäftsstelle Erding

BBV Geschäftsstelle Ebersberg

BBV Holzkirchen / Miesbach

BBV Geschäftsstelle Weilheim

BBV Geschäftsstelle Rosenheim

BBV Geschäftsstelle Traunstein

BBV Geschäftsstellen Töging-Eggenfelden

Bayerischer Bauernverband

Regional-Teamleitung (m/w/d) der Geschäftsstelle Erkheim

Gyma ist ein leistungsstarker und stark wachsender Produzent hochwertiger Feinkostprodukte, sowohl für den Food-Service als auch für Großverbraucher und die Lebensmittelindustrie. Bereits heute sind wir mit unseren Produkten Marktführer im Bereich kalte Saucen für Catering in Frankreich. Sie teilen unsere Leidenschaft für hochwertige Lebensmittel? Dann bewerben Sie sich gerne, denn wir suchen ab sofort einen HR Manager (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams am Standort Kamp-Lintfort. Das sind Ihre Aufgaben: Leitung und Weiterentwicklung einer kleinen HR-Abteilung Eigenständiges Management von Rekrutierungsprozessen Beratung und Entwicklung von Personalentwicklungsprogrammen Personalmanagement und Digitalisierung Proaktiver Aufbau, Ausbau und Entwicklung von HR-Lösungen Umsetzung von strategischen und operativen HR-Themen und umfassende Mitarbeiterbetreuung Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise mit Schwerpunkt im Bereich Personal Mindestens 5 Jahre einschlägige Erfahrung im HR-Bereich Gute Kenntnisse im Arbeits-, Betriebsverfassungs- und Sozialversicherungsrecht Starke Kommunikation und Moderationsfähigkeiten, sowie eine ausgeprägte soziale Kompetenz Gute Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung von Instrumenten im HR-Bereich Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Ihnen bieten: Eine interessante und verantwortliche Tätigkeit in einem stark wachsenden Unternehmen Viele Gestaltungsmöglichkeiten und kurze Entscheidungswege Leistungsgerechte und faire Vergütung Eine offene, dynamische und wertschätzungsgeprägte Unternehmenskultur 30 Tage Urlaub sowie weitere Mitarbeiter-Benefits Eurorad-Fahrradleasing Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an: <a href="mailto:bewerbung@gyma.eu" target="_blank">bewerbung@gyma.eu</a> Gyma Deutschland GmbH, Personalabteilung, Zum Niepmannshof 5, 47475 Kamp-Lintfort

HR Manager (m/w/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Bundesforst am Arbeitsort Bonn zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen: Leiterin / Leiter der Abteilung Produktion &amp; Absatz der Sparte Bundesforst (w/m/d) (Besoldungsgruppe A 16 BBesO bzw. außertarifliche Vergütung - Monatsbrutto 8.600,08 Euro, Kennung: ZEBF3000, Stellen-ID: 1211518) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Leitung der Abteilung Produktion &amp; Absatz (PA) in der Zentrale Bundesforst (ZEBF) Steuerung des Personal- und Ressourceneinsatzes der Abteilung im Rahmen personalwirtschaftlicher Möglichkeiten und betrieblicher Erfordernisse Entwicklung von Rahmenvorgaben, Fachzielen und Geschäftsanweisungen für die zugeordneten Aufgabenbereiche der biologischen und technischen Produktion sowie des Holzverkaufes Koordination und Steuerung abteilungsinterner Zielsetzungen, Aufgaben und Geschäftsprozesse; Aufzeigen und Implementierung innovativer Branchenlösungen für Bundesforst Koordination der sparteninternen und -übergreifenden Schnittstellenaufgaben Federführung bei der Begleitung von Prüfungsvorhaben des Bundesrechnungshofes sowie der Prüfungsämter des Bundes und der Innenrevision, soweit die Prüfungsschwerpunkte im Verantwortungsbereich der Abteilung PA liegen Mitarbeit in verschiedenen Bund-​​/​Länder-Gremien sowie Mitwirkung bei der Vertretung der Bundesforstbelange innerhalb der Forstbranche Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/​​Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Was erwarten wir? Qualifikation: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Diplom [Uni]​/​Master) der Fachrichtung Forstwirtschaft bzw. Forstwissenschaft Fachkompetenzen: Mehrjährige praktische Erfahrungen in der Durchführung forstfachlicher Dienstleistungen auf Leitungsebene Umfassende Fach- und Branchenkenntnisse in der Forst- und Holzwirtschaft sowie Praxiserfahrung im Bereich der Holzvermarktung, des Waldbaus, der Jagd, der Arbeitssicherheit, der Waldarbeit und Forsttechnik Umfassende betriebswirtschaftliche Kenntnisse und Erfahrungen bei der Implementierung digitaler Lösungen Mehrjährige praktische Erfahrungen in der operativen und taktischen Ausrichtung und Durchführung forstfachlicher Dienstleistungen Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich Transformations- und Qualitätsmanagement, einschließlich deren Instrumente, wie z. B. Change-Management, Zertifizierung, Auditierung etc. Erfahrungen im Projektmanagement bzw. in der verantwortungsvollen Mitarbeit in fachübergreifenden Ausschüssen, Arbeitsgruppen oder Gremien Weiteres: Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung Sicheres Urteilsvermögen verbunden mit der Fähigkeit, schwierige Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Ausgeprägte Fähigkeit zur Personalführung Fähigkeit, Potenziale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln und die Ziele des Bundesgleichstellungsgesetzes umzusetzen Führerschein der Klasse B Gültiger Jagdschein Was bieten wir? Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten 30 Tage Urlaub Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Kostenfreie Parkmöglichkeiten Verkehrsgünstige Lage Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT) Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 12. Dezember 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1211518 . Jetzt bewerben! Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 3. Kalenderwoche statt. Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sentürk unter der Telefonnummer +49 228 37787-272 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Pinn-Thiel unter der Telefonnummer +49 228 37787-538 . Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> . Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> . Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen - insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen - zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. Da es sich bei der ausgeschriebenen Funktion um eine Führungsposition handelt, wird erwartet, dass die Bewerberin oder der Bewerber an einer von der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben angebotenen Schulung zum Thema »Führung in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben« teilnimmt. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Leiterin / Leiter der Abteilung Produktion & Absatz der Sparte Bundesforst (w/m/d)

Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben (BImA) ist das Immobilienunternehmen des Bundes, das die immobilienpolitischen Ziele der Bundesregierung unterstützt und für fast alle Bundesbehörden die notwendigen Flächen und Gebäude zur Verfügung stellt. Dementsprechend sind wir in ganz Deutschland mit über 7.000 Beschäftigten vertreten und kümmern uns um ein sehr breites und buntes Immobilienportfolio sowie die ökologische Nutzung und Pflege von Naturflächen des Bundes. Für diese vielseitigen und verantwortungsvollen Aufgaben suchen wir innovative Köpfe, die nachhaltig denken und handeln. Dabei betreut unser Geschäftsbereich Bundesforst als umfassender Umweltdienstleister Wald-, Offenland- und Gewässerflächen mit einer einzigartigen Naturausstattung von der Küste bis zu den Alpen. In den Bundesforstbetrieben sorgen wir außerdem dafür, dass die Anforderungen der militärischen Nutzung mit den Belangen eines nachhaltigen und umweltverträglichen Geländemanagements vereinbart werden oder die Flächen des Nationalen Naturerbes entsprechend der jeweiligen naturschutzfachlichen Zielsetzungen entwickelt werden. Dafür brauchen wir Sie! Machen Sie mit uns BImA! Die Zentrale sucht für den Geschäftsbereich Bundesforst am Arbeitsort Bonn eine Leitung des Fachgebietes »Forstbehörde des Bundes« in der Abteilung Naturschutz des Geschäftsbereiches Bundesforst (w/m/d) (Entgeltgruppe 15 TVöD Bund, Kennung: ZEBF4500, Stellen-ID: 1212156) Die Einstellung erfolgt unbefristet. Was sind Ihre Aufgabenschwerpunkte? Leitung des Fachgebietes »Forstbehörde des Bundes« (FoBehBund) Steuerung von bundesweiten Verfahren nach § 45 BWaldG, insbesondere im Bereich Waldumwandlungsverfahren im Zuständigkeitsbereich der Sparte Bundesforst Strategische Festlegung und Weiterentwicklung der Verfahrensgrundsätze einschließlich Erarbeitung von Grundsatzpapieren etc. Verwaltungsrechtliche Entscheidung in Verfahren nach § 45 BWaldG einschl. aller umweltrechtlichen Prüfungen (insb. Umweltverträglichkeitsprüfungen). Verantwortliche Leitung und Moderation von Scoping- und Erörterungsterminen Fachliche Abstimmung und inhaltliche Bewertung von Verwaltungsverfahren anderer Dienststellen mit Bezug zum Bundesforstauftrag Festlegung fachlicher Vorgaben sowie Aufsicht über die Bundesforstbetriebe bei besonders komplexen Einzelfällen Fachliche Konzeption und Evaluierung von Schulungen Mitwirkung bei der internen Ausbildung (Traineeprogramm und Duales Studium) Wir arbeiten mobil und flexibel. Gleichwohl fallen auf dem Dienstposten/Arbeitsplatz gelegentlich Dienstreisen, auch im gesamten Bundesgebiet, an. Was erwarten wir? Qualifikation: Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master/Uni-Diplom) im Bereich Forstwissenschaften, Naturschutz und Landschaftsökologie, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation Fachkompetenzen: Vertiefte Kenntnisse im Verwaltungs-, Verfahrens-, Umwelt- und Forstrecht des Bundes und der Länder (insbesondere VwVfG, VwGO, UVPG, BWaldG, entsprechendes Landesrecht) Kenntnisse und Erfahrungen in der Verhandlungsführung, Leitung und Moderation großer Erörterungstermine Vertiefte Kenntnisse und Erfahrungen mit umweltrechtlichen Verfahren, insbesondere mit Waldumwandlungsverfahren Führungserfahrung Weiteres: Ausgeprägtes Planungs- und Organisationsvermögen, Befähigung zum wirtschaftlichen Denken und Handeln Fähigkeit, sich zügig in wechselnde Aufgabenfelder einzuarbeiten Hohe Eigeninitiative und Fähigkeit zum kreativen und konzeptionellen Arbeiten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Kunden-​/Adressatenorientiertes Verhalten, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick Hohe soziale Kompetenz, Fähigkeit zum teamorientierten Handeln und zur Konfliktlösung, Kritikfähigkeit Sicheres Urteilsvermögen, verbunden mit der Fähigkeit, schwierige Entscheidungen zu treffen und Verantwortung zu übernehmen Gute Fähigkeit zur Personalführung Bereitschaft und Fähigkeit, Potentiale des Personals zu erhalten bzw. zu entwickeln und die Ziele des Bundesgleichstellungsgesetzes umzusetzen Was bieten wir? Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit allen Vorteilen einer großen öffentlichen Arbeitgeberin Vereinbarkeit von Familie und Beruf bei der Arbeitszeitgestaltung Mobiles Arbeiten inkl. Ausstattung für mobiles Arbeiten Jahressonderzahlung nach den geltenden tariflichen Bestimmungen 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersversorgung Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie umfangreiche Fortbildungsangebote Kurse zur Gesundheitsförderung sowie Vorsorgemaßnahmen Kostenfreie Parkmöglichkeiten Verkehrsgünstige Lage Zuschuss zum DeutschlandJobticket (DJT) Möglichkeit der Anmietung einer Wohnung aus dem Bestand der Wohnungsfürsorge des Bundes Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich online bis zum 10. Dezember 2024 über die zentrale Bewerbungsplattform INTERAMT unter der Stellen-ID 1212156 . Jetzt bewerben! Die Auswahlgespräche finden voraussichtlich in der 2. Kalenderwoche statt. Haben Sie noch Fragen? Für Fragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Sentürk unter der Telefonnummer +49 228 37787-272 gerne zur Verfügung. Bei Fragen zum Aufgabenbereich wenden Sie sich bitte an Herrn Pinn-Thiel unter der Telefonnummer +49 228 37787-538 . Weitere Informationen finden Sie auch unter <a href="https://karriere.bundesimmobilien.de" target="_blank">https://karriere.bundesimmobilien.de</a> . Hinweise zum Datenschutz und Speicherung Ihrer Daten nach DSGVO im Zuge Ihrer Bewerbung bei der BImA finden Sie hier <a href="https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz" target="_blank">https://www.bundesimmobilien.de/datenschutz</a> . Hinweise: Die Arbeitsplätze in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben sind grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet. Gehen entsprechende Bewerbungen ein, wird für den jeweiligen Arbeitsplatz geprüft, ob den Teilzeitwünschen im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten (insbesondere Anforderungen des Arbeitsplatzes, gewünschte Gestaltung der Teilzeit) entsprochen werden kann. Die Auswahl erfolgt nach Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung. Bei gleicher Eignung werden Frauen nach dem Bundesgleichstellungsgesetz vorrangig berücksichtigt. Wir freuen uns besonders über Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und stellen diese bei gleicher Eignung bevorzugt ein. Im Rahmen des Bundesgleichstellungsgesetzes ist die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben bestrebt, den Anteil der Frauen - insbesondere auf höherwertigen Dienstposten/Arbeitsplätzen - zu erhöhen und fordert deshalb Frauen besonders zu Bewerbungen auf. Da es sich bei der ausgeschriebenen Funktion um eine Führungsposition handelt, wird erwartet, dass die Bewerberin oder der Bewerber an einer von der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben angebotenen Schulung zum Thema »Führung in der Bundesanstalt für Immobilienaufgaben« teilnimmt. Sofern Sie im Ausland einen Hochschulabschluss erlangt haben, fügen Sie bitte Ihren Bewerbungsunterlagen einen Nachweis über die Gleichwertigkeit des Abschlusses bei. Informationen zur Anerkennung internationaler Abschlüsse finden Sie bei der Zentralstelle für ausländisches Bildungswesen (ZAB). Die Bundesanstalt für Immobilienaufgaben darf keine neuen Beamtenverhältnisse begründen. Eine Übernahme von verbeamteten Personen (statusgleich oder nächstniedrigere Besoldungsgruppe) ist mit Zustimmung des Bundesministeriums der Finanzen (BMF) möglich. <a href="http://www.bundesimmobilien.de" target="_blank">www.bundesimmobilien.de</a>

Leitung des Fachgebietes »Forstbehörde des Bundes« in der Abteilung Naturschutz des Geschäftsbereiches Bundesforst (w/m/d)

Die PM-International AG ist ein europäisches Familienunternehmen mit 31-jährigem Markterfolg im Vertrieb hochwertiger Produkte für Gesundheit, Fitness und Schönheit. Mit unseren selbst entwickelten Nahrungsergänzungs- und Kosmetikprodukten der Marke FitLine® setzen wir bewusst auf das Premium-Segment sowie auf innovative Produktkonzepte. Als kontinuierlich expandierende, internationale Unternehmensgruppe sind wir rund um den Globus in mehr als 40 Ländern mit eigenen Niederlassungen vertreten und wurden für unsere Solidität, Finanzkraft, Mitarbeiterführung und unseren Innovationscharakter bereits mehrfach ausgezeichnet. Zugleich ist die PM-International Gruppe Ausrüster vieler großer Sportverbände. Zur Verstärkung unseres Europe-Sales-Teams am Standort Speyer suchen wir ab sofort eine Vollzeitkraft als Assistenz der Geschäftsleitung Vertrieb Europa (m/w/d) Referenznummer 501 Ihre Aufgaben: Vertriebsunterstützung bei strategischen und operativen Aufgabenstellungen Kommunikation mit unseren Niederlassungen und internationalen Geschäftspartnern Erstellung und Auswertung von Reportings Mitentwicklung und Ausarbeitung innovativer Vertriebs- und Akquisekonzepte Planung/Vorbereitung von Geschäftsreisen, Veranstaltungen und Events Abwicklung allgemeiner administrativer und organisatorischer Aufgaben Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Berufserfahrung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (weitere Fremdsprachen von Vorteil) Gute MS-Office-Kenntnisse Sicheres und souveränes Auftreten Initiative, Einsatzbereitschaft und Kontaktfreudigkeit Teamorientierte Arbeitsweise Flexibilität sowie Bereitschaft zur Reisetätigkeit Unser Angebot: Sie arbeiten in einem renommierten, erfolgreichen und bei einem im Markt gefestigten Unternehmen Zusammenarbeit: Teamarbeit und ein produktives Miteinander sind Kernwerte des Unternehmens Betriebsklima: Sie arbeiten in einer angenehmen Atmosphäre mit kollegialem Zusammenhalt Abwechslung: Das Aufgabengebiet ist vielfältig und Ihre Ideen und Lösungsvorschläge sind gerne gesehen Wir bieten: Weihnachts- und Urlaubsgeld, Arbeitgeber finanzierte Altersvorsorge und einiges mehr an attraktiven Benefits zum Gehalt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung über den dafür vorgesehenen blauen Bewerber-Button unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums. Jetzt bewerben Bitte beachten Sie, dass wir Papierbewerbungen inklusive Mappen nicht zurückschicken. Bitte reichen Sie daher nur Kopien und keine Originale ein. PM-International AG Personalwesen An der Hofweide 17 D-67346 Speyer <a href="http://www.pm-international.de" target="_blank">www.pm-international.de</a>

Assistenz der Geschäftsleitung Vertrieb Europa (m/w/d)

VOLLZEIT, UNBEFRISTET 15234 Frankfurt (Oder) Die Frankfurter Brauhaus GmbH ist Teil einer der führenden Brauereigruppen Deutschlands, mit Betrieben in Deutschland, Frankreich und den USA. In dem eigentümergeführten Unternehmen sind kurze Entscheidungswege und stetiges Wachstum die Grundlage für eine langfristige und interessante Tätigkeit. Wir bauen unsere Position weiter aus und dafür suchen wir eine/n: Head of Finance / CFO (m/w/d) Ihr Aufgabengebiet: Leitung der Finanzabteilung, inkl. Budgetplanung, Abschlüssen und Risikomanagement Führung eines Teams und Sicherstellung effizienter Abläufe in Buchhaltung, Controlling und Reporting Verantwortung für Abweichungsanalysen und KPIs Sicherstellung der Liquidität und Überwachung finanzieller Risiken Hauptansprechperson für Banken, Steuerberater, Wirtschaftsprüfer, Anwälte und Versicherer Verantwortung für die Versicherungs- und Immobilien- und Vertragsverwaltung Digitalisierung und Optimierung der Finanzprozesse, z. B. mit Power BI Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzbereich eines international tätigen Unternehmens Fundierte Kenntnisse in Rechnungslegung nach HGB und IFRS sowie im Wirtschafts- und Gesellschafts- und Steuerrecht Idealerweise Erfahrungen in kapitalmarktorientierten Unternehmensfinanzierungen (Anleihen, IPO o.ä.) Erfahrung in der Zusammenarbeit mit externen Partnern wie Banken und Wirtschaftsprüfern Führungserfahrung Sicherer Umgang mit Finanz- und BI-Tools sowie ERP-Systemen (z.B. SAP) Hands-on-Mentalität, strategisches Denken und starke analytische Fähigkeiten Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten: Attraktive Vergütung mit variabler Komponente eine direkte Kommunikation mit flachen Hierarchien sowie kurzen Entscheidungswegen mobiles Arbeiten Dienstwagen, auch zur Privatnutzung kostenfreie Firmenparkplätze gute ÖPNV-Verkehrsanbindungen Haustrunk jährliche Events kostenfreie Getränke am Arbeitsplatz Interessiert? Dann senden Sie bitte Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an: <a href="mailto:bewerbung@frankfurter-brauhaus.de" target="_blank">bewerbung@frankfurter-brauhaus.de</a> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerben

Head of Finance / CFO (m/w/d)

Manager International Sales (m/w/d) Full time Bremen Sales, Marketing &amp; Product Management Du willst etwas bewegen und möchtest die Welt nachhaltig gestalten? Dann bist Du bei uns genau richtig. Als international tätiges Familienunternehmen in vierter Generation bieten wir Dir in der Melitta Gruppe ein sicheres, vertrauensvolles Umfeld und die Chance, Dich zu entfalten. Unser buntes Team lebt die Innovationskraft unserer Gründerin und Erfindern des Kaffeefilters, Melitta Bentz, jeden Tag. Genauso vielfältig wie unsere Produkt- und Markenwelt sind auch die Berufe und Deine Möglichkeiten bei uns. Bewirb Dich bei uns - make it happen. Du bist ein echter Kaffeeliebhaber und möchtest Deine Passion zum Beruf machen? Dann komm zu uns nach Bremen, dem Herzen der deutschen Kaffeekultur. Hier bei Melitta Europa - Geschäftsbereich Kaffee - dreht sich alles um das beliebte Heißgetränk Kaffee: vom Filterkaffee, ganze Bohne oder Spezialitätenkaffee. Unsere Jobbereiche sind so vielseitig wie unsere Kaffeesorten: den weltweiten Einkauf der besten Bohnen, unsere Produktion mit Röstereien und Verpackung und die Produktentwicklung neuer Rezepturen oder spannende Aufgaben im Marketing und Vertrieb sowie vieles mehr findest du bei uns in Bremen - wir bieten Dir vielfältige Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen und zunehmend internationalen Umfeld, in dem Genuss und die Qualität unserer Markenprodukte im Mittelpunkt stehen. Werde Teil unseres Teams und gestalte mit uns die Zukunft des Kaffeegenusses! Wir suchen ab sofort in Vollzeit und unbefristet Verstärkung Du wirkst an der Strategie-, Grob- und Feinplanung des Vertriebs mit und leitest Bereichsziele für den internationalen Vertrieb in Abstimmung mit dem Vorgesetzten Du entwickelst internationale Vertriebsstrategien für das Markengeschäft in Abstimmung mit dem Vorgesetzten und anderen Unternehmensbereichen, gewinnst neue Distributionspartner in den Zielländern und stimmst Vertragsvereinbarungen ab Du entwickelst und steuerst in Deinen Länderverantwortlichkeiten internationale Preisstrategien und stellst die internationale Preisstruktur unter Berücksichtigung der jeweiligen Handelsstrukturen sicher. Dies geschieht im Rahmen der Erreichung der Deckungsbeitrags- und Ergebnisziele des Unternehmensbereiches im Ausland Du führst Potenzialanalysen insbesondere in europäischen Ländern durch und erarbeitest Markteintrittsstrategien und -konzepte für die empfohlenen Länder zum Zwecke des systematischen Ausbaus der Marktposition durch Distributeure oder Sales Units und der Durchsetzung eines breiten Produktangebotes Du erstellst, steuerst und kontrollierst die Absatzpläne &amp; Forecasts, WKZ-Budgets und Kostenstellenbudgets der definierten Verantwortungsbereiche in Zusammenarbeit mit den Schnittstellenabteilungen und entwickelst Maßnahmen zur Gegensteuerung von Zielabweichungen Der Gewinn neuer Distributionspartner in den Zielländern sowie die Abstimmung von Vertragsvereinbarungen gehören ebenfalls in Deinem Aufgabenbereich Der Aufbau von persönlichen Kontakten sowie eines internationalen Netzwerkes zu Distributeuren/Handelspartnern und relevanten Entscheidungsträgern wie Behörden/Verbänden in den jeweiligen relevanten Zielmärkten unter Berücksichtigung der interkulturellen Unterschiede gehört ebenso in Deinen Aufgabenbereich, wie die Durchführung von regelmäßigen Kundenbesuchen und die Repräsentanz des Unternehmensbereiches auf (inter-)nationalen Messen Du passt zu uns Du hast Dein Studium mit dem Schwerpunkt Außenwirtschaft/International Management oder einer vergleichbaren Fachrichtung erfolgreich abgeschlossen Du bringst fundierte, mehrjährige Exporterfahrung im Bereich FMCG-Food mit und hast nachweislich Erfolge im Exportgeschäft erzielen können Detaillierte Kenntnisse in der Anwendung von Planungs- und Controlling-Instrumenten sowie im Umgang mit betriebswirtschaftlichen Zahlen setzen wir voraus Fundierte Kenntnisse der Kaffee-Märkte sind für Dich von Vorteil Die sichere Beherrschung der deutschen und englischen Sprache runden Dein Profil ab Passen wir zu Dir? Als internationales Familienunternehmen mit langjähriger Erfahrung ist es uns wichtig, dass Du Dich in der Melitta-Familie wohlfühlst. Rahmenbedingungen: 30 Urlaubstage, variabler Bonus, flexible Arbeitszeiten, individuelle Schulungs- &amp; Weiterbildungsmöglichkeiten, Option zum mobilen Arbeiten Lokales Angebot am Standort: Englisch Kurse, Massagen, Betriebsrestaurant, kostenlose Getränke, monatliche kostenlose Kaffeeprodukte, Aufladung für private E-Fahrzeuge, Sabbatical Wir begleiten Dich zusätzlich mit den Melitta Benefits in allen Lebenslagen, wie zum Beispiel: Finanzen &amp; Vorsorge: Betriebliche Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsabsicherung, Unfallversicherung, Jubiläumsgeld, Zuschüsse Heirat &amp; Familienzuwachs, etc. Gesundheit &amp; Wellness: Gesundheitsförderung, Firmenfitness Leben &amp; Arbeiten: Job Rad, Corporate Benefits Wohlfühlen &amp; Gemeinschaft: Mitarbeiterfeste Jetzt bewerben und gemeinsam durchstarten! 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Manager International Sales (m/w/d)

Wir sind die tegut... gute Lebensmittel GmbH &amp; Co. KG. Als Unternehmen mit dem Fokus auf Bio-Lebensmittel zeigen wir nachhaltig Initiative für unser Umfeld. Weil wir denken, dass es richtig und wichtig ist. Und weil wir es von ganzem Herzen wollen. Dieses Umfeldbewusstsein zeichnet unsere 300 Lebensmittelmärkte in Deutschland aus. Und jeden unserer 7.700 Mitarbeitenden. Du möchtest den Schritt in die Selbständigkeit gehen und Dein eigener Chef in Deinem eigenen Markt sein? Und dabei einen starken Partner an Deiner Seite wissen? Wir begleiten Dich auf Deinem Weg und unterstützen Dich ab dem ersten Tag. Deine Selbständigkeit bei uns. Erfolgreich. Nachhaltig. Regional. Fair. Gehe mit uns den Schritt in die Selbständigkeit mit einer unserer tegut... Nahversorger-Filialen in Fulda-Haimbach, Fulda-Horas, Hofbieber, Hünfeld, Petersberg oder Poppenhausen als Selbständiger Filialleiter (m/w/d) Das bieten wir Dir: Ein attraktives Modell für die Selbständigkeit Eine faire Partnerschaft, ohne Übernahme des Warenbestandes und einer geringen Sicherheitsleistung Eine intensive Einarbeitung in unterschiedlichen Filialen, um Dich optimal auf zukünftige Aufgaben vorzubereiten Die Übernahme eines bestehenden Kundenstamms Eine dauerhafte partnerschaftliche Beratung und Unterstützung durch tegut... Die Möglichkeit mehrere Filialen zu übernehmen Das sind Deine Aufgaben: Deinen Markt selbständig leiten und die kompletten betriebswirtschaftlichen Prozesse verantworten Deine Mitarbeiter motivieren und ihren Einsatz planen Effiziente Abläufe organisieren und ein attraktives Angebot in den Warengruppen sichern Unser Vertriebskonzept umsetzen, u.a. durch Waren- und Aktionsplatzierungen, sowie Verkostungsaktionen Als Ansprechpartner für die Kunden und Mitarbeiter präsent sein und sich dafür einsetzen, dass der Markt in der Region verankert ist Und das bringst Du mit: Fachliche Voraussetzungen Seriosität und Zuverlässigkeit Idealerweise Erfahrungen im Einzelhandel Kreativität zu lokalen Besonderheiten (z.B. der Waren oder auch der Kunden) Überschaubare finanzielle Sicherheitsleistungen Gute Personalführungseigenschaften Engagement am Standort auch über den geschäftlichen Bereich hinweg Identifikation mit der Region Gerne steht Dir Lisa Rausch (Assistenz Vertrieb Nahversorgermärkte) für Vorabinformationen unter 0661 104 348 zur Verfügung. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagefähige Bewerbung. Bei Fragen wende Dich an: Nina Glock 0661 / 104 705 <a href="mailto:jobs@tegut.com" target="_blank">jobs@tegut.com</a> Hier bewerben

Selbständiger Filialleiter (m/w/d)

Wir sind die tegut... gute Lebensmittel GmbH &amp; Co. KG. Als Unternehmen mit dem Fokus auf Bio-Lebensmittel zeigen wir nachhaltig Initiative für unser Umfeld. Weil wir denken, dass es richtig und wichtig ist. Und weil wir es von ganzem Herzen wollen. Dieses Umfeldbewusstsein zeichnet unsere 300 Lebensmittelmärkte in Deutschland aus. Und jeden unserer 7.700 Mitarbeitenden. Du möchtest den Schritt in die Selbständigkeit gehen und Dein eigener Chef in Deinem eigenen Markt sein? Und dabei einen starken Partner an Deiner Seite wissen? Wir begleiten Dich auf Deinem Weg und unterstützen Dich ab dem ersten Tag. Deine Selbständigkeit bei uns. Erfolgreich. Nachhaltig. Regional. Fair. Gehe mit uns den Schritt in die Selbständigkeit mit einer unserer tegut... Nahversorger-Filialen in Langen, Mainhausen-Mainflingen, Hanau oder Partenstein als Selbständiger Filialleiter (m/w/d) Das bieten wir Dir: Ein attraktives Modell für die Selbständigkeit Eine faire Partnerschaft, ohne Übernahme des Warenbestandes und einer geringen Sicherheitsleistung Eine intensive Einarbeitung in unterschiedlichen Filialen, um Dich optimal auf zukünftige Aufgaben vorzubereiten Die Übernahme eines bestehenden Kundenstamms Eine dauerhafte partnerschaftliche Beratung und Unterstützung durch tegut... Die Möglichkeit mehrere Filialen zu übernehmen Das sind Deine Aufgaben: Deinen Markt selbständig leiten und die kompletten betriebswirtschaftlichen Prozesse verantworten Deine Mitarbeiter motivieren und ihren Einsatz planen Effiziente Abläufe organisieren und ein attraktives Angebot in den Warengruppen sichern Unser Vertriebskonzept umsetzen, u.a. durch Waren- und Aktionsplatzierungen, sowie Verkostungsaktionen Als Ansprechpartner für die Kunden und Mitarbeiter präsent sein und sich dafür einsetzen, dass der Markt in der Region verankert ist Und das bringst Du mit: Fachliche Voraussetzungen Seriosität und Zuverlässigkeit Idealerweise Erfahrungen im Einzelhandel Kreativität zu lokalen Besonderheiten (z.B. der Waren oder auch der Kunden) Überschaubare finanzielle Sicherheitsleistungen Gute Personalführungseigenschaften Engagement am Standort auch über den geschäftlichen Bereich hinweg Identifikation mit der Region Gerne steht Dir Lisa Rausch (Assistenz Vertrieb Nahversorgermärkte) für Vorabinformationen unter 0661 104 348 zur Verfügung. Haben wir Dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Deine aussagefähige Bewerbung. Bei Fragen wende Dich an: Nina Glock 0661 / 104 705 <a href="mailto:jobs@tegut.com" target="_blank">jobs@tegut.com</a> Hier bewerben

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